工伤保险对不同级别的伤残提供了一次性补助金和按月支付的津贴，补助金的标准根据伤残等级和人工资不同而有所差异，津贴金额低于最低工资标准的部分由工伤保险基金补足。...查看全文

违约金分为法定违约金和约定违约金。如果合同中未具体约定违约金比例或数额，且法律也未明确规定，则可按照民法典一般原则执行。如果合同未规定违约金条款，但违约方给对方造成损失，违约方应支付赔偿金，数额应按实际损失确定。双方可自行约定违约...查看全文

法律解析： 残疾赔偿金=受诉法院所在地上年度城镇居民（农村居民）人均可支配收入×赔偿年限×伤残系数 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住...查看全文

工伤鉴定八级除赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费外，还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资；解除劳动关系者可享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。具体标准由地方政府规定。住院护理费和停工留薪...查看全文

律师解答： 会计政策变更：会计政策是指企业在会计确认、计量和报告中所采用的原则、基础和会计处理方法，会计政策的变更是指企业对相同的交易或者事项由原来的会计政策改用另一会计政策的行为。会计估计变更：会计估计是指企业对其结果不确定的交...查看全文

《国有土地和集体土地的补偿方式》 国有土地上的房屋征收补偿按照国务院令第590号《国有土地上房屋征收与补偿条例》执行，包括房屋价值补偿、搬迁安置补偿和停产停业损失补偿。市县政府还可制定补助和奖励办法。集体土地征收按照《土地管理法》...查看全文

劳动合同变更计算工龄的方式有三种：连续计算法、合并计算法和工龄折算法。连续计算法要求单位工作时间不间断计算为连续工龄；合并计算法在非主观原因间断后，将间断时间扣除，合并前后工作时间计算；工龄折算法适用于从事特殊工种和环境的工人，连...查看全文

一、变更诉讼标的额如何计算缴费标准? 1、当事人增加诉讼请求数额的，按照增加后的诉讼请求数额计算补交; 2、当事人在法庭调查终结前提出减少诉讼请求数额的，按照减少后的诉讼请求数额计算退还。当原告在法庭调查终结前提出减少诉讼请求数额...查看全文

一、变更诉讼标的额应该计算缴费标准? 1、当事人增加诉讼请求数额的，按照增加后的诉讼请求数额计算补交; 2、当事人在法庭调查终结前提出减少诉讼请求数额的，按照减少后的诉讼请求数额计算退还。当原告在法庭调查终结前提出减少诉讼请求数额...查看全文

律师分析： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(注：根据工伤保险条例的规定，统筹地区是指直辖市和设区的市)。 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的...查看全文

法律解析： 工伤赔偿标准(一)一级至四级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金，2.按月享受伤残津贴(按月支付)(二)五级、六级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金，2.伤残津贴(三)七级至十级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金。 【法律依...查看全文

五级、六级伤残待遇标准 1.一次性伤残补助金 (1)五级伤残补助金=本人工资×18个月 (2)六级伤残补助金=本人工资×16个月 2.伤残津贴 (1)五级伤残津贴=本人工资×70% (2)六级伤残津贴=本人工资×60%(注：难以安...查看全文

法律解析： 工伤伤残赔偿标准与计算方法：工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 【法律依据】: 《...查看全文

律师分析： 五级、六级伤残待遇标准 1.一次性伤残补助金 (1)五级伤残补助金=本人工资×18个月 (2)六级伤残补助金=本人工资×16个月 2.伤残津贴 (1)五级伤残津贴=本人工资×70% (2)六级伤残津贴=本人工资×60%...查看全文

律师分析： 工伤伤残赔偿标准与计算方法：工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 【法律依据】： 《...查看全文

工伤赔偿标准(一)一级至四级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金，2.按月享受伤残津贴(按月支付)(二)五级、六级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金，2.伤残津贴(三)七级至十级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金。...查看全文

法律解析： 工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 【法律依据...查看全文

律师分析： 工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 【法律依据...查看全文

律师分析： 工伤赔偿标准(一)一级至四级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金，2.按月享受伤残津贴(按月支付)(二)五级、六级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金，2.伤残津贴(三)七级至十级伤残待遇标准1.一次性伤残补助金。 【法律依...查看全文

根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤保险补偿款的支付标准是根据职工的工伤等级评定的。工伤职工可以享受医疗费、护理费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、护理费等费用的补偿。对于不同的工伤等级,可以获得不同的赔偿标准。如果手...查看全文