律师解答： 应当适度赔偿，所谓不小心，就是没有严格遵守安全操作规程，存在过失，赔偿的额度要依据损失大小和过失程度确定，通常是损失的一部分，且每月从工资中扣除的额度不超过工资的20%并剩余工资不低于当地最低工资。 【法律依据】： ...查看全文

律师分析:一般是需要赔偿的。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十二条 有下列情形之一的，延长工作时间不...查看全文

律师分析： 由警方划分事故责任，根据事故责任决定手机如何赔偿，如果对方肇事者事故责任是全责，受害人的手机应当按现有折价赔偿，不可能按购买原价赔偿。如果事故双方责任是同等责任，手机应当按现在折价的一半赔偿。 【法律依据】： 《中华...查看全文

律师分析： 产品做坏了：您作为工厂的工人，应当做符合要求的产品，因为您的过错给用人单位造成损失的应当赔偿。未签劳动合同：1、劳动者与用人单位之间的劳动关系自实际用工之日起建立。2、用人单位应该自实际用工之日起一个月之内与劳动者签订...查看全文

在工厂内打架受伤并不是因为履行工作职责而造成的，因此公司无需赔偿。然而，在工作时间和工作场所内遭受暴力等意外伤害，属于工伤范畴。这种情况下，工伤赔偿将由雇主和工伤保险基金分别支付。...查看全文

法律分析：一、发火把手机摔坏了厂家能赔偿吗生气摔手机导致燃烧厂家不会赔偿，因为导致手机燃烧的原因是自己导致的。因爆炸事故而导致安全事故的发生，可以要求生产经营单位进行相应赔偿。根据相关法律规定，生产经营单位发生生产安全...查看全文

法律分析： 马路牙撞坏了是需要赔偿的。财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。 法律依据： 《机动车交通事故责任强制保险条例》 第二十一条 被保险机动...查看全文

法律分析：马路牙撞坏了需要赔偿，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算，由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。法律依据：《机动车交通事故责任强制保险条例》第...查看全文

律师分析： 工厂里无意之中损坏了机器原件不需要原价赔偿，如果劳动者无过错或者非重大过失，不需要赔偿。劳动者在工厂中上班即使遭遇赔偿，赔偿金额也不得超过劳动者当月工资的20%。劳动者非法克扣劳动者的工资，劳动者可以到用人单位所在地的...查看全文

法律解析： 工厂里无意之中损坏了机器原件不需要原价赔偿，如果劳动者无过错或者非重大过失，不需要赔偿。劳动者在工厂中上班即使遭遇赔偿，赔偿金额也不得超过劳动者当月工资的20%。劳动者非法克扣劳动者的工资，劳动者可以到用人单位所在地的...查看全文

法律解析： 工厂里无意之中损坏了机器原件不需要原价赔偿，如果劳动者无过错或者非重大过失，不需要赔偿。劳动者在工厂中上班即使遭遇赔偿，赔偿金额也不得超过劳动者当月工资的20%。劳动者非法克扣劳动者的工资，劳动者可以到用人单位所在地的...查看全文

在工厂上班生病属于职业病，工厂应支付工伤赔偿，包括治疗期间的工资福利、伤残津贴和离职时的一次性伤残就业补助金。工厂如未缴纳工伤保险费，则需要支付全部工伤赔偿，包括原本应由工伤保险基金支付的部分。...查看全文

行为人盗窃手机未遂的，也能报警，公安机关、人民检察院或者人民法院对于报案都应当接受。对于不属于自己管辖的，应当移送主管机关处理，并且通知报案人，对于不属于自己管辖而又必须采取紧急措施的，应当先采取紧急措施，然后移送主管机关。...查看全文

你好，这种情况下应当有偷东西的人负责，厂里没有责任。...查看全文

车撞坏了东西保险理赔的主旨是：全险并非真正的险种，而是指保险项目较全。单方事故不会影响下年保费，商业车损险可理赔，免赔率通常在20%以内。双方事故需先使用交强险，不足部分可由商业险补充。下年购买交强险价格为标费，不再享受10%优惠...查看全文

律师分析:被告包括：司机、车主、保险公司。如果有证据证明司机是为老板开车，司机属于职务行为，不应该承担责任，全部由车主承担。一般车辆都有交强险，有的还有商业险，应该由保险公司赔偿。赔偿顺序是：第一，先由保险公司在交强险的责...查看全文

被告包括：司机、车主、保险公司。如果有证据证明司机是为老板开车，司机属于职务行为，不应该承担责任，全部由车主承担。一般车辆都有交强险，有的还有商业险，应该由保险公司赔偿。赔偿顺序是：第一，先由保险公司在交强险的责任限额内赔偿；第二...查看全文

一、非机动车承担交通事故赔偿责任吗 非机动车要不要承担交通事故赔偿责任，要看非机动车一方的责任而定，如果承担责任的，就要进行赔偿。 《中华人民共和国道路交通安全法》 第七十六条机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司...查看全文

法律分析：一、女，50岁了，厂里合同没到期，厂里要辞退，有赔偿吗？按照我国《劳动法》第三十九条规定，劳动者满足一定条件的的，用人单位可以单方解除劳动合同，并且不支付经济补偿金。但是，如果与公司签订的劳动合同未到期限，被...查看全文

法律分析：一、工人在厂里做坏产品要赔钱吗人为损坏不是产品瑕疵。产品瑕疵是指产品质量不符合《中华人民共和国产品质量法》第二十六条(二)“具备产品应当具备的使用性能，但是，对产品存在使用性能的瑕疵作出说明的除外”、(三)“...查看全文