法律分析：一、三级工伤能赔多少钱,护理费有没有三级工伤赔偿款：一次性伤残补助金为23个月的本人工资；伤残津贴为本人工资的80%；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的50%；到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用标...查看全文

法律解析： 只是三期尘肺的可能为三级工伤，如果伴有肺功能损伤或低氧血症的，可能会构成二级工伤。赔偿标准为一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金，停工留薪期工资等，具体赔偿标准要结合工伤伤残认定的级别以及你本人受伤前十...查看全文

律师分析： 只是三期尘肺的可能为三级工伤，如果伴有肺功能损伤或低氧血症的，可能会构成二级工伤。赔偿标准为一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金，停工留薪期工资等，具体赔偿标准要结合工伤伤残认定的级别以及你本人受伤前十...查看全文

法律分析：一、工伤认定三级能赔多少钱1、住院伙食补助费:按照因公出差伙食补助标准的70%发放。经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公...查看全文

从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额...查看全文

法律分析：一、工伤三级伤残一次性能赔多少钱工伤三级的伤残津贴和生活护理费是长期待遇，由工伤保险基金支付的，不可以一次性赔偿；由用人单位支付的，可以协商解决。主要补偿标准按《工伤保险条例》第三十四条和第三十五条规定。...查看全文

法律分析：支付一次性伤残补助金，标准为：三级伤残为23个月的本人工资，按月支付伤残津贴，标准为：三级伤残为本人工资的80%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。 ...查看全文

工伤职工评定伤残等级后，可从工伤保险基金中按月支付生活护理费。支付标准根据自理能力分为完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理三个层次，分别为上年度职工平均工资的50%、40%和30%。伤残津贴和生活照料费是长期福利，由保险基金...查看全文

法律解析： 三级赔偿标准具体内容由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的 80%支付至领取养老金；如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。伤残津贴实...查看全文

律师分析： 三级赔偿标准具体内容由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的 80%支付至领取养老金；如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。伤残津贴实...查看全文

法律分析：三级工伤赔偿多少钱《工伤保险条例》第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或...查看全文

律师解答： 1、医疗费赔偿金额 = 诊疗金额+药品金额+住院服务费金额(依据工伤保险诊疗项目目录，工伤保险药品目录，工伤保险住院服务标准)2、住院伙食补助费赔偿金额 = 因公出差伙食补助标准(元、人、天)×70%×人数×天数3、交...查看全文

法律分析：三级工伤赔偿：一次性伤残补助金为23个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的80%，从工伤保险基金按月支付；职工工伤期间享受停工留薪的待遇，停工留薪期一般不超过12个月。法律依据：《工伤保险条...查看全文

律师分析： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，三级伤残的是23个月的本人工资。 2、单位会按月从工伤保险基金支付伤残津贴，三级伤残的是百分之八十的本人工资。如果伤残津贴低于最低工资标准，那工伤保险基金会补足差额。 ...查看全文

法律分析：依照工伤保险条例的规定，工伤致三级伤残的，一次性伤残补助金为23个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的80%，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。《工...查看全文

工伤保险基金支付一次性支付23个月工资作为伤残补助金，按月支付本人工资的80作为伤残津贴，直至退休。退休后享受基本养老保险待遇，低于最低工资标准则有工伤保险基金补足差额。医疗费、康复费、交通食宿费、扶助器具费等费用按实际产生计算。...查看全文

律师分析： 三级赔偿标准具体内容 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的 80%支付至领取养老金；如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。伤残津贴...查看全文

三级赔偿标准具体内容 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的 80%支付至领取养老金；如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。伤残津贴实际金额低于...查看全文

法律分析：三度烧伤只是标明了局部的严重程度，能否构成伤残以及程度，要结合部位、面积和对功能的影响程度对照标准而定。 因此，当事人需要先申请工伤认定，然后才能做工伤鉴定。赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定,而且同样的等级各地赔偿...查看全文

法律解析： 三级赔偿标准具体内容 由社保机构按月支付伤残津贴，标准按受伤前本人工资的 80%支付至领取养老金；如伤残员工户籍不在工作地，需要一次性领取残疾退休金和护理费的，与社保机构签订合约，一次性计发十年，终结保险关系。伤残津贴...查看全文