债务人明确表示不履行债务，将导致以下法律后果：1、债权人可解除合同；2、债务人承担违约责任；3、债权人可要求继续履行债务；4、在双务合同中，债务人拒绝履行后，不能以同时履行抗辩权作为抗辩。债权人若有先履行义务，可拒绝自己的履行。...查看全文

劳动合同违约会影响违约方支付违约金，并可能影响新工作。试用期需提前3日通知解除，转正需提前30日书面通知解除。但若用人单位采取暴力、威胁或非法限制自由的手段强迫劳动，或违章指挥、强令冒险危及人身安全，劳动者可立即解除合同，无需事先...查看全文

合同瑕疵履行的后果：1、无法补正的瑕疵，债权人可拒绝接受标的物、解除合同并要求赔偿；2、可补正的瑕疵，债权人可拒绝接受有瑕疵的履行，要求补正，对受领迟延不负责。法律依据：《中华人民共和国民法典》第577、578、579条。...查看全文

合同履行不能的法律后果是合同撤销与损失赔偿。无论责任归属，债务人应承担违约责任但免除实际履行责任。若因债务人原因导致完全无法履行，应免除实际履行责任但承担违约责任。因此，合同履行不能时应解除合同并进行赔偿，以保护当事人合法权益。...查看全文

行政处罚的后果及程序：拒不履行行政处罚可能导致罚款、拘留等强制执行措施；行政处罚程序包括简易程序和一般程序，前者适用于事实清楚、情节简单、后果轻微的违法行为，后者适用于处罚较重或情节复杂的案件。行政机关在作出较大数额罚款等决定前，...查看全文

拒不执行判决、裁定罪是指对人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行，情节严重的行为，包括隐藏、转移、故意毁损财产、无偿转让财产、拒不协助执行等行为。根据《中华人民共和国刑法》第三百一十三条规定，该罪行将受到有期徒刑、拘役或罚金的处...查看全文

本文讲述了当事人一方不履行合同义务的方式以及相应的违约责任和赔偿损失等规定。对于租赁合同超期的情况，守约方可以要求违约方承担相应的违约责任，并根据合同约定主张赔偿损失。同时，当事人可以约定违约金或者损失赔偿额的计算方法，但违约金过...查看全文

被赡养人有生活来源但需要劳务扶助的情况下，法院应受理起诉以促使义务人履行义务。拒绝赡养且有能力的义务人构成遗弃，可追究刑事责任。赡养义务包括给付生活费和精神慰藉，后赡养义务的显著特征是给付生活费。赡养人应经济供养、生活照料和精神慰...查看全文

律师分析： 1、自始履行不能的有效合同，不论是否可归责于债务的事由，债务人均应承担违约责任，但应免除债务人的实际履行责任；债权人可依法解除合同，请求赔偿损失。2、因可归责于债务人的事由致使合同全部不能履行，债务人应免除实际履行责任...查看全文

合同履行不能的法律后果 根据不同情况分别如下： 1、自始履行不能的有效合同，不能是否可归责于债务的事由，债务人均应承担违约责任，但应免除债务人的实际履行责任;债权人可依法解除合同，请求赔偿损失。此外，若违约人的行为构成犯罪，违约人...查看全文

法律分析：合同履行不能的法律后果是如果属于不可抗力的，根据不可抗力的影响，一般可部分或者全部免除违约方的责任；如果属于能履行而不履行的，另一方可要求违约方承担继续履行、采取补救措施等违约责任。法律依据：...查看全文

法律解析： 1、自始履行不能的有效合同，不论是否可归责于债务的事由，债务人均应承担违约责任，但应免除债务人的实际履行责任；债权人可依法解除合同，请求赔偿损失。2、因可归责于债务人的事由致使合同全部不能履行，债务人应免除实际履行责任...查看全文

劳动合同解除条件及违约责任。根据合同约定，试用期需提前3天通知单位解除合同，无试用期则需提前30天通知。直接通知单位不去工作属违法解除，单位可要求赔偿损失。但单位难以证明损失。用人单位可解除劳动合同的情形包括：试用期不合格、严重违...查看全文

房屋租赁合同违约责任：1.出租人应支付违约金并赔偿承租人损失；2.承租人应支付违约金并补交租金，出租人可解除合同；3.当事人需履行、补救或赔偿违约责任。违约金可约定，低可增加、高可减少。迟延履行需支付违约金后，仍需履行债务。...查看全文

私自改合同无效，对方可要求履行原合同或解除合同并追究违约责任。根据《民法典》第136条第2款，未经法律或对方同意，不得擅自变更或解除民事法律行为。根据第465条，合法成立的合同受法律保护，仅对当事人具有约束力，除非法律另有规定。...查看全文

违约责任是民事责任，包括继续履行、补救措施和赔偿损失等形式。合同中的违约金标准由双方协商确定。根据《中华人民共和国民法典》，违约方应承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。双方也可以约定违约金或损失赔偿额计算方法。...查看全文

购房违约应支付违约金，不能超过实际损失的30%以上，具体数额可协商约定；拒签居间协议和拒收定金应采取反向操作，签订居间协议后违约方应双倍返还定金。...查看全文

劳动法第42条规定，用人单位不得解除劳动合同的情形包括：未进行职业健康检查的危害作业劳动者、诊断或观察期间的疑似职业病病人、患职业病或因工负伤导致劳动能力丧失的、在医疗期内的、孕期、产期、哺乳期的、连续工作满15年且距退休不足5年...查看全文

施工合同不备案的后果及招标文件内容概述。施工合同备案已取消，工程质量安全监督与施工许可证合并办理。不备案的合同仍有效。招标文件应包括投标须知、技术要求、设计文件、工程量清单、投标函格式、合同条款等。建筑施工合同签订需基于双方协商，...查看全文

不履行合同的法律后果是：未支付价款或报酬，对方可要求支付；延迟支付，应支付逾期利息；质量不符合约定，应承担违约责任。违约责任不明确时，受害人可合理选择修理、更换、重作、降价或退货。根据《民法典》第577条，不履约或违约应承担继续履...查看全文