一、公务员因公受伤享受什么待遇
公务员因公受伤享受的待遇是：医疗费由工伤保险基金按规定支付；工伤职工需要住院治疗的按照本单位因公出差伙食补助标准的70%，由所在单位发给住院伙食补助费；需要到所在地的市（县）以外就医的；所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
二、工伤认定后要多久评残
工伤认定后一年之内都可以去评残的，伤残鉴定是根据劳动者当时受伤时第一次入院的病历和暂时的康复情况来安排，一般越早做对劳动者的伤残鉴定等级越有利。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
三、意外伤害和工伤保险有什么区别
1.强制性。工伤险属于国家强制要求企业缴纳的，意外险选择性缴纳。
2.受益人不同。工伤险的受益人是企业和员工，意外险的受益人只有个人。
3.赔付比例不同。工伤险的赔付不仅包括医疗费，伤残补助金，工伤医疗补助金，出现工亡还会有丧葬补助金、工亡补助金以及供养亲属抚恤金。意外险的赔付，比例比较少。
4.解决问题的程度不同。在通过意外险报销以后，劳动者还是可以向劳动局和法院起诉要求企业赔偿。意外险只是企业对员工的一种福利性保险。
5.赔付机构不同。工伤险的赔付是由劳动局赔付。意外险的赔付由保险公司赔付。
6.缴费方式不同。工伤险是按月交给劳动局。而且缴纳工伤险的人员可以按月替换。意外险都是按年交给保险公司。
公务员因公受伤如何获得赔偿？
律师回答
摘要：公务员因公受伤享受待遇；工伤认定后一年内可评残；意外伤害与工伤保险的区别：强制性、受益人不同、赔付比例不同、解决问题的程度不同、赔付机构不同、缴费方式不同。
延伸阅读
结语：公务员因公受伤享受的待遇包括由工伤保险基金支付医疗费，住院伙食补助费按本单位标准的70%发放，外地就医的交通、食宿费用由单位报销。工伤认定后一年内可评残，早评残有利于伤残鉴定等级确定。工伤保险与意外险的区别在于强制性、受益人、赔付比例、解决问题的程度、赔付机构和缴费方式等方面。工伤险由劳动局赔付，意外险由保险公司赔付。
法律依据
中华人民共和国职业病防治法（2018修正）：第四章 职业病诊断与职业病病人保障 第四十五条 职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法由国务院卫生行政部门制定。职业病伤残等级的鉴定办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门制定。
中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
因公受伤劳动者如何获得赔偿？
工伤医疗待遇范围及支付规定。工伤保险基金按规定支付医疗费用，住院伙食补助费70%，外地就医费用报销。费用需符合工伤保险医疗项目目录、药品目录、住院服务标准。紧急情况先就近急救，稳定后转至指定医疗机构。符合规定费用由工伤保险基金支付...查看全文
2023公务员因公受伤如何赔偿
公务员因公受伤的赔偿机制及申请要求：公务员可获得工伤赔偿，包括医疗费、康复费、伙食补助、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、伤残津贴等。费用由工伤保险基金或用人单位支付。申请工伤认定需提交申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等材...查看全文
受伤员工如何获得赔偿？
工伤认定范围包括合理时间内的上下班途中发生的意外，包括往返于工作地与住所地、配偶、父母、子女居住地的合理路线，以及从事日常工作生活所需活动的合理路线，还包括其他合理路线的上下班途中的意外。（总字数：76）...查看全文
员工因公司搬迁如何获得赔偿？
公司搬迁，员工不跟随，公司需支付经济补偿金。标准为每满一年支付一个月工资，不满六个月支付半个月工资，六个月以上不满一年按一年计算支付一个月工资。...查看全文
公务员因公受伤赔偿标准
国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。具体办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、财政部门规定。 其他事业单位、社会团体以及...查看全文
公务员因公受伤赔偿规定？
律师解答： 国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。具体办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、财政部门规定。 其他事业单位、...查看全文
公务员因公受伤赔偿标准？
