非直系亲属去世能请丧假吗 依据我国相关法律的规定，非直系亲属去世的，当事人是可以请假的，但一般是不可以请丧假的，只有直系亲属才能请丧假。但是具体规定由用人单位规定，也是可以的。 《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》 原劳...查看全文

法律分析：丧假的申请职工一般只需提交请假条，按照用人单位规定的程序逐级报有审批权限的领导批准，事后补交证明死者死亡的证明文件等；奔丧比较紧急的，可以致电有关领导，事后补办手续。法律依据：_x000D...查看全文

律师分析:员工的直系亲属死亡时，享有丧假。一般是需要提供以下材料：1、请假单；2、死亡证明或火化证明；3、户口本或亲属关系证明；法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十一条...查看全文

律师分析： 丧假一般为三天，但这个丧假都是针对员工的直系亲属，如果关系很远的那种亲属就属于事假了，就直接跟人事或者领导提出，或者书面而写一份丧假的申请也可以。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假...查看全文

法律分析：一、请丧假工资怎么算？1、丧假工资按照劳动合同约定的工资标准计算。用人单位不支付劳动者丧假工资的，由劳动行政部门责令限期支付;劳动者也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，劳动者可以向人民法院提...查看全文

律师分析： 员工的直系亲属死亡时，享有丧假。一般是需要提供以下材料： 1、请假单 2、死亡证明或火化证明 3、户口本或亲属关系证明 按国家人社部门的规定，职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导...查看全文

律师分析:员工的直系亲属死亡时，享有丧假。一般是需要提供以下材料：1、请假单2、死亡证明或火化证明3、户口本或亲属关系证明按国家人社部门的规定，职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以...查看全文

法律解析： 到户口所在地派出所等出具死亡证明，还有殡葬出具火化证明即可配准参加，一般人力资源部审核以后原件还会还给家属的。 【法律依据】: 《工资支付暂行规定》 第十一条 劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应...查看全文

法律解析： 凭亲属的死亡医学证明书请丧假，正规的死亡证明是医院开的，并盖有医院的诊断证明专用章，一共三联，一联是《死亡医学证明》一联是《亡者火化证明》一联是《亡者注销户口证明》，三联俱全就是真的，还有就是看有没有诊断医生签字，医院...查看全文

律师分析： 凭亲属的死亡医学证明书请丧假，正规的死亡证明是医院开的，并盖有医院的诊断证明专用章，一共三联，一联是《死亡医学证明》一联是《亡者火化证明》一联是《亡者注销户口证明》，三联俱全就是真的，还有就是看有没有诊断医生签字，医院...查看全文

律师解答： 凭亲属的死亡医学证明书请丧假，正规的死亡证明是医院开的，并盖有医院的诊断证明专用章，一共三联，一联是《死亡医学证明》一联是《亡者火化证明》一联是《亡者注销户口证明》，三联俱全就是真的，还有就是看有没有诊断医生签字，医院...查看全文

丧假一般不得超过3天，在此期间工资、奖金照发。如果超过的时间按事假处理。丧假是干部职工本人的配偶、直系亲属，指祖父母、父母、子女等。直系亲属不区分直系血亲和直系姻亲，只要是直系亲属的都符合条件。丧失是在直系亲属死亡时，为料理丧事给...查看全文

员工请丧假时，应按照劳动合同的规定计算并支付工资。当员工的直系亲属（父母、配偶和子女）去世时，可以根据情况由单位领导批准给予一至三天的丧假。如果员工需要亲自去外地办理丧事，根据路程的远近，还可以给予路程假。...查看全文

丧假只有直系亲属才可以申请，在申请时公司会根据路途的遥远程度来给假期，一般是在一个月左右，在申请丧假的时候必须提供相应的证件，比如亲属证明还有死亡书。。 丧假的亲属证明怎么写 丧假证明 贵公司职工***之(直系亲属)***因病于...查看全文

丧假证明需提供死亡或火化证明，人力资源部审核后返还原件。根据通知，国企职工在直系亲属死亡时可获得1-3天丧假，若需外地料理丧事，可获得路程假。...查看全文

劳动法明确规定了员工的病假权利，员工无需单位批准即可享有病休权利。单位关于病假未获批准以旷工论处的规定是无效的。员工需履行必要的病假手续，通知单位安排代岗人员，并保存相关医疗证明和记录。医疗期规定了员工在劳动关系存续期间享有3-2...查看全文

律师分析:请假条部门：职务：申请日期：类别：丧假时间：从月日时至月日时,共天小时公司领导批准:申请人：部门负责人：------------------------------------------请假条格式包括：...查看全文

律师分析： 关于丧假请假事由如何写这方面，需要的内容如下:姓名,部门,工号,职位，丧假请假原因(为什么请假,丧假是谁去世要写清楚),假期时间,你的签字确认,请假日期。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第五十一条 劳动者在...查看全文

法律解析： 请 假 条1，部门；2，职务3；申请日期；4，类别： 丧假；5，时间：从 月 日 时至 月 日 时,共 天 小时；6申 请 人. 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以...查看全文

法律解析： 请 假 条1，部门；2，职务3；申请日期；4，类别： 丧假；5，时间：从 月 日 时至 月 日 时,共 天 小时；6申 请 人. 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以...查看全文