可以,不违法。已满16周岁就可以开始工作了,但由于已满16周岁未满18周岁仍属于未成年人,他们在智力和体能方面不及成年人。因此,法律给予了他们特殊的保护,企业不能聘任未成年劳动者从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力根据《劳动法》第五十八条和第六十四条有规定。第五十八条未成年工是指已满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。第六十四条规定,不得安排未成年工从事矿山下井,有毒有害,国家规定的第四级体力不违法。但是企业在录取这部份员工时,要注意下:
1、不得安排未成工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
2、用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。”劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。保安工作不属于矿山下井限制性的劳动,所以不违法。劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。保安工作不属于劳动法禁止的范围当然不算违法。17岁参加工作属于未成年工未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。