现行城镇职工基本养老金计算办法分为两类群体：一类是1996年1月1日以后参加工作，缴费年限累计满15年，达到法定退休年龄，其养老金有两部分组成，基础养老金+个人账户养老金。计算公式为：
基础养老金=(本人退休时襄阳市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。例：设定本市上年度在岗工资为2500元，本人指数化工资为2000元，参保人缴费年限为20年，其基础养老金为：(2500+2000)÷2×20×1%=450元
说明：本人指数化月平均缴费工资2000元是这样得来的，计算公式为退休时襄阳市上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数(本人历年缴费基数÷所在市州上年度在岗职工平均工资)也就说你历年的缴费指数加权平均为0.8，2500×0.8=2000元。
个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数(50岁为195个月、55为170个月、60岁为139个月)，假如你个人帐户累计储存额为2万元，到60岁退休，其个人帐户养老金为20000÷139=143.88元。
两项之和为593.88元，就是你的退休工资。
另一类是1995年12月31日前参加工作，2006年1月1日后退休，缴费年限累计满15年，达到法定退休年龄，养老金有四部分组成，基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、调节金。与前一类相比，前两项是一样，另外增加了过渡性养老金和调节金两项。
不论哪一类群体，计发办法是鼓励多缴费、按时缴费、长期缴费的参保人员，其养老金起点就越高。
湖北襄阳退休工资如何计算
律师回答
摘要：现行城镇职工基本养老金计算办法分为两类群体：一类是1996年1月1日以后参加工作，缴费年限满15年，退休时养老金由基础养老金和个人账户养老金组成；另一类是1995年12月31日前参加工作，2006年1月1日后退休，养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和调节金组成。无论哪类群体，多缴费、按时缴费、长期缴费的参保人员养老金起点越高。
延伸阅读
结语：现行城镇职工基本养老金计算办法分为两类群体，根据不同的参保时间和缴费年限累计，养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。计算公式通过参考本人退休时襄阳市上年度在岗职工月平均工资和个人指数化月平均缴费工资等因素，确保公平合理。同时，根据个人账户储存额和国家规定的计发月数，确定个人账户养老金的标准。无论哪一类群体，鼓励多缴费、按时缴费、长期缴费的参保人员，将有更高的养老金起点。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第十章 社会保险监督 第八十三条 用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。
（二）获取劳动报酬，享受国家规定的福利待遇，按照规定参加社会保险并享受相应待遇；
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第十章 社会保险监督 第八十三条 用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。
用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。
（二）获取劳动报酬，享受国家规定的福利待遇，按照规定参加社会保险并享受相应待遇；
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第十章 社会保险监督 第八十三条 用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
个人与所在用人单位发生社会保险争议的，可以依法申请调解、仲裁，提起诉讼。用人单位侵害个人社会保险权益的，个人也可以要求社会保险行政部门或者社会保险费征收机构依法处理。
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