法律分析:劳动仲裁不公平，有证据证明属于以下情形之一的，可以向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:裁决所根据的证据是伪造的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；违反法定程序的；适用法律、法规确有错误的；对方当事人...查看全文

一、劳动仲裁不公怎么办劳动争议仲裁不公尅向人民法院提起诉讼二、法律规定根据《劳动争议仲裁调解法》第四十七条、第四十八条、第四十九条、《民事诉讼法》第二十一条规定，劳动者追索劳动报酬、工伤医疗费、...查看全文

如果觉得劳动仲裁结果不公平，对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。根据劳动争议调解仲裁法规定，劳动者以下仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、...查看全文

法律分析：劳动争议仲裁不公尅向人民法院提起诉讼。根据《劳动争议仲裁调解法》第四十七条、第四十八条、第四十九条、《民事诉讼法》第二十一条规定，劳动者追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的...查看全文

律师分析:觉得劳动仲裁不公平，对劳动仲裁结果不服的可以起诉。有证据证明仲裁庭有违法的情形，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。但劳动者不服一裁终局的案件，可以自受到劳动仲...查看全文

觉得劳动仲裁不公平，对劳动仲裁结果不服的可以起诉。有证据证明仲裁庭有违法的情形，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。但劳动者不服一裁终局的案件，可以自受到劳动仲裁裁决书之日起15...查看全文

律师分析： 觉得劳动仲裁不公平，对劳动仲裁结果不服的可以起诉。有证据证明仲裁庭有违法的情形，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。但劳动者不服一裁终局的案件，可以自受到劳动仲裁裁决...查看全文

法律分析：仲裁不公平如何处理依据《仲裁法》的规定，仲裁是要在自愿、公平、合法的原则是进行的，如果仲裁不公平的，当事人可以向法院提起诉讼解决。《中华人民共和国仲裁法》第五十八条当事人提出证据证明裁...查看全文

劳动争议仲裁不公尅向人民法院提起诉讼 二、法律规定 根据《劳动争议仲裁调解法》第四十七条、第四十八条、第四十九条、《民事诉讼法》第二十一条规定，劳动者追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金...查看全文

法律分析：劳动仲裁不公平的处理方式为：有证据证明属于以下情形之一的，可以向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：裁决所根据的证据是伪造的；劳动争议仲裁委员会无管辖权的；违反法定程序的；适用法律、法规确有错误的；对方当...查看全文

法律分析：劳动仲裁不公，可以向人民法院起诉，根据《劳动争议调解仲裁法》，劳动者对劳动仲裁结果不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十九条...查看全文

如果觉得劳动仲裁结果不公平，对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。根据劳动争议调解仲裁法规定，劳动者以下仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁不给仲裁怎么办劳动仲裁不给仲裁的办法是向法院起诉。二、申请劳动仲裁需要什么条件1.申请人与本案有直接利害关系;2.申请仲裁的争议属于劳动争议;3.该...查看全文

劳动争议仲裁不公尅向人民法院提起诉讼 二、法律规定 根据《劳动争议仲裁调解法》第四十七条、第四十八条、第四十九条、《民事诉讼法》第二十一条规定，劳动者追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金...查看全文

律师分析： 首先，公司不怕劳动仲裁可能是因为他们相信自己有足够的证据来支持自己的立场。这意味着，如果作为员工提起诉讼，并且公司能够展示他们的证据，那么很可能会输掉这场官司。其次，公司不怕劳动仲裁也可能是因为他们相信员工不会采取法律...查看全文

法律分析：一、劳动仲裁公司不去怎么办有了劳动仲裁结果，公司不执行的话，可以申请法院强制执行。当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定...查看全文

法律分析:劳动仲裁若被申请人是公司，在收到书面通知，无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的，可以缺席裁决。若申请人是公司，无正当理由拒不到庭，可以视为撤回仲裁申请。法律依据:《中华人民共和国劳动争议...查看全文

公司不服劳动仲裁怎么办 公司不服劳动仲裁，当事人（劳动者）可以向有管辖权的人民法院申请执行。根据民事诉诉法第二百一十三条的规定：对依法设立的仲裁机构的裁决，一方当事人不履行的，对方当事人可以向有管辖权的人民法院申请执行。受申请的人...查看全文

劳动仲裁后仍不付工资，可以申请法院强制执行。根据《劳动争议调解仲裁法》第五十条和第五十一条规定，当事人可以在收到仲裁裁决书后15天内向法院提起诉讼，并且对于已生效的调解书、裁决书，一方当事人可以向法院申请执行。法院应依法执行。...查看全文

律师分析:可以选择进行民事诉讼。提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的60日内作出。对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行。民事案件起诉条件：《中华人...查看全文