法律分析：劳动者可以通过下面的方法解决： 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之...查看全文

一个工地欠我38多工程款一直拖着不给怎么办 工地工程款一直拖欠不给的，当事人可以先与对方协商，协商不成的，可以申请仲裁或者直接提起诉讼，当事人提起诉讼的，需要准备起诉状以及与案件相关的证据材料递交到有管辖权的人民法院。法律依据：《...查看全文

一、老板拖欠1400工资不给钱怎么办1、请当地劳动保障部门给予帮助，或到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。县(包括县)以上各级人民政府都设有劳动保障局，下辖劳动保障监察部门。劳动保障监察部门要履行《劳动保障监...查看全文

个人拖欠工资不给怎么办 拖欠工资可以向劳动行政部门举报。用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延...查看全文

法律分析：在有欠条的情况下，被拖欠工资的农民工可以向法院申请支付令，让用人单位支付相应的工资。《劳动争议调解仲裁法》第九条规定：用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以...查看全文

法律分析：一、农民工工资拖欠有欠条不给钱怎么办1、老板欠工资不给的，劳动者可以向劳动保障行政部门进行投诉。单位不按期或者不足额支付劳动者工资的，劳动者可以通过劳动保障监察部门或法院解决，以此维护自己的合法权益。...查看全文

如果用人单位一直没有支付工人的工资，工人可以通过以下方法来要求工资：首先可以与用人单位进行协商；其次可以向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解；还可以向劳动争议仲裁委员会申请...查看全文

欠工钱不给,一直拖,怎么办? 如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 私人包工头欠工钱6800元可以报警吗 可以报警。《110接处警工作规则》第十四条...查看全文

欠工钱不给,一直拖,怎么办? 如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。 私人老板欠我工钱怎么要回? 私人老板欠工资，劳动者可以通过向当地的劳动行政部门举...查看全文

法律分析：1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳...查看全文

法律分析：一、老板拖欠工资一个月不给钱怎么办先和老板协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的...查看全文

政府拖欠工程款怎么办 建议先投诉，只有当监督部门在规定时间内不答复或者投诉人对答复不满时，方能向法院提起行政诉讼，起诉拖欠货款的政府。 《行政诉讼法》第十二条规定：人民法院受理公民、法人或者其他组织提起的下列诉讼： (一)对行政...查看全文

如果有人欠钱到期不还，可以直接向法院申请签发支付令，要求其还钱。支付指令的申请在诉讼中称为监督程序，适用于货币债务和有价证券债务。当事人之间的债权债务关系应当明确，债权人有借据、借据等充分证据。而一方简单地享有权利，另一方简单地承...查看全文

拖欠债务情形的解决方式包括：由债权人和债务人协商解决；如果协商不成的，债权人可以依法向法院提起民事诉讼，或者在支付令能够送达债务人的情况下，向法院申请支付令。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条起诉应当向人民法院递...查看全文

法律分析：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。遇到拖欠工资可以从以下途径解决： 1、可以到当地劳动局劳动监察投诉。 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。 3、向法院申请支付令或者直接去...查看全文

法律分析：1、如果个人拖欠工资的，劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的，可以进行诉讼。 2、“克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金” 3...查看全文

法律分析：用人单位拖欠工资不给，首先和用人单位协商；协商不成可以到当地劳动局劳动监察投诉；劳动行政部门责令给付仍然不给付的，可以到当地劳动局申请仲裁；向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨工资报酬。...查看全文

律师分析： 用人单位拖欠工资不给，劳动者可以通过以下几种方式解决:1、与用人单位协商解决。劳动者向用人单位反映,并进行协商解决；2、劳动者到劳动行政部门举报。公司没有按时支付员工工资的，员工可以要求解除劳动合同，并要求公司支付员工...查看全文

法律分析：一、拖欠工资不给怎么办1、老板拖欠工资不给，员工可以催告其尽快给付;被拒绝的，可以及时去向劳动局投诉;或者依法去申请劳动调解、劳动仲裁;对仲裁庭的裁决结果不满意的，可以及时去起诉。2、法律依据：《...查看全文

拖欠工资的后果及法律责任。根据劳动法和工资支付规定，单位不得拖欠或克扣工资，否则劳动行政部门可责令支付工资和经济补偿金。违反劳动合同的经济补偿办法规定，拖欠工资需支付相当于工资报酬25%的经济补偿金。拒不支付劳动报酬罪将面临刑事责...查看全文