律师分析： 国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。具体办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、财政部门规定。 其他事业单位、...查看全文
公务员因公受伤赔偿规定？
法律解析： 国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。具体办法由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、财政部门规定。 其他事业单位、...查看全文
工人在公司受伤，如何获得赔偿？
临时工在公司受伤可要求赔偿，单位需对员工工作侵权负责，辞退临时工需支付赔偿金。根据《民法典》和《劳动合同法》相关规定，受伤由提供劳务一方赔偿，单位承担侵权责任，劳动关系存续期间不得随意解除合同。赔偿金按年限计算，每满一年支付一个月...查看全文
员工因裁员如何获得赔偿
我国企业裁员需支付经济补偿金，按员工工作年限确定，每年支付一个月工资，不满一年按一年算，不满六个月算半个月。违法裁员时，员工可获双倍赔偿。具体计算方式：1-2年按1.5倍工资，3-5年按1.2倍，6-10年按1倍，11年以上按0....查看全文
劳务工因意外受伤，如何获得误工费赔偿？
工伤意外摔伤误工费的赔偿：享受工伤医疗待遇、工伤保险赔付医疗费用、伙食费及康复费用。公司不报可申请工伤认定，认定后公司不报可上诉。根据社会保险法第36条，工伤认定和劳动能力鉴定应简捷方便。...查看全文
受工伤如何获得赔偿
工伤受害者有权获得多种赔偿，包括治疗费、伙食补助、交通费等。申请工伤伤残鉴定需填写表格，并获得用人单位盖章同意。申请劳动能力鉴定有具体时限，如医疗终结前后30天内。一年后，若伤残情况有变化，可申请劳动能力复查鉴定。被鉴定人或其近亲...查看全文
临时工因个人原因受伤，如何获得赔偿？
临时雇工个人受伤赔偿标准及法律依据。根据中华人民共和国民法典规定，应赔偿医疗费、误工费、交通费等合理费用。残疾需赔偿辅助器具费和残疾赔偿金，死亡需赔偿丧葬费和死亡赔偿金。临时雇佣关系受伤赔偿包括雇主致害责任和雇员受害赔偿纠纷，雇主...查看全文
员工因公司倒闭失业，如何获得赔偿？
员工在公司倒闭时，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款规定，可以要求公司支付经济补偿金。经济补偿金按照每满1年支付1个月工资的标准支付，6个月以上不满1年的按1年计算，不满6个月的支付半个月工资的经济补偿。...查看全文
公务员如何获得工伤认定？
公务员工伤认定程序简述：1、填写《工伤认定申请书》和《工伤认定申请表》；2、向工伤事故发生地认定部门提交申请；3、认定部门调查核实事故伤害；4、作出认定决定；5、领取工伤认定书。...查看全文
因公伤亡如何获赔？
人民警察牺牲被评为烈士时，其遗属可获得一次性抚恤金，金额为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人40个月的工资；而被评定为烈士的人民警察，其标准为烈士牺牲时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的30倍。...查看全文
员工因生病被公司辞退，如何获得赔偿？
劳动合同法规定，用人单位无故解除劳动合同需支付二倍赔偿金；解雇患病劳动者需提前一个月通知或支付一个月工资；合法解除劳动合同需支付经济补偿金，按每满一年支付一个月工资标准。此外，因公负伤休病假的劳动者还有权获得病假工资、医疗补助费、...查看全文
如何在公司上班时受伤并获得赔偿？
公司员工在工作时间遭受的事故伤害可认定为工伤，享受工伤保险待遇，医疗费用由保险基金支付，公司需正常支付工资福利待遇，负责照顾无法自理的员工。...查看全文
警察因公受伤如何赔偿
警察其实是一个高危职业，如果遇到了一些凶残的劫匪，那么受到工伤可以说是家常便饭的事情。那么大家知道警察工伤赔偿标准是什么吗，为了帮助大家更好的了解相关法律知识， 一、警察工伤赔偿标准 人民警察的工伤标准，按照《工伤保险条例》中规...查看全文
脸部受伤如何获得赔偿？
本文讲述了脸上工伤留疤鉴定标准和工伤骨折赔偿标准。的脸部骨头结构与全身骨头结构相同,遭受车祸后可能会骨折,导致面部受伤。不同等级的骨折需要制定不同的赔偿标准,包括医疗费、伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费等。对于造成残疾的情况...查看全文
推荐律师
冯文春
北京市-北京市-朝阳区
认证律师拆迁安置、拆迁安置
已服务159人次
热门法律问题
