2024年上海职工本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%-5%(取整数值),具体比例由各单位根据实际情况确定。缴存住房公积金的单位可以按照自愿原则参加补充住房公积金制度。
2024年度职工本人和单位住房公积金缴存比例各5%-7%,补充住房公积金缴存比例为各1%-5%。住房公积金按职工本人和单位各7%的缴存比例所对应的月缴存额上限为4786元,月缴存额下限为362元。补充住房公积金按职工本人和单位各5%的缴存比例所对应的月缴存额上限为3418元,月缴存额下限为260元。
2024年上海职工本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%-5%(取整数值),具体比例由各单位根据实际情况确定。缴存住房公积金的单位可以按照自愿原则参加补充住房公积金制度。
2024年度职工本人和单位住房公积金缴存比例各5%-7%,补充住房公积金缴存比例为各1%-5%。住房公积金按职工本人和单位各7%的缴存比例所对应的月缴存额上限为4786元,月缴存额下限为362元。补充住房公积金按职工本人和单位各5%的缴存比例所对应的月缴存额上限为3418元,月缴存额下限为260元。
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公积金比例12%是个人缴存12%,公司缴存12%。公积金缴纳的比例是“单位+个人”部分合计的,具体范围是单边5%到12%,也就是说单位和个人均不...查看全文
公积金缴存比例为5%~12%,个人与单位缴存比例相同。不同公司可自由选择缴存比例,但不得低于5%,不得高于12%。法律依据为《住房公积金管理条例》。公积金指单位及其在职职工缴存的长期住房储金。...查看全文
公积金个人与公司缴纳比例是1比1,通常公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。 法律依据: 《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委...查看全文
上海五险一金缴费基数及缴纳比例 1、上海社保缴费标准 养老保险单位缴纳比例:21%;个人缴纳比例:8% 医疗保险单位缴纳比例:11%;个人缴纳比例:2% 失业保险单位缴纳比例:1.5%;个人缴纳比例:0.5% 生育保险单位缴纳比例...查看全文
补充公积金是公司愿意为员工提供的一种福利,员工需要按照比例交纳。补充公积金账号与基本公积金账号相关联,借款人在冲还贷时会根据关联规则自动从对应的补充公积金账户中扣款。补充公积金的缴纳是由单位决定的,缴存比例根据单位实际情况确定。补...查看全文
一、补充公积金是公司交还是个人交1、补充公积金个人是没法缴的,有没有补充公积金是公司说了算的,算是公司福利的,补充住房公积金的月缴存额等于职工本人上一年度的月平均工资乘以职工、单位的补充住房公积金缴存比例。职工本人和单...查看全文
根据相关规定,职工和单位在缴存住房公积金时,承担的比例应相同。具体而言,职工和单位的缴存比例都不得低于职工上一年度月平均工资的5%。对于有条件的城市,可以适当提高缴存比例。具体的缴存比例是由住房公积金管理委员会拟订,并经本级人民政...查看全文
上海五险一金缴费比例及与工资的关系。上海五险一金缴费标准包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。具体比例由单位和个人各出一定比例,且住房公积金比例由各公司确定。五险一金的缴费与存款基数和平均工资有关,不同...查看全文
上海市公积金比例为职工个人与单位住房公积金缴存比例为各5%至7%,补充住房公积金缴存比例为1%至5%。正常情况下公积金比例为各7%,公司选择各5...查看全文
法律分析:住房公积金个人与单位缴纳比例是单位和个人1等额供款的,具体比例是由企业在5%-12%的范围内自行决定,以8%最常见。这个不是个人决定的,而是由企业决定。 法律依据:《住房公积金管理条例》 第五条 住房公积金应当用于职工购...查看全文
律师分析: 根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。 【法律依据】: 《住房公积金管理条例》 第十八条 职...查看全文
公积金缴存比例及司法解释:公积金公司和个人比例一般为5%至12%,具体由地方政府批准;单位不缴存或少缴公积金将面临罚款,可以申请法院强制执行;个人缴存由单位代扣代缴,用于购房等用途。公积金对购房用户有利,可减少贷款利息、减轻还款压...查看全文
律师分析:医疗保险:单位缴6%个人缴2% 。从参保缴费之日起,满 6 个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第六条 国家对社会保险基金实行严格监管。国务院和省、...查看全文
法律分析: 社保缴费比例,各地有差异。养老险:企业缴纳20%,个人缴纳8%;医疗险:企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;失业险:企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤险:企业自己缴纳,1%;生育险,企业自己缴纳,0.8%。 法律依据 《中华...查看全文
法律分析: 社保缴费比例,各地有差异。养老险:企业缴纳20%,个人缴纳8%;医疗险:企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;失业险:企业缴纳2%,个人缴纳1%;工伤险:企业自己缴纳,1%;生育险,企业自己缴纳,0.8%。 法律依据 《中华...查看全文
法律分析: 社保缴费比例,各地社保标准有差异 1、养老保险:用人单位单位缴19%个人缴8% 2、医疗保险:单位缴6%个人缴2% 3、工伤保险:由用人单位缴纳 4、生育保险:由用人单位缴纳,保险费率为 0.3% 5、失业保险:单位缴...查看全文
大多数人对公积金的缴存比例、缴存年限以及缴存条件都有一定疑惑。接下来为大家详细介绍下补充公积金个人要交吗? 补充公积金全称为补充住房公积金,个人也是需...查看全文
律师解答: 补充公积金是指在缴纳完基本公积金后,个人自愿额外缴纳的一种公积金,可用于住房等相关方面。由于不同地区、不同政策以及个人财力等情况不同,补充公积金最多能交多少并没有明确的规定。通常来说,有些地方会规定补充公积金的最高上限...查看全文
律师分析: 补充公积金是指在缴纳完基本公积金后,个人自愿额外缴纳的一种公积金,可用于住房等相关方面。由于不同地区、不同政策以及个人财力等情况不同,补充公积金最多能交多少并没有明确的规定。通常来说,有些地方会规定补充公积金的最高上限...查看全文
法律解析: 补充公积金是指在缴纳完基本公积金后,个人自愿额外缴纳的一种公积金,可用于住房等相关方面。由于不同地区、不同政策以及个人财力等情况不同,补充公积金最多能交多少并没有明确的规定。通常来说,有些地方会规定补充公积金的最高上限...查看全文
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