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律师分析:最长可保存半年以上,酒驾血液样本存放在低温环境中,血袋需排除空气,并加防腐剂,一般可保存半年以上。存放时间因案件的需要,可长可短。法律依据:《公安机关办理醉酒驾驶刑事案件程序规定》 第十条...查看全文
法律分析:对于在职员工,其劳动合同用人单位应当一直保存。对于已经解除或者终止劳动关系的员工,其劳动合同应当至少再保存二年备查。 根据《劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,...查看全文
根据我国相关法律规定,购销合同一般需要保存10年,除非法律或行政法规有特别规定。此外,账簿、记账凭证、报表、完税凭证、发票、出口凭证以及其他涉税资料也应合法、真实、完整地保存10年,但同样要考虑法律或行政法规的特殊规定。...查看全文
采购合同保存期限规定合同双方应保存至少两年,自合同履行完毕之日起计算。采购合同是供方与分供方就供需关系达成一致后签订的法律文件,一般应在合同履行完毕后保存至少两年。...查看全文
关于采购合同的保存年限,法律对此并没有作出强制性的规定。当事人可以自行决定保存年限。《民法典》规定,有下列情形之一的,债权债务终止:债务已经履行;债务相互抵销;债务人依法将标的物提存;债权人免除债务;债权债务同归于一人;法律规定或...查看全文
采购合同保存期限为合同履行完毕后至少2年。采购合同是供方与分供方通过谈判一致签订的法律文件,用于规定供需关系。合同应在履行完毕后保存至少2年。...查看全文
一、职员与单位签署的劳动合同要保存几年 1、人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查; 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十...查看全文
采购合同保存期限最少2年,从履行完合同义务之日起计算。采购合同是供方与分供方通过协商一致签订的法律文件,涉及供需关系。通常应至少保留2年。...查看全文
企业档案的保管期限分为永久和定期两种,定期保管期限为10年或30年,具体根据情况而定。所有属于企业归档范围的文件材料都必须按规定移交给企业档案部门,实行集中统一管理,任何个人都不能据为己有或拒绝归档。...查看全文
本文介绍了合同提存的相关法律规定,包括提存期限、提存具有的法律效力和提存的条件等。在司法实践中,债务人提存的原因是因为债权人的因素造成本人没办法及时还债,建议债务人及时将标的物提存。...查看全文
劳动合同的固定期限和试用期是劳动合同中必要的内容,双方应在合同中约定具体的起止日期。合同期限的约定是为了维护契约公平和公正,确保合同双方的权益得到保护。根据《劳动合同法》的规定,固定期限劳动合同可以在双方协商一致的情况下订立,试用...查看全文
购销合同保存期限为10年,除非法律、行政法规另有规定。产品购销合同在约定履行期内生效,但纠纷诉讼时效需注意。合同成立时生效,除非法律另有规定或当事人约定。未办理批准手续影响合同生效,但不影响履行义务和相关条款的效力。变更、转让、解...查看全文
法律分析:一、过期劳动合同存档规定保存几年?过期劳动合同存档规定一般保存两年,档案具体看单位。正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下:1、员工原则上应提前三十天(试用期提前三天)将书面《辞职报告》交到单位...查看全文
律师分析: 在政府采购项目中,投标文件是投标人准备的重要材料之一,包含了开标前所有准备工作的具体情况和证明材料。为了保证投标过程的公正、透明和合法性,政府规定了投标文件的保存期限。根据《中华人民共和国政府采购法》第五十九条规定,投...查看全文
企业档案的保管期限有永久和定期两种,定期一般为10年或30年。所有企业归档文件必须移交给档案部门进行集中管理,任何个人不得私藏或拒绝归档。...查看全文
固定期限合同与无固定期限合同的主要区别在于合同期限和终止方式。固定期限合同有确定的终止期限,可以在合同到期时自然终止;而无固定期限合同没有确定的终止期限,需要有法定理由才能解除,否则需要支付赔偿金。...查看全文
签订劳动合同的期限有什么规定 根据《劳动合同法》的规定,劳动合同的期限分为3种:固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限。 1、固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,...查看全文
一、劳动合同的期限是如何规定的 劳动合同期限由用人单位和劳动者协商确定,劳动合同期限分为3种: 1、固定期限,如1年期限、3年期限等; 2、无固定期限; 3、以完成某一项工作为期限。 《中华人民共和国劳动合同法》 第十二条劳动合同...查看全文
法律分析:担保合同是有期限规定的。当事人可以约定担保期限,但是不能早于主债务履行期限或者与主债务履行期限同时届满;如果当事人未约定或者约定的,担保合同的期限是主债务履行期限届满之日起六个月。法律依据:《《中...查看全文
法律分析:合同里保密期限的规定:保密期限由用人单位与劳动者协商确定,双方可以在劳动合同或者保密协议中约定保密条款或者竞业限制条款,而竞业限制的期限不得超过二年,保密期限则由双方视具体情况而定。法律依据:《《...查看全文
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