如果公司主营业务是保洁，招用的保洁人员必须签劳动合同，并且要为员工缴纳社保；如果公司的主营业务不是保洁，招用的保洁人员可以签订劳务合同，劳务关系不缴纳社保，其报酬不要造工资表发放，而是要开具劳务费发票入账后发放。...查看全文

律师分析： 如果公司主营业务是保洁，招用的保洁人员必须签劳动合同，并且要为员工缴纳社保；如果公司的主营业务不是保洁，招用的保洁人员可以签订劳务合同，劳务关系不缴纳社保，其报酬不要造工资表发放，而是要开具劳务费发票入账后发放。 【...查看全文

律师解答： 如果公司主营业务是保洁，招用的保洁人员必须签劳动合同，并且要为员工缴纳社保；如果公司的主营业务不是保洁，招用的保洁人员可以签订劳务合同，劳务关系不缴纳社保，其报酬不要造工资表发放，而是要开具劳务费发票入账后发放。 【...查看全文

在很多时候，我们社会上的所有工作性质都会购买养老保险，工作性质是否会影响购买的养老保险的购买比例。那么一般养老保险如何办理呢？一般公务员交养老保险吗？ 一、养老保险 养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法...查看全文

用人单位根据《社会保险法》要求，应按照职工工资比例缴纳基本养老保险费，个人也要按照自己工资比例缴纳。个体工商户、非全日制从业人员和其他灵活就业人员也需要按规定缴纳基本养老保险费。...查看全文

用人单位应在录用员工后30日内为其缴纳社会保险和住房公积金，养老保险包含在社会保险中。但前提是劳动者年龄在18到60岁之间。依据《社会保险法》第58条，未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定应缴纳的社会保险费。...查看全文

法律分析： 　　一、退休以后，原则上应当继续缴纳医疗保险。对于医疗保险，不同地区有不同的政策。一般地，医疗保险由基本医疗保险、大额医疗互助和补充医疗保险构成。基本医疗保险是比较通行的，退休以后可以不再缴纳，但需要满足一定的条件后，...查看全文

公务员不缴纳失业险的原因是其特殊性质和稳定性，很少被开除或下岗。公务员离职后受限于权利和涉密单位，难以就业，因此不需要担心失业问题，也不需要缴纳失业保险。只有公务员自愿离职或违法乱纪才可能被开除，否则基本不会下岗。公务员和事业单位...查看全文

社保是社会保险的简称，包括养老、工伤、生育、失业、医疗五项保险。其中养老保险负责退休养老金，工伤保险负责工伤待遇，生育保险负责产假和医疗费用，医疗保险负责医疗费用报销，失业保险负责失业维持。养老保险个人账户余额可继承。...查看全文

根据人社保办公厅的发文，2019年后公司注销需补缴社保费用，之前费用不追缴。若无社保功能或按最低标准缴纳，可直接办理注销手续，先办社保减员、再办税务、银行及工商注销。...查看全文

公务员不需要缴纳失业保险，失业保险金是为失业人员提供基本生活费用的临时补偿，从失业保险基金中支付。辞职后，失业人员需在失业保险管理中心登记并办理失业保险金申领手续，每月15日凭银行存折领取失业保险金。...查看全文

全额事业单位自1999年1月开始缴纳失业保险，2006年7月开始缴纳工伤保险。根据《工伤保险条例》，企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和个体工商户应当参加工伤保险并为职工缴纳工伤保险费...查看全文

劳动者在用人单位签订劳动合同并开始工作后，用人单位必须给劳动者缴纳五险一金，其中包括养老保险。非全日制从业人员和其他灵活就业人员可以自愿参加基本养老保险并个人缴纳保险费。...查看全文

不需要。《中华人民共和国公务员法》规定： 公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。 公务员交养老金吗 公务员以前的养老保险是由国家财政承担，但是现在的公务员养老保险费是需要缴...查看全文

本文讲述了试用期单位是否需要为员工缴纳社会保险以及试用期包含在劳动合同期限内等相关规定。同时,指出如果单位自行规定试用期而未为职工缴纳社保,这种行为是违规的,而且试用期内不给员工缴纳社保,单位也会面临很多风险。如果试用期不缴纳社保...查看全文

法律解析： 临时工要交社保，因为临时工也有享受社会保险的权力，由用人单位缴纳，由用人单位带齐本单位的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、参保人员身份证复印件，先向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，然后按照当地的养...查看全文

现代社会，在工作阶段，人们是需要缴纳社会保险的。退休之后，一般来说，是无需缴纳社会保险的，可以按照规定领取养老保险金。但是如果退休之后，未满足最低缴费年限是需要继续缴纳的。 一、退休人员社会...查看全文

法律解析： 临时工要交社保，因为临时工也有享受社会保险的权力，由用人单位缴纳，由用人单位带齐本单位的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、参保人员身份证复印件，先向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，然后按照当地的养...查看全文

生育保险为用人单位缴纳，职工个人不缴纳生育保险费。我国《企业职工生育保险试行办法》第十二条规定，企业必须按期缴纳生育保险费。对逾期不缴纳的，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金转入生育保险基金。滞纳金计入营业外支出，纳税时进行调整。 ...查看全文

失业保险费由劳动者和用人单位共同缴纳，通常用人单位会每月代扣代缴。各地对失业保险费的缴费比例不同，一般为单位0.7%，劳动者0.3%。...查看全文