工伤职工离职后，用人单位需支付一次性伤残就业补助金，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级...查看全文

律师分析:工伤职工离职后，用人单位需支付一次性伤残就业补助金，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个...查看全文

律师分析： 工伤职工离职后，用人单位需支付一次性伤残就业补助金，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本...查看全文

法律分析： 　　职工死亡后可以领取本人生前20个月基本工资或基本离退休费。 　　《民政部、人事部、财政部关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》 　　自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人...查看全文

法律分析：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职...查看全文

法律分析:有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体金额要看您的工作地。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付:...查看全文

律师分析:用人单位按照规定缴纳生育保险费，男职工即可享受保险待遇。具体数额要看当地相关政策。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保...查看全文

一、领取失业金需要具备以下条件： 1、参加失业保险满1年以上; 2、个人非自愿失业，开除符合规章; 3、60日内办理了失业手续。 具备上述条件的失业人员可以拿着单位的离职证明、身份证去交社保的社保中心办理。 二、失业保险的缴纳情况...查看全文

一、领取失业金需要具备以下条件： 1、参加失业保险满1年以上; 2、个人非自愿失业，开除符合规定; 3、60日内办理了失业手续。 具备上述条件的失业人员可以拿着单位的离职证明、身份证去交社保的社保中心办理。 二、失业保险的缴纳情况...查看全文

一、领取失业金需要具备以下条件： 1、参加失业保险满1年以上; 2、个人非自愿失业，开除符合规定; 3、60日内办理了失业手续。 具备上述条件的失业人员可以拿着单位的离职证明、身份证去交社保的社保中心办理。 二、失业保险的缴纳情况...查看全文

职员死亡后可领取丧葬补助费、抚恤金和遗属生活补助费。退休人员领取丧葬费需带相关证件到单位调档，如档案不在原单位，可办理绿色调档证，然后到劳动就业局调个人档案。子女办理需提供委托书和相关证件，最后到社保公司办理丧葬补助结算。费用将在...查看全文

一、退休人员死亡后工资可以领几个月 如果是事业单位的话 1、退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金，一般为20个月的本人的工资。事业单位退休人员死亡后，国家会发给一次性抚恤金和丧葬费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。 2、...查看全文

退休人员可领取个人养老金余额。需提交《养老失业保险死亡待遇申请表》、身份证、殓葬证等材料。如有法定继承关系需提供相关证明。若有供养亲属，需提供供养关系证明。可领取丧葬补助金和抚恤金。法律依据为《社会保险法》第十七条。资金来自基本养...查看全文

合肥市高新区举办工伤保险宣传活动，1138个建筑项目参加工伤保险，惠及46万从业人员。工伤保险适用于任何工时，包括只工作一小时的情况。此外，残疾人享有多项优惠政策，如全额低保、免征税等。...查看全文

一、在职人员死亡后可以领哪些钱 1、在职人员死亡，属于工伤的，其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;因病或者非因工死亡的，参加基本养老保险的个人，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。 2、法律依据：...查看全文

一、员工离职后是否可以申报工伤      1、员工离职后可以申报工伤。    ...查看全文

公务员死亡，属于烈士的，烈士褒扬金标准为烈士牺牲时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的30倍；属于《工伤保险条例》以及相关规定适用范围的，还享受一次性工亡补助金以及相当于烈士本人40个月工资的烈士遗属特别补助金；其他。...查看全文

法律解析： 十级伤残有以下赔偿：1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 ...查看全文

十级伤残有以下赔偿：1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。...查看全文

律师分析： 十级伤残有以下赔偿：1、从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照各省、自治区、直辖市规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 ...查看全文