搬迁补偿标准是怎样的

律师回答

法律分析:
用人单位搬迁致使劳动合同无法履行的,用人单位应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。

法律依据:
_x000D_

《劳动合同法》第四十条规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:_x000D_

(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;_x000D_

(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;_x000D_

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
房屋搬迁补偿标准是怎样的

房屋搬迁补偿也可以说是房屋拆迁补偿的,房屋拆迁补偿是指拆迁人对被拆除房屋的所有人,依照《国有土地上房屋征收与补偿条例》的规定给予的补偿。拆迁补偿的方式,可以实行货币补偿,也可以实行房屋产权调换,还可以选择货币补偿和产权置换相结合的...查看全文

厂房搬迁补偿标准是怎样的呢

厂房拆迁补偿标准有:替代厂房土地的价差损失;厂房经营损失、停业停产损失;地上物即厂房房屋、机器设备等固定资产的损失;厂房拆迁搬迁费用;解聘员工的安置补偿费用。...查看全文

山体滑坡的搬迁补偿标准是怎样的?

山体滑坡带来的搬迁补偿标准需根据地方政府制定,国家无统一标准。补偿应考虑地区生活水平和居民收入。滑坡对城镇建设、交通、工矿企业、农田、水利等造成严重破坏。...查看全文

工厂搬迁员工补偿标准是怎样的

法律分析:工厂搬迁员工补偿标准是按员工在工厂工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付,六个月以上不满一年的按一个月工资计算补偿,不满六个月的按半个月工资计算补偿。法律依据:_x000D_ 《劳动合同法》第四...查看全文

公司搬迁员工补偿标准是怎样的

法律分析:公司搬迁,如果因此而辞退无过错的员工,补偿标准是员工在本公司每工作满一年的,向其支付一个月的工资;工作满半年不满一年的,按一年来计算;不满半年的,则支付半个月的工资作补偿。法律依据:《《中华人民共...查看全文

农村搬迁安置补偿标准是怎样的

农村搬迁安置补偿标准 农村搬迁安置补偿标准:1、农村的宅基地和房屋拆迁是分开补偿。“分开补偿”,是指土地补偿和地上附着物补偿的分离。农村宅基地产权归村集体所有,由村集体分配给村民使用,村民在宅基地上建房子居住。在遇到宅基地拆迁的时...查看全文

农村搬迁安置补偿标准是怎样的

法律分析:农村搬迁安置补偿标准是以宅基地使用权证书和国土部门房屋测绘数据为基础予以补偿房屋重置费、周转补偿费和奖励性补偿费,补偿数额不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。法律依据:《《...查看全文

工厂搬迁员工补偿标准是怎样的

法律分析:一、工厂搬迁员工补偿标准是工厂搬迁补偿如下:1、如果员工因工厂搬迁导致需要离职,可以得到经济补偿;2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;...查看全文

厂房搬迁的补偿标准应该是怎样的?

厂房拆迁补偿标准有:替代厂房土地的价差损失;厂房经营损失、停业停产损失;地上物即厂房房屋、机器设备等固定资产的损失;厂房拆迁搬迁费用;解聘员工的安置补偿费用。根据《国有土地上房屋征收与补偿条例》规定,作出房屋征收决定的市、县级人民...查看全文

上海工厂搬迁员工补偿标准是怎样的?

法律分析:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条: 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资...查看全文

核电站搬迁范围及补偿的标准是怎样的?你们能说明吗?

拆建单位依照规定标准向被拆迁房屋的所有权人或使用人支付的各种补偿金。一般有:      (1)房屋补偿费(房屋重置费),用于补偿被拆迁房屋所有权人的损失,以被拆...查看全文

搬迁补偿标准

法律分析: 搬迁补偿标准,国家没有统一标准,具体情况是当地政府根据当地的自身情况自己决定的。想要了解可咨询当地的有关部门。 拆迁补偿的方式可以实行货币补偿,也可以实行房屋产权调换。 法律依据 《国有土地上房屋征收与补偿条例》 第十...查看全文

搬迁补偿标准?

律师分析: 房屋补偿计算标准一般是根据当地房屋评估价格和房屋装饰商定价格来确定的。比如,搬迁费十二元每平方米,按两次计算;临时安置费(过渡费)按二十五元每平方米计算,逾期十二个月以内,每月增加百分之五十。 【法律依据】: 《国有...查看全文

搬迁的补偿标准是什么?

企业搬迁补偿费用主要分为以下四个方面:一是搬迁资产的补偿费用。二是停产停业损失。三是搬迁补偿费用。四是基于搬迁政策发生的奖励费用,包括速迁费、搬迁奖励费等。...查看全文

工厂搬迁赔偿标准是怎样的

法律分析:工厂搬迁赔偿标准是:每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年支付半个月工资,按照工作年限、工资标准分段计算。工人跟随工厂搬迁的工厂应当给予工人拆迁安置费,工人解除劳动合同的工厂应按规定支付经济补偿金。...查看全文

搬迁补偿款补偿标准

法律分析:一、搬迁补偿款补偿标准1、草房每平方米补偿1900元。2、砖瓦房每平方米补偿2400元。3、捣制或预制砖砼结构房屋每平方米补偿2800元。4、楼房(二层以上)每平方米补偿3...查看全文

搬迁补偿款补偿标准

法律分析: 搬迁应有的补偿有: 1.被征收房屋价值的补偿,这里的补偿不得低于房屋征收决定公告之日被征收房屋类似房地产的市场价格。 2.因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿。 3.因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。 法律依据 《国...查看全文

工厂搬迁的补偿标准

法律分析:工厂搬迁补偿标准:可以按照工业用地的标准制定补偿标准,具体的还要看工业地块剩余的使用年限以及当时缴纳的土地出让金等情况来制定,还有工厂厂房重置费用以及停产带来的损失补偿等各种费用。法律依据:...查看全文

坟地搬迁的补偿标准

目前,关于坟地搬迁补偿,没有统一的标准,需要根据当地政府制定的有关规定来确定,一般补偿标准是几千元。一般的土地补偿标准:1、土地补偿费一般为该耕地被征收前三年平均年产值的六至十倍。2、土地征收的安置补助费:按照需要安置的农业人口数...查看全文

工厂搬迁赔偿标准是怎么样的?

工厂搬迁赔偿标准根据工作年限确定,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年支付半个月工资,工人跟随搬迁应给予安置费,解除劳动合同需支付经济补偿金。工厂搬迁对员工生活影响不大可不赔偿,但若劳动地点变更需协商一致,否则可解除合同并要...查看全文