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应纳税所得额 = 工资收入金额 - 各项社会保险费 - 起征点(5000元)。应纳税额 = 应纳税所得额 x 税率 - 速算扣除数。根据公式,工资5000应该交的税=(5000-5000)*3%-0=0元.。...查看全文
您好,对于您的问题【8600的工资要扣多少税】这个问题为您做出如下解答。亲亲,应该交8600×20%-555=465元,没有扣除五险一金是465元个人所得税。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率:(一)...查看全文
一、8600工资扣税后多少钱8600的工资在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况下,每月要扣一百五十元的个人所得税。个人所得税的起征点为五千,八千六减去五千后还剩三千六,超出的部分其中三千适用百分之三的税率,还剩六百适用...查看全文
法律分析:应该交8600×20%-555=465元,没有扣除五险一金法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率:(一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额...查看全文
根据个人所得税计算公式,扣税后工资为8492元。个人所得税的计算公式包括累计预扣预缴应纳税所得额减去各项扣除和减免后的金额,再减去已预扣预缴税额。其中,累计减除费用根据个税起征点和纳税人在本单位任职受雇的月份数计算。...查看全文
律师分析:应纳税所得额度收入-5000元(免征额)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第三条 个人所得税的税率:一、工资、薪金...查看全文
根据工资8600元交个人所得税的规定,如果用人单位已缴纳社保费用,税费为90元;若未缴纳,则减去社保后按公式计算,应缴纳465元。新个税起征点为5000元,计算方法为应纳税所得额=工资-社保-5000。若小于0则不纳税,大于0为应...查看全文
6500元工资应缴纳195元的个人所得税。个人所得税的计算方法是:总工资减去代扣的社保和公积金,再减去免征额,乘以税率,减去速扣数。根据《个人所得税法》规定,居民个人的综合所得需要减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和其他扣除...查看全文
律师分析: 8000元工资的个税缴纳额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=(8000-5000)×3%-0=90元。根据最新的个税规定,个人所得税的起征点为5000元,适用七级超额累进税率。 【法律依据】: 《中华人民共和国个人所...查看全文
律师分析:8000元工资的个税缴纳额=应纳税所得额×税率-速算扣除数=(8000-5000)×3%-0=90元。根据最新的个税规定,个人所得税的起征点为5000元,适用七级超额累进税率。法律依据:《...查看全文
据了解,工资、薪金所得属于“综合所得”范围,因此,具体的个税计算公式如下:以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。个人应缴纳的个人所得税=应纳税所得额×税率%(分...查看全文
中国个人所得税的征收方式实行源泉扣缴与自行申报并用法,注重源泉扣缴。按月计征和按年计征两种方式适用于不同的所得类型,包括个体工商户、企业事业单位承包经营、承租经营所得,特定行业工资薪金所得以及境外所得。...查看全文
法律分析:个工资个税的计算公式为:应纳税额= (工资薪金所得-免征额)×适用税率-速算扣除数,所以个税缴纳额= (9000-5000)×10%-210=190元法律依据:《中华人民共和国税收征收管理...查看全文
律师分析: 个工资个税的计算公式为:应纳税额= (工资薪金所得-免征额)×适用税率-速算扣除数,所以个税缴纳额= (9000-5000)×10%-210=190元 【法律依据】: 《中华人民共和国税收征收管理法》 第一条 为了加...查看全文
个税计算公式及应纳税额取决于收入和扣除项目。根据收入额减除费用和专项扣除后的余额计算应纳税所得额,再根据分级计算税率计算个人所得税。对于没有专项扣除和附加扣除的情况,工资15000元的纳税额为790元,工资20000元的纳税额为1...查看全文
6000元工资应交30元的税。 按照新个税标准计算,起征点调整为5000元。收入5000元减去5000元正好位于3%的档,则个税缴纳额=(6000-500 0)×3%-0=30元。 工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 ...查看全文
律师分析: 应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。可以根据这个公式计算出来可以发多少工资。纳税人的工资、薪金所得,先行以每月收入额减除费用五千元以及专项扣除和依法确...查看全文
法律分析:1、在10000扣去专项附加扣除,减去起征点和社保。扣除后3000元以内的按3%扣税,大于3000(大于3千任意取数)元的按10%扣税。 2、起征点为5000元的情况下,有专项附加扣除,再加上社保,扣除后3000元以内...查看全文
法律分析:工资扣税的计算是:全月应纳税所得额*税率-速算扣除数全月应纳税所得额,企业核算工资所扣税额,在发放前进行代扣代缴,代职工统一到当地地税局申报缴纳。法律依据:《个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算:...查看全文
6000元工资如果不扣除社保和专项扣除等,应交30元的税。按照新个税标准计算,起征点调整为5000元。收入6000元减去5000元正好位于3%的档,则个税缴纳额等于(6000减5000)乘以3%减0等于30元。工资个税...查看全文
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