律师分析： 请假扣加班费违法的。加班费是独立的，劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作，用人单位应当按照法律支付加班费。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日...查看全文

法律解析： 请假扣加班费违法的。加班费是独立的，劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作，用人单位应当按照法律支付加班费。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日...查看全文

法律解析： 请假扣加班费违法的。加班费是独立的，劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作，用人单位应当按照法律支付加班费。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日...查看全文

法律分析:请假扣加班费违法的。加班费是独立的，劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作，用人单位应当按照法律支付加班费。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三...查看全文

请假扣加班费是违法吗 请假扣加班费违法的。加班费是独立的，劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作，用人单位应当按照法律支付加班费。 请假半天给加班有用吗 根据我国《劳动法》第四十四条规定，休息日安...查看全文

法律解析： 请假扣加班费违法的。加班费是独立的，劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作，用人单位应当按照法律支付加班费。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日...查看全文

法律分析:请假扣加班费违法。劳动者请事假，用人单位可以不支付在此期间的工资，但与加班费无关。劳动者在工作日加班，用人单位支付不低于平时工资1.5倍的加班费；在休息日加班又不安排补休的，支付不低于平时工资2倍的加班费；在法定...查看全文

律师解答： 请假扣加班费违法的。 加班费是独立的，劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作，用人单位应当按照法律支付加班费。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》第三十一条?用人单位应当严...查看全文

律师解答： 请假抵扣加班工资的规定是是不合法的，因为我们国家规定劳动者是可以进行请假的，而且请假的话可以继续享受到原来的工资的待遇，加班时要支付加班费，不得用请假来抵消，否则，违反劳动法的规定，应当支付劳动者的加班费和损失。 劳动...查看全文

律师解答： 违法。法律明确安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资...查看全文

律师解答： 不支付加班工资的行为违反《劳动法》。 根据《劳动法》第四十四条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十...查看全文

请假扣加班费违法的。加班费是独立的，劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作，用人单位应当按照法律支付加班费。 丧假请假扣工资吗 丧假不扣工资。《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定“劳动者在法定休...查看全文

请事假扣双倍工资并加班违法。可以不支付事假期间的工资，但不能扣工资，并且不能强制安排加班。劳动者可单方面解除合同，要求支付补偿金。...查看全文

请假时扣除双倍工资并要求加班是违法的。请假期间可以不支付工资，但不能扣除工资，也不能强制要求劳动者加班。劳动者有权单方面解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。...查看全文

律师解答： 加班费应当扣税。加班费属于员工正常的薪资，并不属于国家统一规定的免税项目，所以加班费应当计入个税起征点，即并入当月的工薪收入的个人所得税，进行依法纳税。 【法律依据】： 《中华人民共和国税收征收管理法》 第一条 为了...查看全文

律师解答： 周末不给加班费违法，劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》第四十四条 有下列...查看全文

律师解答： 不合法。有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低...查看全文

律师解答： 企业加班没有加班费违法的。企业需要按照劳动合同法的规定安排劳动时间，超出的时间算是加班，应该支付相应的加班费，不支付加班费的情形下劳动者有权利拒绝加班。企业没有正当理由强制延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，...查看全文

律师解答： 兼职加班不给加班费违法。法律规定，用人单位应当按照工资相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的，需要支付三倍工资，休息日加班的，支付双倍工资，下班之后加班的，支付1.5倍的工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国...查看全文

一、请假抵扣加班工资的规定是否合法?请假抵扣加班工资的规定是是不合法的，因为我们国家规定劳动者是可以进行请假的，而且请假的话可以继续享受到原来的工资的待遇，加班时要支付加班费，不得用请假来抵消，否则，违反劳动法的规定，...查看全文