公务员级别工资几年一调

律师回答

按照相关规定,公务员基本工资标准原则上每年或者每两年调整一次。在2015年年初首次调整后,2016年公务员工资将再次进入调整期。据报道,近期已陆续有吉林、四川、内蒙古、山东、河南、辽宁等超过6个省份明确提出将在2016年调整机关事业单位基本工资。

这些地方将上调公务员工资

吉林

2015年12月31日,吉林省人力资源和社会保障工作视频会议透露,2016年要完善机关事业单位分配制度,调整机关事业单位基本工资标准。

四川

1月19日,四川全省人社工作会议召开,提出:今年将调整机关事业单位基本工资标准。这是落实党中央、国务院关于近期每两年调整一次基本工资标准决定的首次调整,对完善机关事业单位工资制度、实现工资正常调整具有重要意义。

内蒙古

1月19日,内蒙古全区人力资源和社会保障工作会议明确:按照国家要求,今年要调整机关事业单位基本工资标准,这次调标是建立基本工资标准正常调整机制后的首次调整,各地、各部门要对工资收入分配制度执行情况进行清理自查,对发现的问题要坚决纠正。

山东

1月24日,山东省第十二届人民代表大会第五次会议在济南召开,省长郭*清向大会作《政府工作报告》,表示将根据国家部署,调整机关事业单位基本工资标准。

河南

1月底,继若干省份之后,河南省也在政府工作报告中提出:今年要适当提高机关事业单位人员基本工资,落实县以下机关公务员职务与职级并行制度和乡镇工作补贴。

辽宁

据辽宁当地媒体报道,辽宁省人社厅工作人员表示:今年年内,辽宁将按照国家部署对机关事业单位人员的基本工资进行调整,未来机关事业单位工作人员的基本工资将形成一定的调整规律,近年来是每两年调整一次。如果按此推算,今年调整后,下次调整将在。

江苏

今年要“完善机关事业单位工资收入分配制度”。

陕西

今年要“推进机关事业单位工资制度改革”。

此次多地提出上调,是在各地基本工资标准正常调整机制确立以来的首次调整。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
公务员工资几年调整一次?

律师解答: 公务员工资调整是根据国家规定来实现的。目前,公务员工资调整周期为三年一次。这意味着,每三年会进行一次工资调整,以适应通货膨胀和经济变化等影响因素。具体而言,公务员工资调整是由有关部门根据相关政策和法律法规,综合考虑多种...查看全文

公务员工资几年调整一次

按照相关规定,公务员基本工资标准原则上每年或者每两年调整一次。在2015年年初首次调整后,2016年公务员工资将再次进入调整期。据报道,近期已陆续有吉林、四川、内蒙古、山东、河南、辽宁等超过6个省份明确提出将在2016年调整机关事...查看全文

公务员工资几年调整一次

律师分析: 公务员工资调整是根据国家规定来实现的。目前,公务员工资调整周期为三年一次。这意味着,每三年会进行一次工资调整,以适应通货膨胀和经济变化等影响因素。具体而言,公务员工资调整是由有关部门根据相关政策和法律法规,综合考虑多种...查看全文

公务员工资级别

公务员工资级别 根据我国公务员法规定,公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系,由国务院规定。公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在...查看全文

公务员级别工资

法律分析:1、晋升职务增加工资。公务员晋升职务后,从晋升职务的次月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。原级别低于新任职务对应最低级别的,晋升到新任职务的最低级别;原级别在新任职务对应级别以内的,晋升一个级别。级别工资...查看全文

公务员级别工资

法律分析:1、晋升职务增加工资。公务员晋升职务后,从晋升职务的次月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。原级别低于新任职务对应最低级别的,晋升到新任职务的最低级别;原级别在新任职务对应级别以内的,晋升一个级别。级别工资...查看全文

公务员级别工资表?

