1.政府层面
政府层面应急预案主要包括总体应急预案、专项应急预案、部门应急预案等。
（1）总体应急预案是应急预案体系的总纲，主要规定政府应对突发事件的基本原则、组织体系、运行机制，以及应急保障的总体安排等，明确相关各方的职责和任务。
（2）专项应急预案是政府为应对某一类型或某几种类型突发事件，或者针对重要目标物保护、重大活动保障、应急资源保障等重要专项工作而预先制定的涉及多个部门职责的工作方案。另外，针对突发事件应对的专项和部门应急预案，不同层级（省级、市级、县区级、乡镇级）政府的预案内容各有不同侧重。
(3）部门应急预案是政府有关部门为应对本部门（行业、领域）突发事件，或者针对重要目标物保护、重大活动保障、应急资源保障等涉及部门工作而预先制定的工作方案。如针对重要基础设施、生命线工程等重要目标物保护的专项和部门应急预案，侧重明确风险隐患及防范措施、监测预警、信息报告、应急处置和紧急恢复等内容。针对重大活动保障制定的专项和部门应急预案，侧重明确活动安全风险隐患及防范措施、监测预警、信息报告、应急处置、人员疏散撤离组织和路线等内容。
2.企事业单位层面
企事业单位应急预案主要侧重明确应急响应责任人、风险隐患监测、信息报告、预警响应、应急处置、人员疏散撤离组织和路线、可调用或可请求援助的应急资源情况及如何实施等，体现自救互救、信息报告和先期处置特点此此外，《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》对生产经营单位的应急预案体系中综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案的内容都给出了具体要求。
总之，在多年的不断探索中，应急预案从无到有、从有到优，应急预案在应急管理工作中发挥着重要作用。我们对应急预案的认识和理解也在不断发展变化和深化，过去我们对应急预案定位的认识从补充应急管理制度向完善应急准备、规范应急处置转变，而在当前应急管理体制改革的新形势下，应急管理工作以“防灾减灾救灾”新理念为指引，如何更好发挥好应急预案在应急准备中的牵引作用和引领应急能力建设的基础作用，这是我们下一步更加需要思考和研究的课题。
应急预案的完整内容概述
律师回答
摘要：政府和企事业单位应急预案的重要性和内容。政府层面包括总体、专项和部门应急预案，规定应对突发事件的原则、组织体系和任务。企事业单位层面侧重明确应急响应责任人、风险监测、信息报告、预警响应、应急处置等内容。应急预案在应急管理中发挥重要作用，需要不断发展和深化理解，以更好地引领应急能力建设。
延伸阅读
结语：政府层面的应急预案包括总体、专项和部门预案，明确了应对突发事件的原则、组织机制和保障安排。企事业单位的预案则强调了应急响应责任人、风险监测、信息报告、预警响应、处置措施等内容，体现了自救互救和先期处置的特点。多年来，应急预案不断发展和完善，在应急管理中发挥着重要作用。在新形势下，我们需要思考和研究如何更好地发挥应急预案的引领和能力建设作用。
法律依据
《中华人民共和国突发事件应对法》
第十八条应急预案应当根据本法和其他有关法律、法规的规定，针对突发事件的性质、特点和可能造成的社会危害，具体规定突发事件应急管理工作的组织指挥体系与职责和突发事件的预防与预警机制、处置程序、应急保障措施以及事后恢复与重建措施等内容。
第十八条应急预案应当根据本法和其他有关法律、法规的规定，针对突发事件的性质、特点和可能造成的社会危害，具体规定突发事件应急管理工作的组织指挥体系与职责和突发事件的预防与预警机制、处置程序、应急保障措施以及事后恢复与重建措施等内容。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
应急预案内容的完整性包括
应急预案内容的完整性包括包括：1、总则，编制目的、编制依据、适用范围和工作原则；2、组织指挥体系及职责；3、预警和预防机制；4、应急预案启动条件、信息报告、先期处置、分级响应、指挥与协调、应急联动、信息发布、应急结束等；5、保障措...查看全文
应急预案评审的步骤概述
评审程序包括评审准备、评审实施、评审意见使用三个阶段，其中评审准备由企业负责，评审实施分为介绍和评审组开展两个环节，评审意见使用是对预案的修改完善。...查看全文
应急预案包括哪些内容
律师分析： 应急救援预案的主要内容包括应急组成员、危险源来源、事故发生后的应急措施和应急演练。其几大重要子系统为完善的应急组织管理指挥系统；强有力的应急工程救援保障体系；综合协调、应对自如的相互支持系统；充分备灾的保障供应体系；体...查看全文
应急预案包括哪些内容?
法律解析： 应急救援预案的主要内容包括应急组成员、危险源来源、事故发生后的应急措施和应急演练。其几大重要子系统为完善的应急组织管理指挥系统；强有力的应急工程救援保障体系；综合协调、应对自如的相互支持系统；充分备灾的保障供应体系；体...查看全文
应急预案包括哪些内容?
