1、单位甲醛超标应该向县级以上地方人民政府劳动行政部门投诉举报。2、劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告。3、县级以上地方人民政府劳动行政部门实施监督检查时,发现劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的;依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律依据:
《劳动合同法》第三十二条劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同。劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告。