法律解析： 第一、企业与职工实行有偿解除劳动关系，必须坚持民主与自愿的原则。第二、必须做好有偿解除劳动关系人员管理的接续工作 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十条 有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式...查看全文

第一，企业与职工实行有偿解除劳动关系，必须坚持民主与自愿的原则。 第二，必须做好有偿解除劳动关系人员管理的接续工作。 劳动者解除合同注意哪些问题 劳动者解除劳动能合同应当注意的有： 1、如果劳动合同约定了违约金，或用人单位支付了培...查看全文

律师解答： 一、管辖 二、 调解,调解原则.上是人民法院审理离婚案件的必经程序。 三、诉讼中的证据，在离婚诉讼中当事人必须提出证据来支持自己的诉讼主张。 四、判决与上诉,对于调解无效的离婚案件，人民法院应作出判决。 【法律依据】...查看全文

律师解答： 集资房是不能办理房产证的。也就是说集资房是企业财产的组成部分，单位对于集资房是拥有处置的权力。集资房的产权是以整体产权的形式归于企事业单位的，即职工所购买的仅仅是房产的使用权，而并不是对于对房产的完全产权，故集资房是没...查看全文

企业与员工解除劳动合同时应该注意哪些问题企业解除劳动合同时的注意事项如下： 一、当解除合同符合《劳动合同法》第四十六条的情形时，单位需要支付经济补偿金。 二、劳资双方协商一致是可以解除劳动合同的，但要平等协商。 三、当企业濒临破产...查看全文

法律分析:有偿解除劳动关系应注意的几个问题:_x000D_ 1、企业与职工实行有偿解除劳动关系，必须坚持民主与自愿的原则；_x000D_ 2、实行有偿解除劳动关系的改革须慎重，并非所有的企业和职工都适合这一做法。...查看全文

律师解答： 第一、离婚的主体只能是夫妻双方本人。第二、离婚必须是以有效的婚姻关系存在为前提。第三、离婚必须在双方生存期间才能进行。第四、离婚逆必须法律律规定的条件，履行法律规定的程序。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 ...查看全文

1、女职工在孕期内劳动合同期满，用人单位可否终止劳动合同 按照《劳动合同法》第42条的规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。故女职工怀孕的，用人单位不能终止劳动者的劳动合同，相应的合同期限应当...查看全文

法律解析： 离婚损害赔偿案件要注意如下问题：1、损害赔偿的情形仅包括重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员等；2、只有一方存在上述行为的，另一方才能请求赔偿；3、赔偿请求应当在离婚时提出；4、其他应当注意的问题。 【...查看全文

律师解答： 离婚损害赔偿案件要注意如下问题：1、损害赔偿的情形仅包括重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员等；2、只有一方存在上述行为的，另一方才能请求赔偿；3、赔偿请求应当在离婚时提出；4、其他应当注意的问题。 【...查看全文

在企业与员工解除劳动关系时,需要注意以下法律问题:在协商解除劳动关系的过程中,企业应遵循平等自愿、诚实信用的原则,避免使用欺诈或威胁等手段。否则,协议将无效;在企业与员工协商解除劳动关系时,应签订书面协议,以明确双方的权利和义务;...查看全文

法律解析： 起诉离婚应当调解，离婚调解时需注意遵循以下原则:(一)自愿原则。(二)合法原则。调解可以调解离婚，也可以调解不离婚。调解不成的话，法院会根据案件事实依法作出判决。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一千零七...查看全文

法律解析： 起诉离婚应当调解，离婚调解时需注意遵循以下原则:(一)自愿原则。(二)合法原则。调解可以调解离婚，也可以调解不离婚。调解不成的话，法院会根据案件事实依法作出判决。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一千零七...查看全文

律师解答： 起诉离婚调解，调解是审理离婚案件的必经程序，并不是指当事人非接受调解不可。对离婚当事人进行调解，也必须坚持自愿和合法的原则。离婚调解时需注意的问题：(1)在离婚诉讼中邀请专业人士与有关单位共同参与调解。(2)有必要在离...查看全文

律师解答： 起诉离婚应当调解，离婚调解时需注意遵循以下原则:(一)自愿原则。(二)合法原则。调解可以调解离婚，也可以调解不离婚。调解不成的话，法院会根据案件事实依法作出判决。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 第一千零七...查看全文

律师解答： 1、审查是否有违约责任；2、夫妻共同财产要明细；3、对孩子的抚养问题要明确，写明孩子由谁抚养，抚养费为多少，以及另一方的探望权等问题；4、要在协议上写明办理离婚登记的时间范围，以及违约之后的后果。 【法律依据】： 《...查看全文

律师解答： 1、离婚协议书应当写明双方当事人的离婚意思表示； 2、对子女抚养问题的明确； 3、可以协商一致写明夫妻一方生活困难的经济帮助； 4、明确对财产及债务处理等协议事项。 5、协议的内容应当有利于保护妇女和子女的合法权益。 ...查看全文

法律解析： 1、离婚协议书应当写明双方当事人的离婚意思表示； 2、对子女抚养问题的明确； 3、可以协商一致写明夫妻一方生活困难的经济帮助； 4、明确对财产及债务处理等协议事项。 5、协议的内容应当有利于保护妇女和子女的合法权益。 ...查看全文

法律解析： 1、诉讼主体资格问题。原告必须是与本案有直接利害关系的个人，即必须是夫妻中的其中一方。被告必须明确，即必须是夫妻中的另一方。2、诉讼时效问题。女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。判决不准...查看全文

律师解答： 1、诉讼主体资格问题。原告必须是与本案有直接利害关系的个人，即必须是夫妻中的其中一方。被告必须明确，即必须是夫妻中的另一方。2、诉讼时效问题。女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内，男方不得提出离婚。判决不准...查看全文