上下班路上自己摔跤，不算工伤。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。由此可知，是否可以为工伤关键看该职工在该起事故中是否负主要责任，如负主要责任，则无法认定为工伤。在上下班路上自己摔伤...查看全文

根据劳动法规定，上班时自己走路摔成骨折不能算作工伤；但如果是在工作期间、工作场所中因工作原因摔倒或在上班路上受到非本人主要责任的交通事故伤害导致骨折，则可以认定为工伤。要认定上下班路上的伤害为工伤，必须同时满足以下条件：在上下班途...查看全文

法律分析：若自己摔伤公司不需要负责任，上下班途中非本人主要责任的交通事故才算工伤，可以要求公司承担工伤赔偿。工人骑电动车上班路上是因为工作原因遭受事故伤害的，应当认定为工伤。法律依据：《工伤保险条例...查看全文

在上下班途中摔倒，不算工伤。如果劳动者在上下班途中遭受了非个人主要责任的交通事故伤害，或者受到了城市轨道交通、客运轮渡、火车事故的伤害，那么就应该认定为工伤。...查看全文

在上班路上自己骑车摔伤算工伤吗 职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 上班路上自己摔伤算工伤，员工上班路上自己摔伤算工伤 上班路上自己摔伤...查看全文

律师解答： 不算。职工上下班途中遭受伤害，可认定为工伤或者视同工伤的，只有两种情形： 1.上下班途中，在合理的时间与路线，遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 2.参加抢险救灾等维护国家利益、公...查看全文

律师分析： 不算。职工上下班途中遭受伤害，可认定为工伤或者视同工伤的，只有两种情形： 1.上下班途中，在合理的时间与路线，遭受非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 2.参加抢险救灾等维护国家利益、公...查看全文

法律分析:劳动者在上班路上自己摔跤受伤，如果未出现交通事故等事故的，不算工伤；如果出现了交通事故等事故，且劳动者被确认为不对事故负主要责任的，能算作工伤。法律依据:《《工伤保险条例》》第十四条_x000D_...查看全文

上下班路上自己摔跤不算工伤，关键在于是否负主要责任。只有在受到非本人主要责任的交通事故或特定交通工具事故伤害时，才能认定为工伤。个人摔伤是由个人责任导致，不符合工伤认定条件，责任也无法追究。...查看全文

骑车上班途中摔骨折，由于自己的原因，不算工伤。只有当受到非个人主要责任的交通事故，或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害时，才能认定为工伤。...查看全文

骑车上班摔骨折，是因自己原因，不算工伤；若是非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，应该算工伤。...查看全文

法律分析：一、道路有坑导致的摔跤骨折算工伤吗1、一般情况下，上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。2、上下班途中受伤的，只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才属于工伤，其他...查看全文

上班途中摔伤不算工伤，用人单位不承担赔偿责任。受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责任为同...查看全文

律师分析： 上班途中摔伤不算工伤，用人单位不承担赔偿责任。受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的...查看全文

律师解答： 上班途中摔伤不算工伤，用人单位不承担赔偿责任。受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的...查看全文

不算的。 依据《工伤保险条例》规定，职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责...查看全文

法律分析：上班的路上摔倒骨折是工伤，根据《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。【法律依据】：《工伤保险条例》 第十四条...查看全文

法律分析：上班的路上摔倒骨折是工伤，根据《工伤保险条例》的规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。【法律依据】：《工伤保险条例》 第十四条...查看全文

员工骑车上班路上摔跤算工伤，需进行工伤认定和劳动能力鉴定，才能获得赔偿。员工或用人单位可提出工伤认定申请，未及时提出的可在一年内提出。工伤保险提供医疗救治、生活保障、经济补偿等帮助。用人单位在工伤住院期间需支付员工工资。...查看全文

依据《工伤保险条例》规定，职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责...查看全文