一、五险一金是什么? “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承...查看全文

五险一金最低缴费标准取决于缴费比例和缴费基数，不得低于当地职工最低工资标准。具体要求如下： 养老保险：单位和个人缴费比例按工资总额确定； 医疗保险：单位缴费率约为工资总额的6%，个人缴费率为工资收入的2%； 失业保险：单位缴费率为...查看全文

律师分析： 社保的最低缴费基数不得低于社会平均缴费基数的60%，最高缴费基数不得超过社平缴费基数的300%。住房公积金缴费基数，有的是按照60%的最低交费基数计算，有的是按照最低社会平均工资计算。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

上海五险一金最低标准为1934.7元，公积金最低为248元。个人缴费基数根据上年平均工资确定，上限为月平均工资的300%，下限为60%。社会保险是一种为丧失劳动能力或损失提供收入或补偿的制度，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。...查看全文

上海五险一金最低标准为每月690元，包括单位和个人缴纳。上海员工享受社保和公积金待遇，缴费基数为当地职工平均工资的60%，缴纳比例受规定影响，公积金由企业自行确定。...查看全文

广州五险一金最低标准是多少? 专家提醒，社保与公积金缴费是按年度计算的，五险一金缴费基数选定后，在同一年度内不再变更。以社保为例：通常，社会保险缴费年度为当年的7月1日至次年的6月30日。如：2013年度的社会保险缴费年度为201...查看全文

律师分析： 一、养老保险:1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，...查看全文

律师分析： 内蒙古五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，是国家相关政策的重要实施内容，旨在为企业员工提供全面的社会保障。在内蒙古地区，五险缴纳标准由当地政府制定，目前的最低缴纳标准为每月2096元（包含企业和职...查看全文

律师解答： 内蒙古五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，是国家相关政策的重要实施内容，旨在为企业员工提供全面的社会保障。在内蒙古地区，五险缴纳标准由当地政府制定，目前的最低缴纳标准为每月2096元（包含企业和职...查看全文

五险一金是国家强制性的社会保障制度，根据个人上年度月平均工资计算缴纳比例，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，缴纳比例由单位和个人按规定比例分摊。住房公积金是另一项强制性的个人储蓄制度，个人和单位按相同比例缴纳，比例由用人单位决...查看全文

单位和个人的社会保险费用分摊比例一般为：养老保险单位20%，个人8%；医疗保险单位6%，个人2%；失业保险单位2%，个人1%；生育保险单位100%，工伤保险单位100%。个人根据工资缴纳相应比例的费用。...查看全文

律师分析： 公司在给员工办理五险一金的缴纳时， 要按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额作为缴纳基数 ，如果是刚参加工作的员工，则按照首月工资标准作为五险一金缴纳基数。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保...查看全文

法律分析:公积金最低标准缴纳要看当地的公积金的缴纳基数和缴纳的比例，再进行计算最低标准。法律依据:《住房公积金管理条例》 第二条 本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监...查看全文

法律解析： 社保的最低缴费基数不得低于社会平均缴费基数的60%，最高缴费基数不得超过社平缴费基数的300%。住房公积金缴费基数，有的是按照60%的最低交费基数计算，有的是按照最低社会平均工资计算。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

法律解析： 社保的最低缴费基数不得低于社会平均缴费基数的60%，最高缴费基数不得超过社平缴费基数的300%。住房公积金缴费基数，有的是按照60%的最低交费基数计算，有的是按照最低社会平均工资计算。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

律师解答： 社保的最低缴费基数不得低于社会平均缴费基数的60%，最高缴费基数不得超过社平缴费基数的300%。住房公积金缴费基数，有的是按照60%的最低交费基数计算，有的是按照最低社会平均工资计算。 【法律依据】： 《中华人民共和...查看全文

本文介绍了国家规定的五险一金制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴纳方式和比例。同时,各地也可能有所不同。其中,养老保险和医疗保险由个人和单位共同缴纳,失业保险和工伤保险只由用人单位缴纳,生育保险则由用人单...查看全文

一、深圳五险一金最低标准一个月要扣多少 1、养老保险最低缴费金额：单位：286元;个人176元。医疗保险最低缴费金额：单位：346.27元;个人111.7元。失业保险最低缴费金额：单位：15.4元;个人6.6元。生育保险最低缴费金...查看全文

上海五险一金最低标准为每月690元，包括单位和个人共同缴纳。员工在上海享受社保和公积金待遇，缴费按当地职工平均工资的60%计算，社保缴纳比例受规定影响，公积金由企业自行确定。...查看全文

上海五险一金最低基数是多少?上海五险一金多少钱?五险一金缴纳比例是什么? 五险一金包括社会保险和住房公积金，五险一金中的“五险”有养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，“一金”是住房公积金。 上海社保最低基数 今年单位...查看全文