所谓关联企业，是指与其他企业之间存在直接或间接控制关系或重大影响关系的企业。相互之间具有联系的各企业互为关联企业。关联企业在法律上可表现为由控制公司和从属公司构成。而控制公司与从属公司的形成主要在于关联公司之间的统一管理关系的存在。这种关系往往籍助于控制公司对从属公司实质上的控制而形成。关联企业的特质(一)关联企业是一种具有独立法人人格的企业之间的联合体。(二)关联企业是由多种联系纽带连结而成的企业群体。(三)关联企业的形成必定是基于特定的经济目的。
关联企业有哪些法律特征？
关联企业具有以下法律特征：(1)关联企业是一种具有独立法人人格的企业之间的联合。首先，关联企业是一种由具有独立法律人格的单体企业组成的企业联合，但其本身不是独立法人。其次，关联企业这种企业之间的联合表现为控制与从属关系。所谓控制企业，是指能够直接或间接地对其他企业施加决定性影响的企业。所谓从属企业，是指被其他企业控制的企业。一般来说，控制企业与从属企业大致表现为股份控制型和合同控制型等类型，前者的典型表现为母子公司，后者最重要的表现形式为德国的康采恩。(2)关联企业是由特定手段连结而成的企业群体。(3)关联企业是基于特定的经济目的而形成的企业联合。风险提示：关联企业是由特定手段连结而成的企业群体。这些特定的连接手段主要包括以下三种：一是资产的手段，主要表现为股份参与;二是合同手段，主要有支配合同和赢利支付合同;三是其他手段，多指派生于资产的手段，如人事连锁等。
什么叫国有企业
国有企业，是指国务院和地方人民政府分别代表国家履行出资人职责的国有独资企业、国有独资公司以及国有资本控股公司，包括中央和地方国有资产监督管理机构和其他部门所监管的企业本级及其逐级投资形成的企业。
什么叫三资企业
三资企业即在中国境内设立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外商独资经营企业三类外商投资企业。三资企业是经中国有关部门批准，遵守中国有关法规规定，从事某种经营活动，由一个或一个以上的国外投资方与中国投资方共同经营或独立经营，实行独立核算、自负盈亏的经济实体。
什么叫企业法人
企业法人，是指以营利为目的，独立地从事商品生产和经营活动的社会经济组织。企业法人具有以下特征：(一)具备企业法人的法定条件，经核准登记成立;(二)向社会提供产品或服务，并以营利为目的;(三)依法独立享有民事权利和承担民事义务;(四)可并购其他法人;(五)独立承担民事责任。
关联企业混同用工的法律风险有哪些？
混同用工的法律风险：1、单位指派员工在关联企业工作，模糊用工主体。如果混同用工的单位均未与员工签订书面劳动合同，则混同用工的单位需按照《劳动合同法》的规定向员工支付未签劳动合同的双倍工资差额。2、如果混同用工单位不依法给用工缴纳社会保险，将面临以下后果:劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的，可以要求单位支付经济补偿金。一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际工作年限计算，满一年支付1个月的补偿金。单位不交社保导致劳动者无法享受社会保险待遇而遭受损失的。劳动者可以要求单位赔偿因此造成自己的损失。3、对于关联企业混同用工的劳动关系认定，司法实践已经形成一定共识:有关联关系的用人单位交叉轮换使用劳动者的，若已经订立劳动合同的，按照劳动合同确立劳动关系;未订立劳动合同的，可以将有关联关系的用人单位列为当事人，并以发放工资、缴纳社保、工作地点、工作内容等要素作为判断劳动关系的依据。在工作内容交叉重叠的情况下，法院一般会根据劳动者的主张，判决由一家用人单位承担责任，或者由多家用人单位承担连带责任。风险提示：用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动;3、劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
