律师解答：
2023年，襄阳市政府出台了一系列人才补贴政策，主要是为了吸引和留住优秀的人才，从而推动城市经济和社会发展。该政策主要针对高层次人才、紧缺人才和青年人才，给予不同程度的奖励、资助和优惠政策。首先，对于高层次人才，包括具有博士学位或在国内外知名高校或科研机构担任正高级职务的人才，将给予每年30万-100万元不等的科研启动经费、购房补贴和生活津贴等。同时，对于在顶尖刊物上发表高水平学术论文的人才，还将给予10-50万元不等的科研奖励。其次，对于紧缺人才，主要包括医疗、教育、金融、信息技术等领域的专业人才，将给予不同程度的住房补贴、交通费用补贴和子女教育优惠等福利待遇。其中，对于在教育、医疗等公益事业领域工作满5年的人才，还将给予一次性30万元的人才奖励。最后，对于青年人才，即年龄在35岁以下的人才，将给予2-10万元不等的创业资金补贴、技能培训资助和就业岗位推荐等支持。同时，对于在襄阳市注册登记创办企业的青年人才，将可获得最高50万元的创业基金。
【法律依据】：
《中华人民共和国就业促进法》第十四条 县级以上人民政府在安排政府投资和确定重大建设项目时，应当发挥投资和重大建设项目带动就业的作用，增加就业岗位。
