职工隔离期间工资怎么算？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工作期间被隔离工资怎么算

答

被隔离期间工资一般就会按正常的工资来进行给付;如果在隔离结束了之后，还需要进行治疗的，那么在此期间的工资就会按照患病医疗期限的工资标准来进行给付，这都是有法律规定的。一、被隔离期间工资怎么算...查看全文

问员工隔离期间薪资怎么算？

答

律师解答：对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的职工，企业应当视同提供正常劳动并支付职工正常工作时间工资。【法律依据】：...查看全文

问员工隔离期间薪资怎么算？

答

法律解析：对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的职工，企业应当视同提供正常劳动并支付职工正常工作时间工资。【法律依据】：...查看全文

问疫情期间隔离工资怎么算

答

劳动者在疫情期间被隔离的，工资照常计算。对于因政府实施隔离措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业需要支付职工在此期间的工作报酬。因此劳动者在此期间仍然是有工资的。...查看全文

问上海隔离期间工资怎么算

答

法律分析:上海疫情期间被隔离，企业应当按劳动合同约定支付工资，并不得单方面解除劳动合同（过失性辞退除外）。用人单位违法解除劳动合同的，劳动者可以要求用人单位按经济补偿标准的两倍想劳动者支付赔偿金。法律依据:...查看全文

问上海隔离期间工资怎么算？

答

律师分析：对因依法被隔离导致不能提供正常劳动的职工，要指导企业按正常劳动支付其工资，离期结束后仍需停工治疗的职工，按医疗期有关规定支付其工资。被隔离期间，视同员工提供了正常劳动，用人单位应支付工资。但绩效工资按照用人单位和员工的...查看全文

问新冠隔离期间工资怎么算？

答

律师分析： 1、若企业安排了职工通过电话、网络等方式提供正常劳动，则按正常劳动职工工资； 2、如果企业安排职工使用带薪年假、福利假等，则按相关规定支付工资。 3、如果职工不能正常工作，企业参照国家关于停工停产期间工资支付相关规定与...查看全文

问疫情期间隔离工资怎么算

答

法律分析:劳动者在疫情期间被隔离的，工资照常计算。对于因政府实施隔离措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业需要支付职工在此期间的工作报酬。因此劳动者在此期间仍然是有工资的。法律依据:《《人力资源社会保障部...查看全文

问上海隔离期间工资怎么算

答

对因依法被隔离导致不能提供正常劳动的职工，要指导企业按正常劳动支付其工资，离期结束后仍需停工治疗的职工，按医疗期有关规定支付其工资。被隔离期间，视同员工提供了正常劳动，用人单位应支付工资。但绩效工资按照用人单位和员工的约定或根据用...查看全文

问员工隔离期间薪资怎么算？

答

问疫情期间被隔离员工工资怎么算

答

一、疫情隔离期间工资怎么计算对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的职工，企业应当视同提供正常劳动并支付职工正常工作时间工资。...查看全文

问上班期间隔离14天工资怎么算

答

法律分析:因为疫情延期上班的应该正常发放工资。根据国务院发布的通知规定，因为疫情导致延期上班的单位应该按照正常工作报酬支付给劳动者。如果延期上班时间较长的，单位可以与劳动者协商先享受年休假或者降低薪资后实施。...查看全文

问上海市疫情隔离期间工资怎么算？

答

律师分析：对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的职工，企业应当视同提供正常劳动并支付职工正常工作时间工资。【法律依据】：...查看全文

问人“阳”了，居家隔离期间工资怎么算？

答

近期，部分地区相继发生新冠疫情孝感全面加强防控措施面对当前疫情防控...查看全文

问工地隔离期间工人工资？

答

律师分析：对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬，并不得依据劳动合同法第四十条、...查看全文

问隔离期间不给工资怎么办？

答

律师分析：一、劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会...查看全文

问隔离期间被扣工资怎么办？

答

律师分析：在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的，所在单位不得停止支付其隔离期间的工作报酬。如果企业违反规定不发放工资，劳动者完全可以依据法律提起劳动仲裁。【法律依据】：《中...查看全文

问隔离期间有工资嘛？

答

律师解答：不能扣工资，但是没有上班的，会有一定的生活费。(一)政府实施隔离措施导致不能上班根据《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》规定，因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企...查看全文

问阳性隔离期间工资

答

疫情防控政策优化调整后,新冠阳性感染者从集中隔离转为以居家隔离为主。在疫情过渡期,用人单位如何合规地支付新冠感染员工工资成为一个现实问题。上海对外经...查看全文

问隔离期间有工资吗？

答

律师分析：不能扣工资，但是没有上班的，会有一定的生活费。(一)政府实施隔离措施导致不能上班根据《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》规定，因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企...查看全文