法律分析:在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决:（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要...查看全文

法律分析：1、依据我国相关法律的规定，公司倒闭造成拖欠工资的，工资是属于优先偿还的债权之一，清偿了破产费用和共益债务后，就会清偿拖欠的工资。 2、法律规定：《中华人民共和国企业破产法》 第四十八条 债权人应当在人民法院确定的债...查看全文

律师分析： 劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动争议...查看全文

公司倒闭拖欠工资怎么办 公司破产后，所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示，公...查看全文

一、老板倒闭拖欠工资怎么办 1、依据我国相关法律的规定，公司倒闭造成拖欠工资的，工资是属于优先偿还的债权之一，清偿了破产费用和共益债务后，就会清偿拖欠的工资。 2、法律规定：《中华人民共和国企业破产法》 第四十八条债权人应当在人民...查看全文

律师解答： 公司倒闭的，用人单位与职工的合同是自动解除。 拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳...查看全文

律师分析： 公司倒闭的，用人单位与职工的合同是自动解除。 拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳...查看全文

法律分析:公司倒闭后，与劳动者的合同是自动解除的。根据相关法律规定，非劳动者原因终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。劳动者可以通过仲裁方式维权。法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第四十...查看全文

律师分析： 在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日...查看全文

公司倒闭，员工的工资由破产财产进行清偿。_x000D_ 《企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：_x000D_ （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划...查看全文

公司倒闭，员工的工资由破产财产进行清偿。_x000D_ 《企业破产法》第一百一十三条规定，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：_x000D_ （一）破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划...查看全文

律师分析： 公司倒闭，员工的工资由破产财产进行清偿。破产财产在优先拨付破产费用后，按照下列顺序清偿：1、破产企业所欠职工工资和劳动保险费用;2、破产企业所欠税款;3、破产债权。破产财产不足清偿同一顺序的清偿要求的，按照比例分配。 ...查看全文

法律分析:公司倒闭后如果还有足够的财产的，不能不发工资，例如公司在破产后，就仍然需要以破产财产来按顺序清偿破产费用和共益债务、职工工资等债务，直到无财产时为止。法律依据:《《中华人民共和国企业破产法》》第一...查看全文

企业倒闭拖欠工资怎么处理 企业倒闭员工工资会被优先清偿。 公司破产后，所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由...查看全文

拖欠工资，如何解决？劳动者先协商，无果可向劳动保障监察机构投诉，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，还可通过诉讼途径解决。劳动纠纷案件可向法院提起诉讼，仲裁裁决不执行可申请法院强制执行，劳务欠款可直接提起民事诉讼。...查看全文

法律分析： 公司倒闭了，如果其倒闭清算的财产足以偿还员工工资的，会予以偿还；如果不足以偿还的，公司依法注销后就不再偿还。公司倒闭清算的顺序是，清偿清算费用；职工的工资、社会保险费用和法定补偿金；所欠税款；和分配给股东剩余财产。 法...查看全文

公司破产后，应及时清偿员工的抚恤和补助费用，直接打入员工账户。这包括基本的养老和医疗保险费用，以及法律和行政法规规定的员工应得金额，如终止合同的补偿金和拖欠工资的补偿金等。此外，员工的工龄越长，获得的补偿金也会越多。...查看全文

法律分析：公司倒闭了，如果其倒闭清算的财产足以偿还员工工资的，会予以偿还；如果不足以偿还的，公司依法注销后就不再偿还。公司倒闭清算的顺序是，清偿清算费用；职工的工资、社会保险费用和法定补偿金；所欠税款；和分配给股东剩余财产...查看全文

一、公司倒闭员工工资怎么办 在遇到公司面临倒闭，或者资不抵债的时候，工人们容易出现恐慌情绪，不仅工作没有了，可能以前辛苦的工资款也拿不到。 所以《破产法》第一百一十三条规定：破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿...查看全文

法律分析：1、公司倒闭后，员工的工资需要由公司一次性结清，公司需要以货币形式来支付给员工其应得的工资，而公司欠缴的社保则需要及时补足，并按员工的要求及时为其办理档案和社保的转移手续;如果公司破产的，则以破产财产来进行支付。...查看全文