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依据我国《刑法》的规定,国有企业是属于职务侵占侵犯的客体之一,所以国有企业的职工利用职务上的利用对企业财产进行占有的,是可能构成职务侵占罪的。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的...查看全文
职务侵占罪是否包括侵占公司的非法财物,司法实践中存在定性问题。挪用非法收入是否构成挪用公款罪也存在争议。单位非法所得是否属于单位财产,涉及法理基础和法律规定的解释。根据《中华人民共和国刑法》第271条,职务侵占罪指利用职务便利非法...查看全文
职务侵占数额在五千元以上的可追究刑事责任,工作人员利用职务便利将单位财物占为己有需立案追诉,数额在五千元至一万元以上者,应追究刑责。侵占公司财物五千元至二万元以上者,属“数额较大”,可判三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金。职务侵占罪...查看全文
法律解析: 国企职工侵占公司财产会构成职务侵占罪。国有公司企业的一般职工侵占公司财产不构成贪污罪,但其利用本人劳务上形成的便利而非法占有基于劳务关系而持有的单位财产,应以职务侵占罪定罪处罚。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法...查看全文
律师解答: 国企职工侵占公司财产会构成职务侵占罪。国有公司企业的一般职工侵占公司财产不构成贪污罪,但其利用本人劳务上形成的便利而非法占有基于劳务关系而持有的单位财产,应以职务侵占罪定罪处罚。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法...查看全文
侵占他人职务行为不属于犯罪行为,因为它不符合犯罪主体的要件。而犯罪行为则是一种特殊类型的行为,指的是国家工作人员滥用职权、玩弄权力的表现,是严重的腐败行为。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物...查看全文
门卫窃取本厂财物构成职务侵占罪,《刑法》第271条规定了相应处罚。对于公司、企业等单位人员利用职务便利非法占有本单位财物,数额较大者可处5年以下有期徒刑或拘役,数额巨大者可处5年以上有期徒刑,并可没收财产。对于国有单位及其委派人员...查看全文
职务侵占不是职务犯罪,职务侵占是指利用职务便利占为已有的行为。而职务犯罪是指国家工作人员滥用职权、谋取私利、侵犯公共利益的高层次犯罪。根据《刑法》第271条,职务侵占者将单位财物非法占有数额较大的,将受刑罚。职务犯罪是指国家工作人...查看全文
法律分析:国企职工侵占公司财产一般不构成职务侵占罪,而是构成贪污罪。国家工作人员或者受国企委托管理、经营国有财产的人员,利用职务上的便利,侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有国有财物的,构成贪污罪。法律依...查看全文
法律解析: 国企职工侵占公司财产会构成职务侵占罪。国有公司企业的一般职工侵占公司财产不构成贪污罪,但其利用本人劳务上形成的便利而非法占有基于劳务关系而持有的单位财产,应以职务侵占罪定罪处罚。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法...查看全文
律师分析: 国企职工侵占公司财产会构成职务侵占罪。国有公司企业的一般职工侵占公司财产不构成贪污罪,但其利用本人劳务上形成的便利而非法占有基于劳务关系而持有的单位财产,应以职务侵占罪定罪处罚。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法...查看全文
法律分析:国企职工侵占公司财产会构成职务侵占罪。国有公司企业的一般职工侵占公司财产不构成贪污罪,但其利用本人劳务上形成的便利而非法占有基于劳务关系而持有的单位财产,应以职务侵占罪定罪处罚。法律依据:...查看全文
根据最高人民法院的量刑指导意见,犯职务侵占罪的量刑起点根据数额不同进行确定,达到数额较大起点的可处三个月拘役至一年有期徒刑,达到数额巨大起点的可处五年至六年有期徒刑。在量刑起点的基础上,根据其他犯罪事实可增加刑罚量。本文举例说明了...查看全文
国企工作人员构成职务侵占吗 依据我国《刑法》的规定,国有企业是属于职务侵占侵犯的客体之一,所以国有企业的职工利用职务上的利用对企业财产进行占有的,是可能构成职务侵占罪的。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定:公司、企业或者...查看全文
法律分析:一、国企工作人员构成职务侵占吗国有企业是属于职务侵占侵犯的客体之一,所以国有企业的职工利用职务上的利用对企业财产进行占有的,是可能构成职务侵占罪的。二、职务侵占罪与贪污罪区别有哪些职务...查看全文
股东可以构成职务侵占罪的法律依据是《刑法》第二百七十一条。根据该条款,公司、企业或其他单位的人员利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的可处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的可处五年以上有期徒刑,并可并处没收财产。对...查看全文
涉嫌职务侵占罪就是指具有构成职务侵占罪的嫌疑,需要侦查取证。行为人涉嫌职务侵占罪的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。...查看全文
法人自报自销不属于职务侵占罪。职务侵占罪适用于公司、企业或其他单位人员利用职务上的便利,非法占有本单位财物,且数额较大的行为。职务侵占罪数额较大的,可处三年以下有期徒刑或拘役,并处罚金;数额巨大的,可处三年以上十年以下有期徒刑,并...查看全文
行为人假造工资不构成职务侵占,应按诈骗行为追究法律责任。职务侵占罪适用于非国有单位的人员,利用职务便利非法占有单位财物;诈骗罪适用于一般主体,通过欺骗手段非法占有公私财物。两者在主体、客观方面、主观意图和定罪量刑标准等方面存在差异...查看全文
本文讲述了职务侵占罪的构成要件和相关规定。职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的工作人员,利用职权上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。客体要件是公司、企业或者其他单位的财产所有权,主观要件是直接故意且具有非法占有公司...查看全文
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