律师分析： 静坐示威行为，应该经过公安机关批准，没有经过批准的，都是违法行为。拉横幅讨债这种行为虽然表面上不违法，但其性质很容易发生改变，从而导致违法行为的发生。极易引发双方语言或肢体上的冲突。从而使参与者构成聚众扰乱公共场所秩序...查看全文

律师解答： 静坐示威行为，应该经过公安机关批准，没有经过批准的，都是违法行为。拉横幅讨债这种行为虽然表面上不违法，但其性质很容易发生改变，从而导致违法行为的发生。极易引发双方语言或肢体上的冲突。从而使参与者构成聚众扰乱公共场所秩序...查看全文

举牌静坐讨债不违法，但如果妨碍欠债人正常经营造成经济损失可能违法。一人举牌不限制他人自由或打骂他人不违法，多人聚集举牌影响公共秩序则违法。违法行为可受警告、罚款、拘留等处罚，且可能构成犯罪。举办大型活动如举牌静坐需报备，包括确定场...查看全文

律师分析： 对公共秩序没有影响的静坐不违法。但是如果乱了公共秩序，单位门口静坐举牌已经严重影响其正常上班工作，如果不听劝告依然我行我素，被举报后，公安机关将对不听劝阻者依法进行刑事拘留。 【法律依据】： 《中华人民共和国治安管理...查看全文

法律解析： 对公共秩序没有影响的静坐不违法。但是如果乱了公共秩序，单位门口静坐举牌已经严重影响其正常上班工作，如果不听劝告依然我行我素，被举报后，公安机关将对不听劝阻者依法进行刑事拘留。 【法律依据】： 《中华人民共和国治安管理...查看全文

律师解答： 对公共秩序没有影响的静坐不违法。但是如果乱了公共秩序，单位门口静坐举牌已经严重影响其正常上班工作，如果不听劝告依然我行我素，被举报后，公安机关将对不听劝阻者依法进行刑事拘留。 【法律依据】： 《中华人民共和国治安管理...查看全文

律师分析:违法，影响了社会秩序，是违法行为，若拖欠工资，可以走司法途径。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政...查看全文

坐门口要债，没有侵扰他人住宅安宁、不扰乱公共秩序、不暴力、殴打等方式讨债的，就不犯法。但如果采取过激行为，可能会触犯法律。如果对方赖账不还，可以到法院起诉，并申请强制执行。这样做要稳妥并合理。一、如何讨债不...查看全文

在公司门口摆放花圈属于干扰他人生活、侮辱他人的犯法行为，可处拘留或罚款。对于民间纠纷引起的打斗、损毁财物等违法行为，公安机关可调解处理，达成协议不予处罚。未达成协议或不履行的，将受到处罚并可向法院提起民事诉讼。...查看全文

法律分析:坐门口要债如果没有侵犯到他人的合法权益则不违法，如果当事人坐门口的行为侵犯了他人合法权益的，则行为人需要承担相应的民事法律责任。对于欠债不还的情况，债权人可以通过诉讼的方式要求债务人偿还。法律依据...查看全文

你好，没有过激行为，只是坐在门口正常讨债是不违法的。...查看全文

法律分析: 在公司门口拉横幅属于违法行为，打着维权的名义拉横幅，实则属于扰乱公共秩序的违法行为。公安机关的一般会批评教育行为人，情节严重的也可以行政拘留，构成犯罪的，依法追究刑事责任。《刑法》第二百九十条_x000D_ ...查看全文

律师分析:坐在别人门口不走要看具体的情况。如果存在追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的，影响正常的生产经营秩序的，会判处寻衅滋事。法律依据:...查看全文

律师分析： 坐在别人门口不走要看具体的情况。如果存在追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的，影响正常的生产经营秩序的，会判处寻衅滋事。 【法律依据】： 《中华人民共和国刑法》第二百...查看全文

法律解析： 1、变压器与民房的距离应按技术规程确定，正规电力部门可选择最合理的距离安装，但距离不可小于国家规定。 2、一般情况下，小型配电变压器离房屋有5-8m以上的距离也够了。关键是要有措施，避免人及家畜接近，即便距离再远，没有...查看全文

律师分析： 1、变压器与民房的距离应按技术规程确定，正规电力部门可选择最合理的距离安装，但距离不可小于国家规定。 2、一般情况下，小型配电变压器离房屋有5-8m以上的距离也够了。关键是要有措施，避免人及家畜接近，即便距离再远，没有...查看全文

法律解析： 1、变压器与民房的距离应按技术规程确定，正规电力部门可选择最合理的距离安装，但距离不可小于国家规定。 2、一般情况下，小型配电变压器离房屋有5-8m以上的距离也够了。关键是要有措施，避免人及家畜接近，即便距离再远，没有...查看全文

1、讨债应该依法进行，不要采取过激行为。如果不扰乱企业工作秩序和不扰乱公共场所秩序，在欠账公司门口拉横幅标语不违法。讨债应该依法进行，不要采取过激行为。如果不扰乱企业工作秩序和不扰乱公共场所秩序，在欠账公司门口拉横幅标语不违法。聚...查看全文

下班摔倒不算工伤，以下情况应认定为工伤：1.工作时和地点内履行职责受暴力等伤害；2.因工作外出期间因工受伤或事故失踪；3.工作时和地点内因工作原因受事故伤害；4.其他情况。...查看全文

在公司门口摔倒并不算工伤。如果职工满足以下情况之一，应被认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因履行工作职责而遭受暴力等意外伤害；因工作原因在外出期间受伤或发生事故下落不明；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；其他情况。...查看全文