申报工伤的流程：先由单位或者劳动者一方依法向社保行政部门申请工伤认定；然后获取工伤认定决定书；再连同医疗缴费单据等申报所需的材料向社保经办机构提出申请；最后由社保经办机构核定所需支付的费用后支付给单位或者劳动者。如果付给单位的，由...查看全文

发生工伤首先应当申请工伤认定：职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。其...查看全文

现在营业执照不需要年检了，只要在网上进行年报即可。 一、营业执照网上年报具体步骤为： 1、登陆全国企业信用信息公示系统，查到所在省市点击进入。 2、点击【企业公示信息填报】，选择【新用户注册】，按要求填写信息，点击【验证】，验证通...查看全文

工伤鉴定流程有三个步骤，分别是工伤认定，劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请既可由用人单位提出，也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同，申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊...查看全文

工伤单位赔偿标准：（1）工伤住院伙食补助、外地就医交通费及食宿费：住院工伤职工住院治疗期间的住院伙食补助费，由职工所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给；经批准转诊转院去外地就医所需的交通费、食宿费由职工所在单位按照本...查看全文

法律分析:报工伤流程:先申请工伤认定；然后持工伤认定决定书、在医疗机构缴费的凭证到社会保险经办机构进行申请报销；在审核通过之后，再按申报的核定数额获得工伤保险待遇。法律依据:《《工伤认定办法》》第十八条_x...查看全文

工伤申报的应当在法定的期限内向相关部门提供材料。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工...查看全文

工伤保险报销流程及范围：工伤保险报销流程包括提交相关证明材料，工伤认定决定书等；报销范围包括工伤相关的门急诊、住院费用，就近抢救的费用，以及因公出差等情况下发生的费用。...查看全文

工伤报销流程及工伤死亡赔偿金主体：工伤报销包括报告、认定和材料准备；工伤死亡赔偿金由保险机构支付，无保险则由用人单位负责；交通事故引发的工伤赔偿需考虑医疗费、丧葬费、误工工资等，补偿金低于工伤保险则由企业或保险机构补足；受伤职工无...查看全文

只要当事人一方认为夫妻感情已经破裂，并且不能就离婚达成一致意见的，就可以诉讼离婚。当然，若一方当事人为无民事行为能力人或限制民事行为能力人，或一方下落不明的，也应通过诉讼方式离婚，这是诉讼离婚的特殊情形。诉讼离婚程序一般是提起离婚...查看全文

除国家另有规定外，企业清产核资应当按照下列程序进行：（1）企业提出申请；（2）国有资产监督管理机构批复同意立项；（3）企业制定工作实施方案，并组织帐务清理、资产清查等工作；（4）聘请社会中介机构对清产核资结果进行专项财务审计和对有...查看全文

工伤认定根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在...查看全文

律师解答： 工程建设监理一般应按下列程序进行： （一）组建项目监理机构； （二）编制工程建设监理规划；（总监主持，监理工程师参加） （三）按工程建设进度、分专业编制工程建设监理细则； （四）按照建设监理细则进行建设监理； （五）参...查看全文

法律分析:工伤申报流程:_x000D_ 1、向有关部门申请工伤认定，并提交资料，包括工伤认定申请表、劳动关系证明、诊断书；_x000D_ 2、有关部门收到申请之后，对资料进行审核；_x000D_ 3、有关部门根据提交的资料...查看全文

工伤员工应获赔：医疗费、工伤津贴、医疗待遇、伤残补助金、医疗补助金。临时工可由用人单位支付伤残辅助器具费、医疗费、康复费、生活护理费、交通食宿费等。十级伤残补助金为本人工资×7个月，还有其他待遇如住院伙食补助费、交通食宿费等。...查看全文

打人致轻伤按照故意伤害罪量刑。根据《中华人民共和国刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期...查看全文

工伤赔偿纠纷怎么处理 公司发生工伤赔偿纠纷的处理方式：1、发生工伤事故纠纷后，企业单位要及时报告工伤和职业病情况；2、从工伤事故发生之日起或职业病被确诊之日起，企业单位应在15日之内报告；3、企业单位对仲裁结论不服的，可以向法院起...查看全文

工伤认定后下一步程序为劳动能力等级鉴定。 在确定工伤后，可以凭借司法鉴定的结果要求用人单位支付一定的经济补偿金，若对伤残鉴定的结果不服的，需要在限定的期限内提出再次鉴定的请求，但是在一般情形下，若没有特殊理由，再次鉴定的申请是不会...查看全文

律师分析： （一）本集体经济组织成员的村民会议选举产生承包工作小组；（二）承包工作小组依照法律、法规的规定拟订并公布承包方案；（三）依法召开本集体经济组织成员的村民会议，讨论通过承包方案；（四）公开组织实施承包方案；（五）签订承包...查看全文

法律解析： （一）本集体经济组织成员的村民会议选举产生承包工作小组；（二）承包工作小组依照法律、法规的规定拟订并公布承包方案；（三）依法召开本集体经济组织成员的村民会议，讨论通过承包方案；（四）公开组织实施承包方案；（五）签订承包...查看全文