职工退休年龄是法律规定的一定年龄后应辞职的年龄。国家规定的企业职工退休年龄是男干部60周岁，女干部55周岁，女职工50周岁。对从事繁重体力劳动或有害工作的职工，退休年龄为男职工55周岁，女职工45周岁。因病或非因工致残的职工，退休...查看全文

晚婚年龄是鼓励性的，女的23岁算晚婚。相关法律规定晚婚可享受奖励假，如机关、企业等增加7天假期，晚育可增加30天假期。个体工商户的雇工也可获得相应奖励。农村居民和城镇无业居民的晚婚、晚育行为也会得到适当奖励。...查看全文

国家法定的企业职工退休年龄规定，男干部、职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。对于从事繁重体力劳动或有害健康工作的职工，男职工年满55周岁，女职工年满45周岁。病或非因工致残者，男职工年满50周岁，女职工年满4...查看全文

全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女...查看全文

法律分析:法律最新规定，男性的法定退休年龄是60岁，女性工人50周岁，女性干部55周岁。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，...查看全文

法律分析： 男性退休年龄为60岁。依据相关规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。也有其他特殊的情况，比如从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周...查看全文

男人退休是60岁。只要男性达到六十周岁就可以退休；如果是从事井下或者是高空、高温相关工作的，那么男性是可以在五十五周岁就能退休；退休之后是可以享受到相关的待遇。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制...查看全文

法律解析： 法律最新规定，男性的法定退休年龄是60岁，女性工人50周岁，女性干部55周岁。 【法律依据】: 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，...查看全文

我们知道国家劳动法是有规定职工到了一定的年龄就可以申请退休了，退休之后就可以领取退休金的，但是退休年龄的计算是如何确定的呢? 男性法定退休年龄具体如下： 干部： 群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。 (...查看全文

本文介绍了关于推迟退休手续的办理对象及延迟退休办理材料和流程。具有中级以上专业技术职称、中层以上管理人员，以及满足企业需要的其他各类人员都可以办理推迟退休手续。办理流程包括个人申请和单位上报，审核备案等步骤。...查看全文

灵活就业人员的法定退休年龄是男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年；如果具有因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力等情形的，应该提前退休。 法律依据 《《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》》第一条...查看全文

国企女职工退休年龄 职工退休年龄是指法律所规定的职工在一定的年龄之后不应当继续从事工作，而应该辞职的年龄。国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳...查看全文

男性法定退休年龄依据不同情况可有不同标准，具体如下： 1、男性连续工龄满十年，满六十周岁可退休； 2、男性从事繁重体力劳动或有害健康的工作，连续工龄满十年，满五十五周岁即可退休； 3、男性连续工龄满十年，经鉴定为丧失劳动能力，满五...查看全文

我们国家一般对于不同的性别，不同的工作职位，所规定的具体退休年龄也是不同的，一般男性的退休年龄会大于女性。那么大家知道中国男性退休法定的年龄是什么吗， 一、中国男性退休法定年龄 中国男性退休法定年龄为60周岁。法定退休年龄是指1...查看全文

律师分析： 1.六十周岁。 2.法定退休年龄是指公民在工作达到一定年限后，应当退出劳动关系或者工作关系，并依法律所规定的条件和程序可以享受养老保险待遇的年龄界线。法定退休年龄的界定，对于劳动者退出劳动关系，享受养老保险待遇等具有重...查看全文

需要根据具体情况而定： 1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女年满55周岁。 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁； 3、因病或非因工致残，由医...查看全文

男职工退休年龄是55岁还是60岁，应当根据男职工的具体情况进行确定。正常情况下，男职工的退休年龄应当在60岁，当男职工年满60周岁的，可以依法办理退休手续；男职工的工作属性存在特殊情况的，如： 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳...查看全文

灵活就业人员面临着退休困境，工作岗位不稳定，收入低下，且普遍面临年龄歧视。让他们延迟退休将使他们失去工作机会和收入来源，对他们而言是一大挑战。这些下岗失业群体多为大龄人群，身体状况差，寿命短，月收入低，社保缴费负担沉重。延长退休时...查看全文

我们知道国家劳动法是有规定职工到了一定的年龄就可以申请退休了，退休之后就可以领取退休金的，但是退休年龄的计算是如何确定的呢? 男性法定退休年龄具体如下： 干部： 群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。 (...查看全文

职工退休年龄是法律规定的一定年龄后应辞职的年龄。国家法定的退休年龄为男干部60岁，女干部55岁，女职工50岁。对从事繁重体力劳动或有害工作的职工，退休年龄为男职工55岁，女职工45岁；因病或残疾，退休年龄为男职工50岁，女职工45...查看全文