工作一周辞职有工资吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工作一周辞职有工资吗？

律师分析：正常上班一周离职也是有工资的。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动...查看全文

问工作一周辞职有工资吗

答

正常上班一周离职也是有工资的。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地...查看全文

问工作一周辞职有工资吗

答

法律分析:正常上班一周离职也是有工资的。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资:...查看全文

问试用期工作整好一周辞职有工资吗

答

法律分析:试用期工作整好一周辞职有工资。劳动者依法享有取得劳动报酬的权利，所以用人单位要根据劳动者的实际工作天数和劳动合同约定的工资进行计算，从而在解除劳动合同时一次性结清工资。法律依据:《《工资支付暂行规...查看全文

问试用期工作整好一周辞职有工资吗

答

法律分析:只要工作了就要支付工资，不管是试用期还是正式的合同期内，用人单位无权苛扣工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十条做出了有针对性的规定，即劳动者在试用期的工资不得低于本单位相...查看全文

问工作一周辞职有薪资吗？

答

法律解析：正常上班一周离职也是有工资的。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动...查看全文

问工作一周辞职有薪资吗？

答

问工作一周辞职有工资嘛？

答

律师解答：正常上班一周离职也是有工资的。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动...查看全文

问工作一周辞职是否有工资发放

答

正常情况下应该是有的，但不确定进公司的时候是否签订了劳动合同。不论是否有试用期，工资都应该正常支付，可以按天计算。如果没有合同，根据新《劳动合同法》第七条之规定，存在事实劳动合同关系。劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳...查看全文

问上一周班辞职有工资吗

答

法律分析:正常上班一周离职也是有工资的。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。法律依据:《工资支付暂行规定...查看全文

问干了一周辞职有工资吗？

答

律师分析：工作一周辞职有工资，用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有...查看全文

问干了一周辞职有工资吗

答

法律分析:工作一周辞职有工资，用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工...查看全文

问上一周班辞职有工资吗？

答

律师分析：正常上班一周离职也是有工资的。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。【法律依据】：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双...查看全文

问工作一天辞职有工资吗

答

法律分析:有试用期的工资应是单位同岗位职工工资的百分之八十并且不低于当地最低工资标准。工作1天，也应该发放工资；试用期内，不胜任工作的，用人单位解除劳动关系，不需要支付补偿。法律依据:《工资支付暂行...查看全文

问工作一天辞职有工资吗？

答

律师分析：有试用期的工资应是单位同岗位职工工资的百分之八十并且不低于当地最低工资标准。工作1天，也应该发放工资；试用期内，不胜任工作的，用人单位解除劳动关系，不需要支付补偿。【法律依据】：《工资支付暂行规定》第九条劳动关...查看全文

问工作一周有工资吗

答

法律分析：不论是否有试用期，工资都应该正常支付，可以按天计算。如果没有合同，根据新劳动合同法第七条之规定，你们之间存在事实劳动合同关系。劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗...查看全文

问工作一星期辞职有工资吗

答

法律分析:正常上班一周离职也是有工资的。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁法律依据:《工资支付暂行规定》...查看全文

问正式入职工作了两周后辞职有工资吗？

答

劳动者刚入职2周离职也有工资，即使没有签订劳动合同。根据《劳动法》和《工资支付规定》，劳动者提供劳动就应得到报酬，用人单位解除或终止劳动合同时应一次性支付工资。...查看全文

问一周内辞职是否有工资？

答

辞职书和协商解除劳动合同的意向书在法律效力和解除劳动合同方面存在差异，员工在辞职前需与直接领导沟通，并在一个月前提交辞职报告，等待工作交接完成后方可正式辞职。辞职报告需领导签字后交给人事处办理离职手续。...查看全文

问干了一周辞职有工资嘛？

答

律师解答：工作一周辞职有工资，用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者离职时，用人单位是应当支付其工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请劳动仲裁。如果未及时支付工资，有...查看全文