一般来讲,面试以后一个月内要是还没有通知你签订三方协议,没有录用你的几率就非常大,除非是中央所属企业要履行内部审批流程,也不会超过3个月。最好在做出决定后及时与用人单位联系,确认三方协议的签署时间和地点,并根据需要提前准备好相关材料。
三方协议是属于合同,但不是劳动合同,所以三方协议产生纠纷的,不适用劳动法,而是适用民法典。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》
第四百六十四条
合同的定义和身份关系协议的法律适用。合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
一般来讲,面试以后一个月内要是还没有通知你签订三方协议,没有录用你的几率就非常大,除非是中央所属企业要履行内部审批流程,也不会超过3个月。最好在做出决定后及时与用人单位联系,确认三方协议的签署时间和地点,并根据需要提前准备好相关材料。
三方协议是属于合同,但不是劳动合同,所以三方协议产生纠纷的,不适用劳动法,而是适用民法典。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》
第四百六十四条
合同的定义和身份关系协议的法律适用。合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
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律师解答: offer确认不确认并不重要,重要的是是否签订三方协议和劳动合同,offer即使你确认了,不去也是无所谓的。 互联网企业可能会让你下了offer马上就去报道,最快的一个星期之内办理入职。 三方可以用各种理由推脱发送,但...查看全文
法律解析: offer确认不确认并不重要,重要的是是否签订三方协议和劳动合同,offer即使你确认了,不去也是无所谓的。 互联网企业可能会让你下了offer马上就去报道,最快的一个星期之内办理入职。 三方可以用各种理由推脱发送,但...查看全文
拿到offer后,通常要求一个月内入职。如果双方同意,也可以推迟入职或签约的日期。但具体推迟多久,还要根据不同公司来决定。...查看全文
1、根据我国民法典规定,offer其实就相当于要约,关于多久必须签这个问题,我国的法律对其没有明确的规定,一般来说,在接受到offer时,上面一般都会注明要求求职者在一定期限内给予答复,则需要在该期限内回复用人单位是否接受offe...查看全文
offer满足法定有效条件即具有法律效力。要约有效的条件包括:表达与他人订立合同的意愿;具体确定要约内容;要约人需受约束;符合法律规定的其他条件。除非法律另有规定。...查看全文
offer审批如下: 企业在面试后,offer的审批到通知一般需要七天左右。企业在结束面试后,会将所有候选人从专业技...查看全文
一般offer审批流程需要一周左右。 1、分什么企业,像特别大的公司,特别是外企之类的流程比较多的那种一周时间跑流程很正常。要是民企或者...查看全文
1、根据我国民法典规定,offer其实就相当于要约,关于多长必须签这个问题,我国的法律对其没有明确的规定,一般来说,在接受到offer时,上面一般都会注明要求求职者在一定期限内给予答复,则需要在该期限内回复用人单位是否接受offe...查看全文
律师分析:根据《土地管理法实施条例》规定,征地补偿款发放时间应当自征地补偿、安置方案批准之日起3个月内全额支付。法律依据:《中华人民共和国土地管理法实施条例》 第二十五条 征收土地方案经依法批准后,...查看全文
人民法院在庭审中宣判后,十日内发送判决书;定期宣判的判决书立即发出。判决书送达有三种情况:直接送达需被送达人或其委托人签字,邮寄送达需在回执上签字,公告送达在法院公告之日起30天视为送达。...查看全文
一、逮捕令一般多长时间收到 (1)一般情况10天内; &nb...查看全文
1、根据我国民法典规定,offer其实就相当于要约,关于多少时间必须签这个问题,我国的法律对其没有明确的规定,一般来说,在接受到offer时,上面一般都会注明要求求职者在一定期限内给予答复,则需要在该期限内回复用人单位是否接受of...查看全文
1、根据我国民法典规章,offer其实就相当于要约,关于多长时间必须签这个问题,我国的法律对其没有明确的规章,一般来说,在接受到offer时,上面一般都会注明要求求职者在一定期限内给予答复,则需要在该期限内回复用人单位是否接受of...查看全文
接受offer不等于签订劳动合同。 offer也就是录取通知,一般是单位提供给你的一个录用意向。而劳动合同是自入职之后一个月内,必须与用人单位签订的。  ...查看全文
法院传票通常在收到后一个月左右开庭,传票应载明受传唤人的信息和事由。传票可通过电话、快递、上门或公告送达。如果受传唤人拒收,可邀请代表在住处留下传票即视为送达。收到传票后,若有异议或无法到庭,应向法院说明原因并提交证据。未正当理由...查看全文
民事诉讼法对审理期限分两种情况,一种是普通程序,针对案件相对复杂的。另一种是简易程序,适用案件相对简单,事实清楚,争议不大的。人民法院收到起诉状,经审查,认为符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;认为不符合起诉条件的,应...查看全文
三方公司不给解约函怎么办 向劳动行政部门进行反应,由劳动行政部门责令改正,如果用人单位不开,你可以向劳动部门投诉如果你签订的是三方协议。给劳动者造成损害的,你在用人单位解除合同后,需要用人单位开具证明。用人单位违反本法规定未向劳动...查看全文
法律分析:三方违约不交违约金算违约,违约金数额应相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过违约一方在订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。法律依据:《民法典》第五百零九条当事人应...查看全文
这段内容介绍了关于offer的相关规定和注意事项。offer是用人单位对求职者表示愿意与其建立劳动关系的申请,也是录用通知的正式名称。在收到offer后,求职者通常有一段时间的间隔期来进行尽职调查,并提出自己关心的问题,这是建立长...查看全文
法律分析:法院立案后,一般来说在5日内,会将传票、送达回证与起诉书副本等材料一起送达给被告。法律依据:_x000D_ 《民事诉讼法》第一百二十五条 _x000D_ 人民法院应当在立案之日起五日内将起...查看全文
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