我们都知道劳动合同能够保障劳动者的合法权益，签订劳动合同之后我们要妥善保存好劳动合同，但是如果劳动合同丢失怎么办？律小编将针对这个问题做出详细解答。希望能够解开大家的疑惑，接下来大家就跟着小编一起来看看吧。
劳动合同丢失怎么办
是可以补签的。
一、一般劳动合同法2份，由本人、用人单位各保存一份。保存的一份丢失，可以到用人单位复印保存一份，然后加盖印章，标注复印来源即可。
二、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》
第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第十七条规定：劳动合同应当具备以下条款：
(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
(三)劳动合同期限；
(四)工作内容和工作地点；
(五)工作时间和休息休假；(六)劳动报酬；
(七)社会保险；
(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
劳动合同丢失公司不肯补办，劳动者这时可以找律师咨询。
通过小编的整理大家可以知道，因为劳动合同签订盖章后用人单位和劳动者双方各自保留一份，因此遇到劳动合同丢失的情况，劳动者是可以向公司申请重新打印并补签的。相信大家从上文已经找到有关的答案了吧。您还有其他疑问或者情况比较复杂，
