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对于工伤粉碎性骨折的处理,首先需要进行工伤鉴定,确认工伤认定后,在治疗伤情相对稳定后,可以申请劳动能力鉴定,以评定伤残等级。手腕骨折属于一般伤害,按照一般伤害赔偿标准进行赔偿。如果存在劳动关系,对方应支付三个月的误工费,相当于正常...查看全文
如果遇上工伤粉碎性骨折的情况,先做一个工伤鉴定,工伤认定以后,经过治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定,评定伤残等级。手腕骨折属于一般伤害,按照一般伤害赔偿标准进行赔偿。如果有劳动关系,误工费应该是三个月的正常工资。如果是劳动关系,...查看全文
如果遇上工伤粉碎性骨折的情况,先做一个工伤鉴定,工伤认定以后,经过治疗伤情相对稳定后申请劳动能力鉴定,评定伤残等级。手腕骨折属于一般伤害,按照一般伤害赔偿标准进行赔偿。如果有劳动关系,误工费应该是三个月的正常薪资。如果是劳动关系,...查看全文
工伤鉴定初步判定为十级伤残,根据劳动能力鉴定结果确定。十级伤残可领取一次性伤残补助金为7个月工资,还可领取一次性就业补助金和一次性医疗补助金。法规规定七至十级伤残享受相应待遇,补助金标准根据伤残等级而定。残疾赔偿金根据劳动能力丧失...查看全文
律师解答: 工伤没有评上伤残等级,只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。 工伤医疗 ,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十七...查看全文
法律解析: 工伤没有评上伤残等级,只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。 工伤医疗 ,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十七...查看全文
法律解析: 工伤没有评上伤残等级,只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。 工伤医疗 ,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十七...查看全文
律师分析: 工伤没有评上伤残等级,只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。 工伤医疗 ,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十七...查看全文
生活护理费和一次性伤残补助金的标准由统筹地区上年度职工月平均工资的30%和9个月的本人工资确定,而解除或终止劳动合同的工伤补助金标准由地方政府规定。...查看全文
工伤赔偿包括医疗费、伙食补助、交通费等多个项目。生活护理费按照职工月平均工资的50%、40%或30%支付。丧葬补助金为6个月职工月平均工资。一次性工亡补助金为全国城镇居民人均可支配收入的20倍。其他赔偿项目还包括康复治疗费、辅助器...查看全文
手指受伤的赔偿根据具体情况而定,包括医疗费、伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、护理费、伤残补助金等。单位缴纳工伤保险时,除停工留薪期工资和一次性就业补助金由公司支付外,其他费用一般由工伤保险支付。...查看全文
工伤赔偿标准根据伤残等级、工资、年龄、地区和伤害年份确定,每人赔偿数额不同。工伤认定由劳动行政部门进行,根据《工伤保险条例》第三十七条规定,七至十级伤残享受不同待遇,包括一次性伤残补助金和工伤医疗补助金。具体标准由地方政府规定。...查看全文
法律分析:劳动者手腕粉碎性骨折属于工伤的,存在内固定可初步判定为九级伤残,无内固定可初步判定为十级伤残;属于交通事故伤残的,为十级伤残;其他。劳动能力鉴定,9级的标准是骨折内固定手术后,无功能障碍的患者,而十级的标准是身体...查看全文
根据我国相关法律规定,车祸小腿骨折赔偿20万需根据人身损害赔偿标准确认,包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗和康复费用,以及误工减少的收入。残疾需赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。不同地区赔偿标准不同,具体赔偿金额以...查看全文
法律解析: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由...查看全文
法律分析:1、单纯骨折损伤不足以鉴定伤残等级,需要带康复后根据具体的机体功能受损程度来作鉴定;2、按目前情况,对方医药费和误工费是需要责任方承担的,至于后续如果对误工损失存在异议的,可以要求对方提供误工损失证明和个税证...查看全文
法律解析: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由...查看全文
法律分析:1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的...查看全文
律师分析: 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性就业补助金,具体标准按所在省、或直辖市、自治区规定。所在单位没有参保的,均由...查看全文
工伤保险基金支付工伤补助金,包括一次性伤残补助金和工伤医疗补助金。一次性伤残补助金为9个月本人工资,一次性工伤医疗补助金和就业补助金由工伤保险基金和用人单位支付。具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。单位未参保的由单位支付。本人工...查看全文
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