考上公务员辞职不交违约金嘛?

律师回答

律师解答:

现在在职,考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。无须用人单位批准。三十日内,办理工作交接,然后开具离职证明,社保转移手续后就可以离开原来的用人单位了。如果用人单位人手紧张,更应该立即辞职,然后让用人单位尽快找人。

【法律依据】:

《中华人民共和国劳动合同法》 第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
考上公务员辞职不交违约金吗

现在在职,考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。无须用人单位批准。三十日内,办理工作交接,然后开具离职证明,社保转移手续后就可以离开原来的用人单位了。如果...查看全文

考上公务员辞职不交违约金吗?

律师分析: 现在在职,考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。无须用人单位批准。三十日内,办理工作交接,然后开具离职证明,社保转移手续后就可以离开原来的用人...查看全文

考上公务员辞职不交违约金吗

法律解析: 现在在职,考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。无须用人单位批准。三十日内,办理工作交接,然后开具离职证明,社保转移手续后就可以离开原来的用人...查看全文

考上公务员辞职不交违约金吗?

法律解析: 现在在职,考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。无须用人单位批准。三十日内,办理工作交接,然后开具离职证明,社保转移手续后就可以离开原来的用人...查看全文

考上公务员辞职不交违约金吗?

法律解析: 现在在职,考上公务员之后,需要办理辞职手续。提前三十日书面通知用人单位,如果没有提前三十天则有可能发生需要缴纳赔偿金的情况。无须用人单位批准。三十日内,办理工作交接,然后开具离职证明,社保转移手续后就可以离开原来的用人...查看全文

考上公务员辞职不交能交违约金吗

法律分析:考上公务员辞职,如果违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金。如果不交辞职申请造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任,但用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同。...查看全文

公务员考上后辞职是否需要交违约金?

如果录用为公务员,不属于《公务员法》规定,不得辞职的情况,可以向主管部门进行申请辞职,不需要缴纳违约金。 公务员试用期辞职违约金吗 公务员试用期辞职,不需要缴纳违约金,但是《公务员法》对公务员不得辞职的情况有明确的规定,例如没有服...查看全文

中铁考上公务员辞职需要违约金吗

法律分析:1、考上公务员辞职,如果违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金。如果不交辞职申请造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任,但用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同。 2、法律...查看全文

考上公务员违约究竟要不要交违约金?

律师分析: 一:在公司试用期期间,可以提前三天通知单位,自由离开,不需要支付违约金。 二:考生和公司签订的协议上没有条款规定需要支付违约金的,则不需要支付。 其余情况则需要支付违约金,一般情况下会是扣除剩余工资。 【法律依据】:...查看全文

考上公务员违约究竟要不要交违约金

法律分析:一:在公司试用期期间,可以提前三天通知单位,自由离开,不需要支付违约金。 二:考生和公司签订的协议上没有条款规定需要支付违约金的,则不需要支付。 其余情况则需要支付违约金,一般情况下会是扣除剩余工资。 ...查看全文

考上公务员违约究竟要不要交违约金

法律解析: 一:在公司试用期期间,可以提前三天通知单位,自由离开,不需要支付违约金。 二:考生和公司签订的协议上没有条款规定需要支付违约金的,则不需要支付。 其余情况则需要支付违约金,一般情况下会是扣除剩余工资。 【法律依据】...查看全文

考上公务员违约究竟要不要交违约金

法律解析: 一:在公司试用期期间,可以提前三天通知单位,自由离开,不需要支付违约金。 二:考生和公司签订的协议上没有条款规定需要支付违约金的,则不需要支付。 其余情况则需要支付违约金,一般情况下会是扣除剩余工资。 【法律依据】...查看全文

考研辞职要交违约金嘛?

律师解答: 劳动者,如果没有参加公司组织的专项培训,也没有与公司签订竞业协议的,那么只要提前30天申请辞职,按公司规定办理离职手续,就不需要支付违约金。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第五百七十七条 当事人一方不履行...查看全文

考上公务员需要交违约金吗

一、考上公务员辞职要交违约金吗 1、考上公务员辞职,如果违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金。如果不交辞职申请造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任,但用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以单方面解除...查看全文

公务员辞职是否要交违约金

公务员是属于国家机关编制,不需要缴纳相关的违约金。用人单位的劳动者违反服务期约定和竞业限制约定的,应当向用人单位支付违约金。除此之外,用人单位与劳动者不得约定由劳动者支付违约金。...查看全文

公务员辞职是否要交违约金

法律分析:公务员是属于国家机关编制,不需要缴纳相关的违约金。用人单位的劳动者违反服务期约定和竞业限制约定的,应当向用人单位支付违约金。除此之外,用人单位与劳动者不得约定由劳动者支付违约金。法律依据:《《中华...查看全文

公务员辞职是否要交违约金?

律师分析: 公务员是属于国家机关编制,不需要缴纳相关的违约金。只有在企业、公司和国营单位工作的人需要缴纳违约金。并且在试用期无论是哪个单位工作的员工解除劳动合约都是不需要缴纳相关的违约金,如果需要缴纳违约金那么就违法了我国的劳动法...查看全文

公务员辞职是否要交违约金

公务员是属于国家机关编制,不需要缴纳相关的违约金。只有在企业、公司和国营单位工作的人需要缴纳违约金。并且在试用期无论是哪个单位工作的员工解除劳动合约都是不需要缴纳相关的违约金,如果需要缴纳违约金那么就违法了我国的劳动法了。...查看全文

公务员试用期辞职有违约金嘛?

律师解答: 公务员是属于国家机关编制,不需要缴纳相关的违约金。只有在企业、公司和国营单位工作的人需要缴纳违约金。并且在试用期无论是哪个单位工作的员工解除劳动合约都是不需要缴纳相关的违约金。公务员在试用期内提出辞职的,后果就是一年后...查看全文

考上编制辞职要交违约金吗?

一、考上公务员辞职要交违约金吗 1、考上公务员辞职,如果违反服务期约定,应当按照约定向用人单位支付违约金。如果不交辞职申请造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任,但用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以单方面解除...查看全文