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商家辱骂顾客,顾客可起诉商家并要求赔偿。根据《民事诉讼法》和《消费者权益保护法》,人民法院受理因财产和人身关系引起的民事诉讼,消费者享有人格尊严和个人信息保护权,若经营者侵害消费者人身权益,造成精神损害,受害人可要求赔偿。...查看全文
员工辱骂了客户的,公司可以按照公司的规章制度给予处罚,如果给公司带来损失的,还可以要求员工进行相应的赔偿。公司也可以联系客户让其报警,由警方对员工处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元...查看全文
商家辱骂顾客,顾客可向消费者协会举报,并通过诉讼要求商家赔礼道歉并赔偿损失。消费者享有人格尊严、民族风俗习惯得到尊重的权利,个人信息也应依法得到保护。...查看全文
商家辱骂顾客的,顾客可以向消费者协会举报,还可以通过诉讼的方式要求商家赔礼道歉并赔偿损失。我国消费者权益保护法规定,消费者在购买、使用商品和接受服务时,享有人格尊严、民族风俗习惯得到尊重的权利,享有个人信息依法得到保护的权利。...查看全文
商家辱骂顾客,顾客可以向消费者协会进行举报,还可以通过诉讼的方式要求商家赔礼道歉并赔偿损失。消费者在购买、使用商品和接受服务时,享有人格尊严、民族风俗习惯得到尊重的权利,享有个人信息依法得到保护的权利。...查看全文
商家辱骂顾客,顾客可向消费者协会举报,通过诉讼要求商家赔礼道歉并赔偿损失。消费者在购买、使用商品和接受服务时,享有尊重人格、民族风俗习惯和个人信息保护的权利。...查看全文
律师解答: 需要结合具体情况判断。消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过与经营者协商和解;请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解;向有关行政部门投诉;以及向人民法院提起诉讼等途径解决。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
法律解析: 需要结合具体情况判断。消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过与经营者协商和解;请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解;向有关行政部门投诉;以及向人民法院提起诉讼等途径解决。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
商家辱骂顾客需承担法律责任,顾客可向相关机构举报,也可直接向法院起诉要求赔偿。根据《消费者权益保护法》,商家侵害消费者人格尊严、人身自由或个人信息的权利,应停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉并赔偿损失。(84字)...查看全文
商家辱骂顾客的行为可被举报并要求赔偿,我国消费者权益保护法规定消费者享有人格尊严、民族风俗习惯得到尊重的权利,以及个人信息依法得到保护的权利。消费者有权获得有关消费和消费者权益保护方面的知识,应提高自我保护意识,正确使用商品。...查看全文
法律分析:一、店员辱骂客人该如何处罚依据我国《治安管理处罚法》的规定,对他人进行侮辱的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款,情节严重的处五日以下拘留或者五百元以下罚款。《中华人民共和国治安管理处罚法》...查看全文
轻微骂人行为一般不受处罚,但在公开场合严重辱骂他人可受治安处罚。《治安管理处罚法》规定,公然侮辱他人或捏造事实诽谤他人者,可处拘留或罚款;情节严重者,可并处拘留和罚款。...查看全文
催收欠款的方法包括内部催收/友好协商、委托专业的第三方机构催收和诉讼催收。内部催收应提前预防,并通过多次提醒客户避免忘记付款,如有争议应协商解决。若自行催收无果,应委托专业机构处理,其熟悉当地环境,制定合适的催收方案。对于无还款意...查看全文
父母应创造良好家庭环境,履行对未成年人的监护职责和抚养义务,禁止家庭暴力、虐待、遗弃未成年人,不得歧视女性未成年人或残疾未成年人。辱骂孩子的教育方法不科学,也违法,会导致亲子隔阂、孩子失去自信等问题。...查看全文
律师解答: 类似于“被辱骂”的生活小纠纷,虽然可以报警,但警方没有权利立案调查,只能简单调解处理,无法最终解决问题,但是会留下报警记录,有需要时可以向公安机关调取作为重要的证据使用。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》第二百...查看全文
法律解析: 类似于“被辱骂”的生活小纠纷,虽然可以报警,但警方没有权利立案调查,只能简单调解处理,无法最终解决问题,但是会留下报警记录,有需要时可以向公安机关调取作为重要的证据使用。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》第二百...查看全文
律师分析: 类似于“被辱骂”的生活小纠纷,虽然可以报警,但警方没有权利立案调查,只能简单调解处理,无法最终解决问题,但是会留下报警记录,有需要时可以向公安机关调取作为重要的证据使用。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》第二百...查看全文
法律解析: 类似于“被辱骂”的生活小纠纷,虽然可以报警,但警方没有权利立案调查,只能简单调解处理,无法最终解决问题,但是会留下报警记录,有需要时可以向公安机关调取作为重要的证据使用。 【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》第二百...查看全文
员工在公开场合辱骂他人领导属于违反治安管理的违法行为,受害人可报警,由公安机关予以警告、罚款。如果在单位造成恶劣影响的,可规章制度给予行政处罚。但这不违反劳动法。公司克扣员工工资违反劳动法;辱骂殴打他人,根据致伤情形判断是否触犯刑...查看全文
辱骂属于家庭暴力。一般使用谩骂、诋毁、蔑视、嘲笑等侮辱歧视性的语言,致使他人的精神上和心理上遭到侵犯和损害,属精神伤害的范畴,是语言暴力。而在家庭环境中用语言侮辱,一般情况也是属于家庭暴力,让对方精神和心理上造成侵害,在某些程度上...查看全文
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