法律分析:雇员受伤的赔偿责任是一种侵权责任。雇主承担责任的条件为:（一）受害人需为雇员。（二）受害人需在进行受雇工作中而遭受损害。（三）雇主需没有免责事由。法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔...查看全文

电梯安装期间的安全责任及措施，包括招投标、施工人员资质、安全警示标识等。员工工伤由劳动关系所在单位及用工单位承担责任，施工导致第三人受害由用人单位负责，未设置警示标识由施工方承担民事责任。施工方应做好安全保证措施，如有安全事故应及...查看全文

法律解析： 工伤事故的工伤赔偿责任与民事赔偿责任发生竞合时，用人单位仅承担工伤赔偿责任，由用人单位以外的第三即侵权人承担民事赔偿责任。 【法律依据】: 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第三条 依法...查看全文

工伤保险条例明确规定，职工在工作时间和工作场所内因工作原因受伤、在工作岗位突发疾病死亡或参与维护国家利益活动受伤，都应被认定为工伤。此外，原在军队服役的职工若因战、因公负伤致残并在用人单位旧伤复发，也应被视为工伤。根据条例规定，享...查看全文

开车撞人未遂的责任需根据主观罪过而定，故意撞人致死构成故意杀人罪，刑罚重；过失撞人致伤或财产损失，负主要责任者判刑。交通肇事罪需满足重大交通安全保护、违反交通法规、重大事故致伤死或财产损失、16周岁以上行为人的要件。主观方面可为疏...查看全文

律师分析： 1.因一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任; 2.因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任; 3.各方均无导致道路...查看全文

法律分析:工伤事故中，一般只有交通事故需要划分责任，该责任是由公安机关交通管理部分划分的。而工伤认定的责任则是由社保行政部门来承担的，职工或者单位需要及时向社保行政部门申请工伤认定。法律依据:《《工伤保险条...查看全文

律师分析： 生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任；拒不承担或者其负责人逃匿的，由人民法院依法强制执行。 本条是关于生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失应承担赔偿责任以及生...查看全文

改装车出事故承担什么责任 改装车辆发生交通事故的赔偿责任，最终都是由车辆所有人或改装人来承担。任何单位或者个人不得擅自改变机动车已经登记的结构构造或者是特征。凡是未经管理部门允许擅自改装的，都属于违法行为，改装车辆发生交通事故的，...查看全文

工伤事故受害人享有工伤赔偿和民事赔偿的双重赔偿请求权，但是，不享有同时向用人单位既要求工伤赔偿又要求民事赔偿的双重赔偿请求权；工伤赔偿请求权只能向用人单位请求，民事赔偿请求权只能向用人单位以外的第三人请求；用人单位不同时承担工伤赔...查看全文

法律分析:工伤事故受害人享有工伤赔偿和民事赔偿的双重赔偿请求权，但是，不享有同时向用人单位既要求工伤赔偿又要求民事赔偿的双重赔偿请求权；工伤赔偿请求权只能向用人单位请求，民事赔偿请求权只能向用人单位以外的第三人请求；用人单...查看全文

律师分析： 工伤事故受害人享有工伤赔偿和民事赔偿的双重赔偿请求权，但是，不享有同时向用人单位既要求工伤赔偿又要求民事赔偿的双重赔偿请求权；工伤赔偿请求权只能向用人单位请求，民事赔偿请求权只能向用人单位以外的第三人请求；用人单位不同...查看全文

法律解析： 工伤事故受害人享有工伤赔偿和民事赔偿的双重赔偿请求权，但是，不享有同时向用人单位既要求工伤赔偿又要求民事赔偿的双重赔偿请求权；工伤赔偿请求权只能向用人单位请求，民事赔偿请求权只能向用人单位以外的第三人请求；用人单位不同...查看全文

法律解析： 工伤事故受害人享有工伤赔偿和民事赔偿的双重赔偿请求权，但是，不享有同时向用人单位既要求工伤赔偿又要求民事赔偿的双重赔偿请求权；工伤赔偿请求权只能向用人单位请求，民事赔偿请求权只能向用人单位以外的第三人请求；用人单位不同...查看全文

法律解析： 工伤事故受害人享有工伤赔偿和民事赔偿的双重赔偿请求权，但是，不享有同时向用人单位既要求工伤赔偿又要求民事赔偿的双重赔偿请求权；工伤赔偿请求权只能向用人单位请求，民事赔偿请求权只能向用人单位以外的第三人请求；用人单位不同...查看全文

律师解答： 工伤事故受害人享有工伤赔偿和民事赔偿的双重赔偿请求权，但是，不享有同时向用人单位既要求工伤赔偿又要求民事赔偿的双重赔偿请求权；工伤赔偿请求权只能向用人单位请求，民事赔偿请求权只能向用人单位以外的第三人请求；用人单位不同...查看全文

根据《民法典》规定，当事人所租房屋的窗户掉落并砸伤他人时，管理人、使用人以及所有人都应对受害人进行赔偿。这意味着租客和房东都具有民事赔偿责任。如果所有人、管理人或使用人无法证明自己没有过错，造成他人损害的建筑物、构筑物、设施、搁置...查看全文

法律分析:在工伤事故中除交通事故以外，其他事故是不划分责任的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运...查看全文

法律分析：工伤责任怎么进行划分工伤是不存在责任划分的，属于工伤，及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，工伤赔偿项目包括：(一)治(医)疗费。(二)住院伙食补助费。(三)外地就医交通费、食宿...查看全文

在工伤事故中除交通事故以外，其他事故是不划分责任的。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害...查看全文