律师分析: 公务员的职务等级和薪酬由国家和地方政府统一制定,以保证公务员的薪酬公平合理。公务员级别工资表通常包括公务员的职务等级、岗位工资、绩效工资等内容,并根据经济社会发展情况进行调整。公务员级别工资表的实施对于招录和管理公务员...查看全文

公务员级别工资表??

律师解答: 公务员的职务等级和薪酬由国家和地方政府统一制定,以保证公务员的薪酬公平合理。公务员级别工资表通常包括公务员的职务等级、岗位工资、绩效工资等内容,并根据经济社会发展情况进行调整。公务员级别工资表的实施对于招录和管理公务员...查看全文

调研员级别工资一览表

1. 四级调研员:每月打卡工资为5500元,公积金双边共1700元,年终奖25000元;全年总共万元。2. 三级调研员:每月打卡工资为5960元,公积金双边共1850元,年终奖27000元;全年总共万元。...查看全文

公务员几年涨一次工资

按照相关规定,公务员基本工资标准原则上每年或者每两年调整一次。在2015年年初首次调整后,2016年公务员工资将再次进入调整期。据报道,近期已陆续有吉林、四川、内蒙古、山东、河南、辽宁等超过6个省份明确提出将在2016年调整机关事...查看全文

2024公务员工资普调后级别对照表

最新公务员工资组成:      公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。      公务...查看全文

公务员如何调整工作年限和级别?

公务员套改年限与级别根据不同情况有所不同,工资套改从2006年起,晋升一个级别不改变起始考核年限,越级晋升有两个阶段,滚动等级会重新计算起始考核年限,正常晋升水平和档次也会重新计算起始考核年限。...查看全文

公务员一年发几个月工资

你好,政府工作人员一年领13个月的工资。也就是我们常说的13薪是指工作期满一年后,可以领取第十三个月的工资。一般情况下,“13薪”就是年底双薪,每年第12个月时,用人单位多向员工发放一个月的薪水;还有个别公司,以12月为一轮,当员...查看全文

一级调研员工资

正处级虚职有二级调研员和一级调研员。一级调研员又称为大正处。一级调研员退休金,绝大多数地方都没有9000元,只有珠三角的广州、深圳、珠海、佛山、东莞,长三角的上海、苏州、南京、杭州、无锡、宁波等少数城市能够达到这个...查看全文

公务员工资月一万是什么级别?

...查看全文

公务员工资级别是什么

公务员工资级别 根据我国公务员法规定,公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系,由国务院规定。公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在...查看全文

公务员档次级别工资表??

律师解答: 公务员工资档次级别工资表是指公务员职级与工资之间的对应关系。根据《公务员工资制度改革方案》,公务员工资由岗位工资、绩效工资和津贴三部分组成。其中岗位工资实行档次制,共设18个级别,最低为一级,最高为十八级。各级别对应的...查看全文

公务员工资级别对照表

法律分析根据公务员职务级别工资标准表可知公务员基本工资:正部级六千元;副部级五千五百元;正厅级五千元;副厅级四千四百元;正处级四千元;副处级三千六百元;正科级三千三百元;副科级三千一百元;科员三千元;办事员两千百八元。公务员工资由...查看全文

公务员档次级别工资表?

律师分析: 公务员工资档次级别工资表是指公务员职级与工资之间的对应关系。根据《公务员工资制度改革方案》,公务员工资由岗位工资、绩效工资和津贴三部分组成。其中岗位工资实行档次制,共设18个级别,最低为一级,最高为十八级。各级别对应的...查看全文

广西公务员工资级别是

公务员工资级别 根据我国公务员法规定,公务员的职务应当对应相应的级别。公务员职务与级别的对应关系,由国务院规定。公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。公务员的级别根据所任职务及其德才表现、工作实绩和资历确定。公务员在...查看全文

推荐律师

张烨

北京市-北京市-西城区

认证律师公司事务、公司事务

已服务154人次

热门法律问题