养老保险是五险一金中的其中一种。五险，是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，五险是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。“五险”是法定的，其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。
养老保险是为了老有所养，劳动者在达到国家法定退休年龄后能够领取养老金；医疗保险是职工生病作为医疗报销用的；失业保险是在职工失业之后提供的一个生活来源的；生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的；工伤保险是职工发生工伤，支付医疗费用或者赔偿有关工伤待遇的。
养老保险办理流程
去你户口所在区的社保局办理，自己个人交社保最好去之前打电话当地的社保局，需要带的资料：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。一般每月交多少钱，在办理的时候工作人员会给你计算清楚，是根据当地去年社平工资进行计算的，个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时，将按照在岗职工月平均工资的20%缴纳基本养老保险费。除此之外，养老保险最少要累计交满15年。必须等到你退休的时候，才可以申请按月领取养老金。养老保险是多缴多得。
养老保险属于哪五种保险类型？
律师回答
摘要：养老保险是五险一金中的一种，为劳动者提供退休后的养老金。五险包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。养老、医疗和失业保险由企业和个人共同缴纳，工伤和生育保险由企业承担。办理养老保险需提供身份证、照片、保费和申请书等资料，按当地平均工资的20%缴纳，至少需累计交满15年。退休后方可申请领取养老金，缴费越多，待遇越高。
延伸阅读
养老保险的分类和适用范围是什么？
养老保险的分类主要包括基本养老保险和补充养老保险。基本养老保险是由国家统一实施的社会保险制度，适用于所有参加职工基本养老保险的劳动者。补充养老保险是指除基本养老保险外，个人和单位自愿参加的附加养老保险，旨在提高养老保障水平。适用范围方面，基本养老保险适用于在职和退休的劳动者，包括城镇职工、农村居民等；补充养老保险则根据具体的险种和参保规定，适用于不同的个人和单位。养老保险的分类和适用范围的设立旨在确保劳动者在退休后能够获得相应的养老保障，提高老年生活的质量和幸福感。
养老保险的分类主要包括基本养老保险和补充养老保险。基本养老保险是由国家统一实施的社会保险制度，适用于所有参加职工基本养老保险的劳动者。补充养老保险是指除基本养老保险外，个人和单位自愿参加的附加养老保险，旨在提高养老保障水平。适用范围方面，基本养老保险适用于在职和退休的劳动者，包括城镇职工、农村居民等；补充养老保险则根据具体的险种和参保规定，适用于不同的个人和单位。养老保险的分类和适用范围的设立旨在确保劳动者在退休后能够获得相应的养老保障，提高老年生活的质量和幸福感。
结语：养老保险是五险一金中的重要一项，为劳动者提供退休后的养老金保障。五险指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中前三项由企业和个人共同缴纳，后两项由企业承担。办理养老保险需前往当地社保局，准备身份证、照片、保费和申请书等资料。个体工商户和灵活就业人员缴纳比例为月平均工资的20%。养老保险最少需累计交满15年，退休后方可申请领取养老金。补充养老保险可提高养老保障水平。通过养老保险，劳动者能够享受到稳定的退休生活，提高老年生活的质量和幸福感。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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