律师分析:
公务员醉酒驾驶会被开除,公务员属于国家工作人员,应该以身作则,不得有违法犯纪行为。
法律依据:
《行政机关公务员处分条例》 第十七条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其违法违纪事实,给予处分。行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。
律师分析:
公务员醉酒驾驶会被开除,公务员属于国家工作人员,应该以身作则,不得有违法犯纪行为。
法律依据:
《行政机关公务员处分条例》 第十七条 违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其违法违纪事实,给予处分。行政机关公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。
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法律分析:构成醉酒的被拘役之后是有可能被开除公职的。公务员醉驾不是必须要开除公职。醉驾可能被不起诉或免予刑事处罚,一般不开除公职。如果是被判刑的,也要分情况根据身份来决定是否开除公职。行政机关任命的和具有公共管理事务职能的事业单位...查看全文
公职人员醉驾判处拘役会被开除公职,醉驾造成交通事故需保护现场、提供书面材料、评估损失和医疗费用,公安机关负责责任认定和调解,酒驾和醉驾行为会留存个人档案,但醉酒驾驶会有刑事案底。...查看全文
醉酒拘役会开除公职,但私人单位可以根据管理规定自行决定。事业单位工作人员被判处刑罚,根据情况给予降级、撤职或开除处分。醉酒驾车不一定要坐牢,根据法律规定,不构成犯罪的可处治安管理处罚,构成犯罪的则处拘役并罚款,同时视情况定罪处罚。...查看全文
醉驾缓刑一月拘役会开除公职吗 1、醉驾缓刑一个月的情况下,一般是需要开除劳动关系,特别是对于行政机关的工作人员,是需要直接开除公职的,但对于私人单位或者企业的,可以由用人单位根据自己的管理规定来进行认定。2、醉驾是指因饮酒而完全丧...查看全文
醉驾缓刑一月拘役会开除公职吗 1、醉驾缓刑一个月的情况下,一般是需要开除劳动关系,特别是对于行政机关的工作人员,是需要直接开除公职的,但对于私人单位或者企业的,可以由用人单位根据自己的管理规定来进行认定。2、醉驾是指因饮酒而完全丧...查看全文
法律分析:一、公务员醉驾会不会开除公职《行政机关公务员处分条例》规定第十七条违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其...查看全文
醉驾拘役2个月的情况下,是需要开除公职的,我国法律上明确规定了拘役是属于刑事处罚,行政机关工作人员存在刑事犯罪的,是需要开除处理的,具体情况结合实际的醉驾行为而定。一、醉驾拘役2个月开除公职...查看全文
法律分析:一、驾驶员醉驾拘役是否必须开除根据劳动合同法,醉酒驾驶涉嫌危险驾驶罪,被依法追究刑事责任,用人单位可以依法解除劳动合同。即单位可以开除员工,但要注意并不是必须开除员工。任何员工都不可以随意开除。即...查看全文
律师分析: 事业单位编制人员如果醉驾被判处拘役的,肯定要被解除其所担任的公职。醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;十年内不得重新取得机动车驾驶证,重新取得机动车驾驶证后,不得...查看全文
公务员醉酒驾驶会被开除 《行政机关公务员处分条例》规定: 第十七条违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前,已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务,依法应当给予处分的,由行政机关根据其违法违纪事实,给予处分...查看全文
教师醉驾被判拘役不会被开除,但可能受到降职或学校处分。我国事业单位规定,公职人员被判有期徒刑以上刑罚才会开除。醉酒驾驶机动车罪处罚为拘役1-6个月及罚金,不符合开除标准。酒驾认定标准为80mg/100mL以上为醉酒驾车,20mg/...查看全文
教师醉驾被判拘役不会被开除。但会降低岗位或者受到学校处分。在我国的事业单位人员的行为的管理规定中,如果是公职人员被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。醉酒驾驶机动车涉嫌危险驾驶罪,会被处以一个月以上六个月以下拘役,并处罚金,...查看全文
教师醉驾被判拘役不会被开除,但可能受到降职或学校处分。根据我国的管理规定,公职人员只有被判有期徒刑以上刑罚才会被开除。醉酒驾驶虽然涉嫌危险驾驶罪,但拘役并未达到开除标准。根据劳动合同法第三十九条,用人单位可以解除劳动合同,若劳动者...查看全文
醉驾被判拘役不一定会被单位开除,用人单位可以根据公司决定进行开除;酒驾行政复议有用,可以提出行政复议;醉驾移交检察院后出结果没有固定期限,一般半个月左右移交至法院审理。...查看全文
法律分析:醉驾会被单位开除,符合开除公职条件,拘役属于刑事处罚,行政机构公务员依法被判处刑罚的,给予开除处分。被依法追究刑事责任的,企业可以开除员工。拘役属于刑罚,企业是可以开除员工的。如果是有编制的员工,被追究刑事责任的,予以开...查看全文
律师分析: 会。不论行政机关的公务员实施的是故意犯罪,还是过失犯罪,只要被依法判处刑罚,不论是被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑、死刑等主刑,还是被单独判处罚金、剥夺政治权利、没收财产等附加刑,或者被判处有期徒刑宣告缓刑,一律给...查看全文
1、醉驾缓刑一个月的情况下,一般是需要开除劳动关系,特别是对于行政机关的工作人员,是需要直接开除公职的,但对于私人单位或者企业的,可以由用人单位根据自己的管理规定来进行认定。2、醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志,在这种状...查看全文
醉驾拘役一个月的情况下,一般是需要开除劳动关系,特别是对于行政机关的工作人员,是需要直接开除公职的,但对于私人单位或者企业的,可以由用人单位根据自己的管理规定来进行认定。醉驾是指因饮酒而完全丧失或部分丧失个人意志,在这种状态下驾驶...查看全文
法律解析: 根据公务员法的规定,涉嫌刑事犯罪的要开除公职的。而公职人员如果醉酒驾驶车辆的话,那么很有可能涉及到危险驾驶罪甚至有可能涉及到交通肇事罪等等罪名。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一 在道路上驾驶...查看全文
律师分析: 根据公务员法的规定,涉嫌刑事犯罪的要开除公职的。而公职人员如果醉酒驾驶车辆的话,那么很有可能涉及到危险驾驶罪甚至有可能涉及到交通肇事罪等等罪名。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条之一 在道路上驾驶...查看全文
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