1、只交医保不交其他社保，一般是不可以的。 2、医保就是社保的一种。如果灵活就业人员只想获得医疗保障，可以只选择医保进行缴费。但若是用人单位帮其员工缴纳社保的，就不能只交医疗保险。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》 第二条...查看全文

1、只交医保不交其他社保，一般是不可以的。 2、医保就是社保的一种。如果灵活就业人员只想获得医疗保障，可以只选择医保进行缴费。但若是用人单位帮其员工缴纳社保的，就不能只交医疗保险。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》 第二条...查看全文

律师解答： 可以。医保和社保都是自愿缴纳的。如果只想获得医疗需求保障，可以只选择医保进行缴费，不必缴纳社保。社保包括了医保。公务员是不缴纳社保的，要单独缴纳医保才能享受医保福利。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健...查看全文

律师分析： 不可以，必须交了社保才能使用医保。社保指的是社会保险，泛指五险一金：住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，生育保险。不交社保将无法享受五险一金。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国...查看全文

还可以继续使用。 一般情况下，如果你参加职工医疗保险，但后来由于辞职等原则停交，那么，你的医保账户将在停止缴费的次月被封存，就不能享受医保待遇了。 这是因为医保跟养老保险不一样，医保是现收现付，用现在的钱看现在的病，缴费就能享受医...查看全文

律师解答： 我国《社会保险法》规定，用人单位应当依法参加社会保险。社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险等五项。其中，养老保险、医疗保险和失业保险是必须缴纳的，而工伤保险和生育保险则视情况而定。在实际操作中，...查看全文

律师解答： 可以只交医疗保险，不交社会保险。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用...查看全文

单位应当为试用期内的劳动者缴纳社会保险。根据《劳动合同法》规章，试用期包含在劳动合同期限内。既然试用期属于劳动合同期限的范围，员工就有权享受各项社会保险，即养老保险、工伤保险、医疗保险等等。如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险...查看全文

律师解答： 不可以。 根据《劳动合同法》第十条规定，劳动关系自用工之日起建立。毫无疑问，试用期内，用人单位是在“用工”，此时，用人单位与劳动者存在劳动关系。《劳动合同法》第十七条也明确规定，试用期包含在劳动合同期限内。 【法律依...查看全文

法律解析： 不可以，必须交了社保才能使用医保。社保指的是社会保险，泛指五险一金：住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，生育保险。不交社保将无法享受五险一金。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国...查看全文

法律解析： 不可以，必须交了社保才能使用医保。社保指的是社会保险，泛指五险一金：住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，生育保险。不交社保将无法享受五险一金。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国...查看全文

一、不交社保可以交医保吗不买社保只买医保是不可以的，必须是要买了养老保险后才能买医保。社保指的是社会保险，泛指五险一金（住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；这有两种情况：一是单位参保必须买五...查看全文

不买社保只购买医保是不可行的。社保包括五险一金，不能单独购买其中一项保险而需要共同购买。公司不为员工购买社保属于违法行为，根据劳动法规定，劳动者可以收集相关证据进行举报。公司不购买社保将面临处罚，并可能影响公司的年审。劳动者有权解...查看全文

可以。城镇职工医疗保险和城乡居民医疗保险都可以单独参保，本人持有效身份证件到社保局、镇就业和社会保障服务中心均可办理，也就是说可以只单独交医疗保险。但如果是企业的职工，那么，单位必须办理社保，只交医保不交社保也是不行的。法律规定，...查看全文

你好 亲亲 可以的,只交社保不交医保是可以的,如果是个人缴纳社保,可以有两种方式,一种是城乡居民医保和城乡居民养老保险,可以只交一种,另外是以灵活就业的方式缴纳养老和医保,也可以只交养老。如果是参加的职工社保,单位统一为员工缴纳...查看全文

律师解答： 七月份断了社保，八月份继续缴纳，如果把七月份的补缴了，不断断缴不会影响，之前的社保还算。 如果7月当月的社保没有缴纳，后期又缴纳8月的，并且没有补缴7月份的，那就是发生断缴了，买房、买车摇号都会受到影响。如果是7月的社...查看全文

律师解答： 可以只交医疗保险,不交社会保险。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。 【...查看全文

律师解答： 用人单位只为劳动者购买医保不买养老保险是不可以的，社保是国家强制性要求购买的，只要用人单位与劳动者之间存在劳动关系的，用人单位就应当为劳动者缴纳社保。 【法律依据】： 《中华人名共和国社会保险法》第十条 职工应当参加...查看全文

一、交社保多久可以用医保医保缴纳后，参保人成功缴费后的次月起医保即可生效。以职工身份参保的参保人和以居民身份中途参保的特殊人群(新生儿除外)缴费成功后，从缴费到账的次月起享受基本医保待遇(个人账户待遇除外)...查看全文

1、社保交一个月就可以用医保。社保交纳后，参保人成功缴费后的第二个月起，医保即可生效。社保缴费成功后，从缴费到账的第二个月起可以享受基本医保待遇。 2、法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十四条 社会保险基金包括基本养老保险...查看全文