哪些节假日三薪

律师回答

元旦1月1号三倍工资、春节初一初二初三(16、17、18号)三天三倍工资、清明节当天4月5号三倍工资、劳动节当天5月1号三倍工资、端午节当天6月18号三倍工资、中秋节当天24号三倍工资、国庆节1、2、3号三天三倍工资

三、相关法律法规

全国年节及纪念日放假办法

(1949年12月23日政务院发布根据1999年9月18日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第一次修订根据2007年12月14日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二次修订根据2013年12月11日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第三次修订)

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节假日不给三薪说调休

法律分析: 节假日不给三薪说调休的,是不合法的。劳动者在国家的法定节假日工作的,用人单位应当向劳动者支付不低于劳动者平时3倍的工资,不能以调休来抵加班工资。我国劳动法规定,法定节假日用人单位安排上班的,应当按照劳动法向劳动者支付不...查看全文

2023法定节假日有三薪吗

2022年法定节假日没有三倍工资。根据《劳动法》规定,安排劳动者在法定休假日工作的,支付工资报酬不低于正常工作时间工资的百分之三百。三薪制是指在全国节假日期间,按平常工作日的薪资的三倍计算工资。具体节假日放假时间和调休安排如下:元...查看全文

计时工节假日有三薪吗

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法律解析: 过年法定节假日是初一、初二、初三这三天是三倍工资。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的...查看全文

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一、法定节假日春节哪三天根据《全国年节及纪念日放假办法》规定法定节假日春节,放假3天,放假时间为农历正月初一、初二、初三。二、法定节假日有哪些法定节假日,一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念...查看全文

春节法定节假日哪三天

法律分析:1、春节的法定节假日是放假3天(农历正月初一、初二、初三),在这几天上班公司要支付不低于工资的百分之三百的工资。2、2023年春节放假时间:2023年1月21月(周六)-2023年1月27日(周五),共7天,...查看全文

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法定节假日三薪是指在全国节假日,按照平常工作日薪资的三倍计算。对于实行标准工时制的劳动者,在法定节假日加班时,应支付不低于日工资基数的3倍的加班费。法定节假日包括:元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。...查看全文

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法律解析: 国家法定节假日工资三倍工资,指的是如果劳动者在国家法定节假日加班的,额外再支付百分之三百工资作为加班费,不包括应该支付的那一倍工资。也就是说,法定节假日视为出勤,无论是否上班,都应该正常的计算一倍工资。 【法律依据】...查看全文

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