法律分析:三薪就只有一天，是1月1日当天。因为按照规定，只有在法定休假日安排劳动者工作的，才需要支付不低于工资的300%的工资报酬。而元旦节虽然有3天的假期，但是其他的两天是周末，所以是没有三倍工资的。法律...查看全文

法律分析：元旦属于国家法定节假日，如果元旦安排加班的，加班费按照平时工资的百分之三百进行计算，但只有元旦那一天才有三倍工资。和元旦一起的两天假期只有双倍工资。法律依据：_x000D_ 《劳动法》第四...查看全文

律师分析： 三薪就只有一天，是1月1日当天。因为按照规定，只有在法定休假日安排劳动者工作的，才需要支付不低于工资的300%的工资报酬。而元旦节虽然有3天的假期，但是其他的两天是周末，所以是没有三倍工资的。 【法律依据】： 《中华...查看全文

2024元旦放假时间为2024年12月31日(周六)、2024年1月1日(周日)、2024年1月2日(周一),共三天,不调休。2024元旦当天安排劳动者工作的,支付不低于工资的300%的工资报酬。详情见正文。 ...查看全文

法律分析： 元旦倒班，工人的加班工资的计算方法是，按照不低于其工资的百分之三百的标准来计算。具体的加班工资的标准，按照用人单位依法制定的规章制度和劳动合同，来确定。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》第四十条 用人单位在下...查看全文

法律分析： 元旦期间，工人倒班的加班工资计算方法为，按照不低于其工资的百分之三百的标准来计算。具体的加班工资的标准可按照用人单位依法制定的规章制度和劳动合同来确定。 法律依据： 《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节...查看全文

在元旦这一天,劳动者们会正常地上班。按照国家规定,用人单位应按照劳动者日工资的300%支付加班工资。不过,这笔钱不能用调休的方式来抵消。1月2日用人单位安排劳动者加班,可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200...查看全文

《劳动法》规定了元旦加班费的计算方法，根据加班工资的计算基数和倍率来确定。自愿加班不属于加班范畴，单位只有在安排加班的情况下才需要支付加班费。如果单位不支付加班费，劳动者可以通过协商、调解、投诉、劳动仲裁或诉讼等途径来维护自己的权...查看全文

法律分析:劳动者在元旦加班三天，其中元旦节当天的工资是按其日常工资的三倍来算；而其他休息日的加班工资是按其日常工资的二倍来算；若单位给劳动者安排了补休的，则补休可以代替休息日的加班工资。法律依据:《《全国年...查看全文

法律解析： 三薪就只有一天，是1月1日当天。因为按照规定，只有在法定休假日安排劳动者工作的，才需要支付不低于工资的300%的工资报酬。而元旦节虽然有3天的假期，但是其他的两天是周末，所以是没有三倍工资的。 【法律依据】: 《中华...查看全文

元旦节上班加班工资按照国家规定的比例发放，即晚上加班费为150%，双休日为200%，法定休假日为300%。加班费的基数可以由企业和职工协商确定，否则按照劳动合同约定的工资标准确定。用人单位应严格执行劳动定额标准，安排加班需支付加班...查看全文

律师分析： 元旦加班算三倍工资的只有一天，就是1月1日。按照规定，只有在法定节假日加班的劳动者，公司才应支付不低于工资的300%。元旦虽然有三天假期，但另外两天本来就是周末，所以是没有节假日的三倍工资。用人单位安排劳动者在节假日加...查看全文

法律分析:元旦加班算三倍工资的只有一天，就是1月1日。按照规定，只有在法定节假日加班的劳动者，公司才应支付不低于工资的300%。元旦虽然有三天假期，但另外两天本来就是周末，所以是没有节假日的三倍工资。用人单位安排劳动者在节...查看全文

元旦放假三天，加班费计算方法不同，1日按300%，2、3日按200%支付。休息日加班可先补休，无法补休时按200%支付。最低工资标准1460元/月，1日加班费至少201.38元，2、3日至少134.25元，三天加班总计469.88...查看全文

元旦放假安排与周末连休，共3天。根据《劳动法》和《工资支付暂行规定》，元旦当天加班需支付三倍工资，其他休息日需补休或支付两倍工资。中国工作时间长，大部分职工无法获得加班工资。工作日加班需支付加班工资，周末加班工资为两倍，法定节假日...查看全文

元旦加班只有1月1日算三倍工资，其他两天是周末，不享受节假日加班三倍工资。无论哪个节日，用人单位安排劳动者在节假日加班应支付不低于工资的300%。...查看全文

劳动者在元旦当天上班，用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资，这笔钱不得以调休来抵销。1月2日用人单位安排劳动者加班，可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资。 周六日的加班工资怎么算 根...查看全文

法律分析:元旦加班费的算法:如果劳动者被安排在元旦节当天加班的，则当天至少有三倍工资的加班费；如果被安排在其他休息日加班其不能安排补休的，则至少有双倍工资的加班费。法律依据:《《全国年节及纪念日放假办法》》...查看全文

法律分析:《劳动法》规定加班工资的计算:_x000D_ （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；_x000D_ （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资...查看全文

劳动法周末加班工资怎么算 劳动法周末加班工资计算如下：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工...查看全文