单位社保是怎么扣款的

律师回答
摘要:社保交纳比例及条件:单位和个人按比例缴纳养老、医疗、失业保险;生育和工伤保险由单位全额承担。社保账户可断缴后续缴纳,但只能取个人账户的钱。个人需具备本市城镇户口,才能办理个人社保。社保卡激活方法:到银行激活、在医院或药店使用即可启用。如有疑问可咨询当地社保局并对不办理社保的公司进行举报。
一、公司交社保怎么交的
社保方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担1%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险。
社会保险主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等保险。社保账户一旦断缴了以后可以接着缴,但要取出来的话只能取个人账户的钱。社保需要至少缴纳15年以上,才可以领取退休金,多缴多领。
二、个人社保办理条件
实际上就一个前提:必须是本市城镇户口,本市城镇才有档案,能存到职介或人才;外地城镇的存当地职介或人才,也可以通过当地职介或人才办理自己缴费参保;农村户口没有档案,暂不能按此办理个人参保。
如果市民对社保的办理还是有疑问,可以到当地的社保局去咨询,毕竟各位办理社保过程中会有一些细微额差异。同时,市民要有自我保护意识,对于不给市民办理社保的公司一定进行举报。
三、社保卡怎么激活
1、参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡,激活后医疗保险账户将恢复正常。
2、在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时,只需正常办理门诊或住院挂号登记业务,即可直接启用社保功能。
3、参保人员在医保定点药店首次使用社保卡时,插入原医保卡,再按要求插入社保卡后,即可启用社保卡。
延伸阅读
结语:社保交纳按照单位和个人的承担比例进行,养老保险、医疗保险、失业保险由单位承担较大比例,个人也需承担一部分。生育保险和工伤保险全由单位承担,个人不需缴纳。社保账户断缴后可继续缴纳,但只能取出个人账户的钱。至少缴纳15年以上才能领取退休金。个人办理社保需具备本市城镇户口,农村户口暂不可办理。激活社保卡可前往对应银行营业网点或医保定点机构办理。如有疑问可咨询当地社保局,并对不办理社保的公司进行举报。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第一章 总 则 第六条 国家对社会保险基金实行严格监管。
国务院和省、自治区、直辖市人民政府建立健全社会保险基金监督管理制度,保障社会保险基金安全、有效运行。
县级以上人民政府采取措施,鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。
中华人民共和国社会保险法:第七章 社会保险费征缴 第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。
中华人民共和国社会保险法:第八章 社会保险基金 第七十一条 国家设立全国社会保障基金,由中央财政预算拨款以及国务院批准的其他方式筹集的资金构成,用于社会保障支出的补充、调剂。全国社会保障基金由全国社会保障基金管理运营机构负责管理运营,在保证安全的前提下实现保值增值。
全国社会保障基金应当定期向社会公布收支、管理和投资运营的情况。国务院财政部门、社会保险行政部门、审计机关对全国社会保障基金的收支、管理和投资运营情况实施监督。

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