劳动仲裁争议过了时效还可以起诉吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动争议过了仲裁时效可以起诉吗

法律分析：可以，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释1》第3条规定：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第82条的规定，以当事人的仲裁申请超过60日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向...查看全文

问劳动争议过了仲裁时效可以起诉吗

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法律分析：一、劳动争议过了仲裁时效可以起诉吗劳动争议申请仲裁过了时效，仲裁机构不予受理的，劳动者可以就该仲裁事项向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁...查看全文

问劳动争议超过仲裁时效可以起诉吗

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法律分析：一、劳动争议超过仲裁时效可以起诉吗劳动争议超过仲裁时效可以起诉，但是没有必要。劳动争议仲裁委员会以当事人的仲裁申请超过仲裁时限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民...查看全文

问劳动争议过了仲裁时间可以起诉吗

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可以，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第82条的规定，以当事人的仲裁申请超过60日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉...查看全文

问劳动争议过了仲裁时间可以起诉吗？

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法律解析：可以，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第82条的规定，以当事人的仲裁申请超过60日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向...查看全文

问劳动争议过了仲裁时间可以起诉吗？

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问劳动争议过了仲裁时间可以起诉吗？

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律师分析：可以，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第82条的规定，以当事人的仲裁申请超过60日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向...查看全文

问劳动争议过了仲裁时效期可以直接起诉吗

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问劳动争议过了仲裁时间可以起诉嘛？

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律师解答：可以，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定：劳动争议仲裁委员会根据《劳动法》第82条的规定，以当事人的仲裁申请超过60日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或者通知，当事人不服，依法向...查看全文

问劳动争议仲裁过了时效是否可以提起诉讼

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法律分析：一、劳动争议仲裁过了时效是否可以提起诉讼劳动争议申请仲裁过了时效，仲裁机构不予受理的，劳动者可以就该仲裁事项向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申...查看全文

问劳动仲裁时效过了可以起诉吗

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劳动仲裁时效过了可以起诉吗劳动仲裁时效过了可以起诉。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受...查看全文

问劳动仲裁时效过了可以起诉吗

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问劳动仲裁时效过了可以起诉吗

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法律分析：劳动仲裁时效过了可以起诉。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决...查看全文

问劳动争议仲裁时效已过还可以申请吗

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法律解析：过了仲裁时效是否能申请，需要分析具体情况，如果没有时效中断事由的，仲裁时效经过，仲裁委员会不会受理仲裁申请。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款劳动争议申请仲裁的时效期间为一年...查看全文

问劳动争议仲裁时效已过还可以申请吗

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法律分析:劳动争议仲裁时效已过，劳动争议仲裁委员会不再受理；但存在仲裁时效中止、仲裁时效中断等特殊情形的，仲裁时效期间可以延长。因不可抗力等原因仲裁时效中止的，从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。因当事人一方...查看全文

问劳动争议诉讼了还可以仲裁吗

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劳动争议超过一年还可以申请仲裁吗诉讼后不可以再申请劳动仲裁，理由如下： 1、一事不再审是民事诉讼中的基本原则之一，对于已决的争议，不可以另行向法院起诉或申请劳动仲裁。 2、在程序上，只有不服劳动争议仲裁委员会的裁决不服的，才可以向...查看全文

问过了劳动仲裁时效还可以诉讼吗

答

律师分析:可以的。误过仲裁时效只是表明了劳动者失去了“胜裁权”，不能通过仲裁的程序维护自己的权益，但是还有“胜诉权”——即便超过仲裁的法定时效，劳动者也能就该劳动争议向人民法院提起诉讼。而通过诉讼程序，一般劳动权利的诉讼...查看全文

问过了劳动仲裁时效还可以诉讼吗？

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律师分析：可以的。误过仲裁时效只是表明了劳动者失去了“胜裁权”，不能通过仲裁的程序维护自己的权益，但是还有“胜诉权”——即便超过仲裁的法定时效，劳动者也能就该劳动争议向人民法院提起诉讼。而通过诉讼程序，一般劳动权利的诉讼时效就...查看全文

问过了劳动仲裁时效还可以诉讼吗？

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法律解析：可以的。误过仲裁时效只是表明了劳动者失去了“胜裁权”，不能通过仲裁的程序维护自己的权益，但是还有“胜诉权”——即便超过仲裁的法定时效，劳动者也能就该劳动争议向人民法院提起诉讼。而通过诉讼程序，一般劳动权利的诉讼时效就...查看全文

问劳动仲裁时效过了还能起诉吗

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诉讼时效过了还能胜诉吗劳动仲裁时效过了可以起诉。劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者...查看全文