法律分析:
可通过自行协商解决;行政解决;司法途径由法院裁决。
【法律依据】:
《中华人民共和国民法典》 第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护;有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延
法律分析:
可通过自行协商解决;行政解决;司法途径由法院裁决。
【法律依据】:
《中华人民共和国民法典》 第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护;有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延
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法律分析:可通过自行协商解决;行政解决;司法途径由法院裁决。【法律依据】:《中华人民共和国民法典》 第一百八十八条 向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时...查看全文
法律分析物权受到侵害时,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决这个问题。侵害物权,造成权利人损害的,权利人可以依法请求损害赔偿,也可以依法请求承担其他民事责任。物权,是指权利人依法对特定的物享有直接支配和排他的权利,包括所...查看全文
(一)保护途径,物权受到侵害有四种解决途径,即和解、调解、仲裁、诉讼; (二)请求确认权,因物权的归属、内容发生争议的,利害关系人可以请求确认权利,这一请求权可以向对方当事人主张,也可以通过仲裁部门或法院主张; (三)请求...查看全文
法律分析:物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。1、因物权的归属、内容发生争议的,利害关系人可以请求确认权利。2、无权占有不动产或者动产的,权利人可以请求返还原物。3、妨害物权或者可能妨害物权的,...查看全文
物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。 1、因物权的归属、内容发生争议的,利害关系人可以请求确认权利。 2、无权占有不动产或者动产的,权利人可以请求返还原物。 3、妨害物权或者可能妨害物权的,权利人可以请...查看全文
法律分析:根据我国民法典规定,物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。 法律依据:《中华人民共和国民法典》第二百三十三条规定:物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。...查看全文
法律分析:物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。1、因物权的归属、内容发生争议的,利害关系人可以请求确认权利。2、无权占有不动产或者动产的,权利人可以请求返还原物。3、妨害物权或者可能妨害物权的,...查看全文
法律解析: 物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解等途径解决,也可以依法向人民法院提起诉讼。 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第二百三十三条 物权受到侵害的,权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。 第二百三...查看全文
法律分析:如果自己的肖像权被他人侵犯的话,则可以根据法律中的规定进行维权,在与对方无法协商一致处理的情况下,可以选择直接向法院起诉。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条 民事主...查看全文
消费者权益争议的解决途径有哪些 一、协商和解 1、与经营者协商和解。 作为消费者,我们可以与经营者协商解决问题,例如:将自己购买的物品给经营者看,确保是假货,对方认同后,给予一定的补偿。 2、请求消费者协会调解。 我们可拨打123...查看全文
法律分析: 物权受到侵害的权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。因物权的归属、内容发生争议的,利害关系人可以请求确认权利。无权占有不动产或者动产的,权利人可以请求返还原物。 法律依据: 《中华人民共和国民法典》第二百三十...查看全文
法律分析:物权受到侵害的权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。因物权的归属、内容发生争议的,利害关系人可以请求确认权利。无权占有不动产或者动产的,权利人可以请求返还原物。法律依据:《中华人...查看全文
合同纠纷是指因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。若因合同的履行引起争议,首先应当审查合同主体是否具备相应的民事行为能力和民事权利能力,判断合同是否成立并生效。若合同成立并生效,则去分析纠纷的争议...查看全文
劳资纠纷解决途径具体如下:一、和解发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。劳动争议在仲裁或诉讼过程中,劳动者与用人单位也可以自行和解,达成和解协议。协议达成的,可以撤回仲裁申...查看全文
律师分析: 用人单位和劳动者发生争议的处理,根据《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动...查看全文
法律分析:劳动者可以通过这些途径来解决劳动争议:_x000D_ 1、用人单位和劳动者双方协商解决;_x000D_ 2、协商不成向劳动仲裁委员会申请仲裁;_x000D_ 3、对仲裁结果不服的,向人民法院提起劳动诉讼。...查看全文
法律分析:离婚可以通过以下途径来实现:协议离婚、诉讼离婚。诉讼离婚是指夫妻双方就是否离婚或者财产的分割、债务的分担、子女的抚养等问题无法达成一致的意见,向人民法院起诉,通过调解或判决解除婚姻关系的离婚制度。...查看全文
实现离婚的途径如下:登记离婚、诉讼离婚。且诉讼离婚是指夫妻双方就是否离婚或者财产的分割、债务的分担、子女的抚养等问题无法达成一致的意见,向人民法院起诉,通过调解或判决解除婚姻关系的离婚制度。一、法院调解离婚发了调解书还...查看全文
法律解析: 一、离婚的途径之——协议离婚(去民政局离婚) 二、离婚的途径之——诉讼离婚(去法院离婚) 【法律依据】: 《中华人民共和国民法典》 第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申...查看全文
法律分析:一、离婚的途径之——协议离婚(去民政局离婚)二、离婚的途径之——诉讼离婚(去法院离婚)法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的,应当签...查看全文
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