工伤医疗期间，劳动者应享受原工资福利待遇，用人单位不支付违法。可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。工伤认定申请需按时限提出。工伤情形包括工作时间内的事故伤害、职业病等。职工突发疾病死亡或在维护国家利益中受伤也视为工伤。...查看全文

法律分析：看伤残等级，这里以五级为例。五级伤残的待遇如下： _x000D_ 1、医疗费； _x000D_ 2、一次性伤残补助金，为18个月本人工资； _x000D_ 3、一次性伤残就业补助金； _x000D_ 4、一次性工...查看全文

工伤认定后的待遇包括一次性伤残补助金和伤残津贴。一次性伤残补助金根据工伤等级和受伤前工资发放，伤残津贴则根据工伤等级和受伤前工资的百分比领取。工伤职工旧伤复发时，享受工伤医疗待遇；而五至十级的工伤职工旧伤复发时，还享受停工留薪期待...查看全文

辞退后工资不给的情况下，劳动者可以向劳动局申请仲裁或者起诉公司。根据劳动合同法，公司未经员工同意单方面辞退员工是违法行为，需要支付赔偿金。根据具体情况，员工可能有权获得经济补偿或赔偿金。如果用人单位拒不支付，员工可以向劳动仲裁机构...查看全文

临时工不给钱，劳动者可通过以下方式解决：1、举报给劳动行政部门；2、申请仲裁，费用200-300元，胜诉公司负担；3、不满仲裁结果可在15天内起诉法院；4、要求除工资外加发经济补偿金。证明临时工劳务关系需根据合同、退休年龄、劳务合...查看全文

工伤辞职后，工伤鉴定仍然有效，可以享受相关待遇。根据《工伤保险条例》，工伤职工可以获得伤残补助金、医疗补助金、就业补助金和生活护理费等待遇。伤残等级和补助金额由地方政府规定。工伤鉴定的程序包括申请伤残评定、提供相关材料、支付鉴定费...查看全文

根据《中华人民共和国人民警察法》和国家相关规定，制定了《人民警察抚恤优待办法》。该办法适用于公安机关、国家安全机关、司法行政机关、法院和检察院的人民警察及其遗属。伤残人民警察、烈士遗属、因公牺牲人民警察遗属、病故人民警察遗属均享受...查看全文

工伤期间公司不发工资，属于违法行为。根据《工伤保险条例》，工伤职工在停工留薪期内应保持原工资福利待遇，并由用人单位按月支付。如果用人单位不支付，劳动者应据理力争，注意了解用人单位的为人和规模，提出支付“生活费”等策略。停工留薪期一...查看全文

建筑工人在工伤期间的工资待遇是原工资福利待遇不变，停工留薪期一般不超过12个月，伤残后享受伤残待遇，继续享受工伤医疗待遇；工伤认定申请应在事故发生后30日内提出，逾期申请由用人单位承担相关费用。...查看全文

在工伤期间，如果公司不发工资，劳动者可以通过协商、申请调解、诉讼等方式来要求其支付工资。根据《工伤保险条例》和《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者在治疗工伤的期间原工资福利待遇不变，公司应当按照该标准每月足额向其支付工资。如...查看全文

用人单位未支付工伤期间工资福利属违法行为，劳动者应据理力争，要求按月发放工资。在准备据理力争时，要了解老板为人、单位规模和规范度，并回忆工伤后的单位态度和措施。最后，可要求支付“生活费”而非“工资”。...查看全文

律师解答： 农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《中华人民共和国工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益。所以农民工可以享受工伤待遇。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十条 职工因工...查看全文

法律分析:农民工参加工伤保险，经工伤认定为工伤的，享受工伤保险待遇。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付，然后由用人单位偿还。...查看全文

律师分析： 农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《中华人民共和国工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益。所以农民工可以享受工伤待遇。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十条 职工因工...查看全文

法律解析： 农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《中华人民共和国工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益。所以农民工可以享受工伤待遇。 【法律依据】: 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十条 职工因工...查看全文

法律解析： 农民工参加工伤保险、依法享受工伤保险待遇是《中华人民共和国工伤保险条例》赋予包括农民工在内的各类用人单位职工的基本权益。所以农民工可以享受工伤待遇。 【法律依据】： 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十条 职工因工...查看全文

法律分析:农民工遭遇工伤有下列待遇:从工伤保险基金中支付治疗工伤的医疗费用和康复费用；支付住院伙食补助费；支付到统筹地区以外就医的交通食宿费；以及鉴定费等费用。法律依据:《《中华人民共和国社会保险法》》第三...查看全文

根据第二十九条至第三十三条，当职工因工作遭受事故伤害或患职业病时，可以享受工伤医疗待遇。治疗工伤应在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保...查看全文

法律分析： 　　农民工工伤能享受到工伤待遇。 　　因为凡是与用人单位建立劳动关系的农民工，用人单位必须及时为他们办理参加工伤保险的手续。对用人单位为农民工先行办理工伤保险的，各地经办机构应予办理。 　　农民工职工受到事故伤害或...查看全文

工伤人员停工留薪期间，工资待遇不变，单位负责支付。停工留薪期一般不超过12个月，可适当延长但不超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，享受伤残等级待遇。生活不能自理的工伤职工需要护理，由单位或工伤保险基金支付生活护理费。...查看全文