律师解答： 应急救援预案的主要内容包括应急组成员、危险源来源、事故发生后的应急措施和应急演练。其几大重要子系统为完善的应急组织管理指挥系统；强有力的应急工程救援保障体系；综合协调、应对自如的相互支持系统；充分备灾的保障供应体系；体...查看全文
急辞劳动法规定内容概述
劳动法对急辞工的规定以及解除劳动关系的情况进行了详细说明。劳动者在违法解除劳动合同或违反保密义务、竞业限制时，应承担赔偿责任。劳动关系可以通过双方协商、过失性辞退、裁员、辞职或主动提出解除劳动合同等方式解除。然而，解除劳动合同的情...查看全文
专项应急预案主要包括的内容?
法律解析： 专项应急预案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。 专项应急预案指国务院或者地方人民政府的有关部门、单位根据其职责分工为应对某类具有重大影响的突发公共事件而...查看全文
专项应急预案主要包括的内容
专项应急预案主要包括以下内容：1、分析事故类型和危害程度。确定可能发生的事故类型、季节和事故严重程度。2、确定应急处置基本原则。3、确定组织机构和职责。根据事故类型确定急救援指挥机构总指挥、副总指挥和各成员单位或人员的职责。4、预...查看全文
专项应急预案主要包括的内容?
律师解答： 专项应急预案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。 专项应急预案指国务院或者地方人民政府的有关部门、单位根据其职责分工为应对某类具有重大影响的突发公共事件而...查看全文
专项应急预案主要包括的内容
律师分析： 专项应急预案应当包括危险性分析、可能发生的事故特征、应急组织机构与职责、预防措施、应急处置程序和应急保障等内容。 专项应急预案指国务院或者地方人民政府的有关部门、单位根据其职责分工为应对某类具有重大影响的突发公共事件而...查看全文
应急预案的完整性要求包括哪些方面？
应急预案是指面对突发事件如灾害、事故、环境污染和破坏时的管理、指挥和救援计划。它建立在综合防灾规划上，包括应急组织管理指挥系统、应急工程救援保障体系、相互支持系统、备灾保障供应体系和综合救援队伍。应急预案体系由综合预案、专项预案和...查看全文
急辞工劳动法规定内容概述
急辞工劳动法规定及解除劳动关系情况概述。急辞工需承担赔偿责任；劳动者可提前通知解除劳动合同；违反合同规定需赔偿；劳动关系可双方协商解除；过失性、非过失辞退需提前通知；裁员和辞职导致解除劳动关系；试用期内或遭暴力威胁可主动解除合同；...查看全文
应急预案编制程序应包括哪些内容？
应急预案编制的主旨是通过成立工作组、收集资料、进行危险源与风险分析、评估应急能力、编制应急预案以及评审与发布，确保单位在可能发生事故时能够有效应对，减少损失并保障安全。...查看全文
应急保障的分类概述
国家和省级核应急组织及核设施营运单位需要做好核应急准备工作，包括技术准备、队伍准备、物资保障、资金保障以及通信和运输保障。他们将加强技术支持体系建设，建立专业救援队伍并配备必要物资装备，建立核应急器材装备的研发、生产和储备体系，确...查看全文
起诉书的内容概述
起诉书下来意味着公安机关侦查工作结束，检察院已起诉，请求法院进行实体审判。起诉意见书是侦查机关总结，移送给检察院审查侦查活动是否合法的依据。起诉书是检察院认可犯罪嫌疑人可能构成犯罪的法律文书，要求法院追究刑事责任。...查看全文
全国突发事件应急预案有哪些内容？
律师分析： 全国突发事件应急预案应包含以下内容：（一）突发事件应急处理指挥部的组成和相关部门的职责；（二）突发事件的监测与预警；（三）突发事件信息的收集、分析、报告、通报制度；（四）突发事件应急处理技术和监测机构及其任务；（五）突...查看全文
全国突发事件应急预案有哪些内容
法律解析： 全国突发事件应急预案应包含以下内容：（一）突发事件应急处理指挥部的组成和相关部门的职责；（二）突发事件的监测与预警；（三）突发事件信息的收集、分析、报告、通报制度；（四）突发事件应急处理技术和监测机构及其任务；（五）突...查看全文
综合应急预案与专项应急预案的差异
综合应急预案与专项应急预案的区别在于：综合应急预案是针对各类事故的总体性文件，包括基本要求和程序；而专项应急预案是针对具体事故类别的计划或方案，是综合应急预案的一部分，需具备明确的救援程序和具体的应急救援措施。综合应急预案是一个整...查看全文
合同标的及内容概述
合同标的条款的关键内容包括标的物的名称、所有权人和权利证书等。标的是合同中法律关系的客体，是合同当事人权利和义务共同指向的对象。没有明确的标的，合同无法成立。标的条款必须清楚地写明标的名称，以使其具体化，从而能够确定权利和义务。...查看全文
劳动合同的内容概述
劳动合同应当具备以下条款：(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;...查看全文
推荐律师
苏林兵
北京市-北京市-朝阳区
专职律师知识产权、知识产权
已服务106人次
热门法律问题
