社会保险费的计算与征集方式：个人缴纳社保可计算为缴费工龄，社会保险费可采用比例或均等保险费制。比例制与工资挂钩，可能导致资本排挤劳动，失业增加；均等制简便易行，但对低收入者不公平。社会保险费的计算还需考虑风险因素和社会经济因素，以...查看全文

社保对于每个人来说都是很重要的一种保障，但是有的人没有上班那就要自己缴纳社保。但是有一个问题在退休的时候自己缴纳的社保是否算作工龄?这是大家都很关注的一点。 个人交社保算工龄吗 个人缴纳社保可以计算为缴费工龄，到达退休年龄可以作...查看全文

律师分析： 个人缴纳社保可以计算为缴费工龄，到达退休年龄可以作为计算退休费之用。 不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄，它们的区别只是：如果是单位缴纳，单位负责20%，个人负责缴8%果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有...查看全文

律师解答： 个人缴纳社保可以计算为缴费工龄，到达退休年龄可以作为计算退休费之用。 不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄，它们的区别只是：如果是单位缴纳，单位负责20%，个人负责缴8%果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有...查看全文

律师分析： 个人缴纳社保可以计算为缴费工龄,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。 缴费工龄,是指实行社会保险维费制度以来,已由用人单位和劳动者依法缴纳保险费的工龄。 工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个...查看全文

律师解答： 个人缴纳社保可以计算为缴费工龄,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。 缴费工龄,是指实行社会保险维费制度以来,已由用人单位和劳动者依法缴纳保险费的工龄。 工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个...查看全文

社保缴费工龄可用于计算退休费，个人和单位缴纳社保的区别在于缴费比例。工龄分为一般工龄和本企业工龄，前者是总的工作时间，后者是在一个单位连续工作的时间。连续工龄还包括前后两个单位可以合并计算的工作时间。机关、事业单位的工作年限与连续...查看全文

律师分析： 没交社保也可以计入工龄,工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。 【法...查看全文

律师解答： 没交社保也可以计入工龄,工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。 【法...查看全文

法律解析： 个人缴纳社保可以计算为缴费工龄,到达退休年龄可以作为计算退休费之用。 缴费工龄,是指实行社会保险维费制度以来,已由用人单位和劳动者依法缴纳保险费的工龄。 工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个...查看全文

社保对于每个人来说都是很重要的一种保障，但是有的人没有上班那就要自己缴纳社保。但是有一个问题在退休的时候自己缴纳的社保是否算作工龄?这是大家都很关注的一点。下面律师整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。 个人交社保算工龄吗 ...查看全文

个人和单位缴纳社保都可以计算为缴费工龄，到达退休年龄时可以用于计算退休费用。缴费比例的区别在于单位负责20%，个人负责8%（个人缴纳28%）。但无论个人还是单位缴纳，工龄计算是没有区别的。...查看全文

法律解析： 没交社保也可以计入工龄,工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算,六个月和不满六个月的按半年计算。工作人员在试用期间的工作时间,可以计算为工作年限。 【法...查看全文

工伤算社保工龄，工伤期间交纳社保资金，年限累计办理退休。工伤范围包括日常工作、紧急情况、科学实验、职业病、意外伤害、维护利益活动等。合理时间内上下班途中发生意外也属工伤。工伤事故处理根据实际原因，但交纳社保与劳动合同相关，单位应按...查看全文

没有缴纳社保的工作经历不能算工龄，因为根据我们国家法律当中明确规定，计算工龄是需要参照交纳养老保险的时间的。所以没有缴纳养老保险的一些工作方面的经历是不能够计算成为工龄。 一、没有缴纳社保的...查看全文

没有缴纳社保的工作经历不能算工龄，计算工龄一般参照交养老保险的时间。不签订劳动合同也应缴纳社保费，只要存在劳动关系，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。工龄的计算对于享受福利和赔偿具有重要影响。...查看全文

一、自己缴纳社保算工龄吗? 工龄是以前的说法。现在规范的说法是：缴交社会保险基金的年限。自己缴纳的社保，退休时也是算工龄的。个人缴交社会保险基金和单位缴交社会保险基金都算是缴交社会保险基金的年限。也就是说，无论是在企业，还是以自由...查看全文

员工在企业工作的期间，企业应为员工办理社会保险，其中就包括了养老保险。在员工退休之后，员工可以领取一定数额的养老金，它与员工的工龄也有一定的关系。但因为社会的发展，越来越多的自由职业者出现了，他们的收入不菲，但没有一个固定的单位为...查看全文

律师分析： 个人缴纳社保可以计算为缴费工龄，到达退休年龄可以作为计算退休费之用。 不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄，它们的区别只是：如果是单位缴纳，单位负责20%，个人负责缴8%果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有...查看全文

律师解答： 个人缴纳社保可以计算为缴费工龄，到达退休年龄可以作为计算退休费之用。 不管是个人还是单位缴纳社保都应该计算缴费工龄，它们的区别只是：如果是单位缴纳，单位负责20%，个人负责缴8%果个人缴纳28%由个人缴纳。至于工龄没有...查看全文