劳动保护费税前扣除没有限额限制，企业在生产经营过程中发生的合理的劳动保护支出，均可据实扣除。企业应正确划分职工福利费支出与劳动保护费支出。
职工福利费支出的进项是不允许抵扣的，而对劳动保护支出并没有规定不允许抵扣。
相应计入各部门费用的“劳动保护”明细科目中。
一般的人员费用的归类方法为：
1、管理行政部门、财务部门、总经办等部门发生的劳动保护费，计入“管理费用--劳动保护”科目中；
2、业务部门发生的劳动保护费，计入“销售费用--劳动保护”科目中；
3、生产部门、技术部门、仓储等部门发生的劳动保护费，计入“制造费用--劳动保护”科目中；会计分录为：
借：管理费用/销售费用/制造费用--劳动保护
贷：应付帐款/银行存款/库存现金
劳动保护费要计入什么科目
律师回答
摘要：劳动保护费税前扣除无限制，按实际支出扣除。需正确划分职工福利费和劳动保护费。劳动保护费归类方法：管理费用-劳动保护、销售费用-劳动保护、制造费用-劳动保护。会计分录：借管理费用/销售费用/制造费用-劳动保护，贷应付帐款/银行存款/库存现金。
延伸阅读
劳动保护费的会计核算方法和科目选择
劳动保护费的会计核算方法和科目选择是企业财务管理中的重要问题。劳动保护费是为了保障员工的安全和健康而发生的费用，其会计核算方法需要根据实际情况进行确定。一般来说，劳动保护费可以作为一项直接费用计入相关生产成本或经营费用中，并以相应的科目进行核算。常见的科目选择包括劳动保护费用、安全生产费用、职工福利费用等。具体选择哪个科目要根据企业的会计制度和管理需要进行决策。同时，还需要遵循相关法律法规的规定，确保劳动保护费的合规性和准确性。综上所述，对于劳动保护费的会计核算方法和科目选择，企业应根据实际情况进行综合考虑和决策，以确保财务信息的准确性和合规性。
劳动保护费的会计核算方法和科目选择是企业财务管理中的重要问题。劳动保护费是为了保障员工的安全和健康而发生的费用，其会计核算方法需要根据实际情况进行确定。一般来说，劳动保护费可以作为一项直接费用计入相关生产成本或经营费用中，并以相应的科目进行核算。常见的科目选择包括劳动保护费用、安全生产费用、职工福利费用等。具体选择哪个科目要根据企业的会计制度和管理需要进行决策。同时，还需要遵循相关法律法规的规定，确保劳动保护费的合规性和准确性。综上所述，对于劳动保护费的会计核算方法和科目选择，企业应根据实际情况进行综合考虑和决策，以确保财务信息的准确性和合规性。
结语：劳动保护费的会计核算方法和科目选择是企业财务管理的重要问题。根据实际情况确定，劳动保护费可计入相关生产成本或经营费用，并以相应的科目核算。常见科目选择包括劳动保护费用、安全生产费用、职工福利费用等。企业应根据会计制度和管理需要决策，同时遵循法律法规，确保劳动保护费的合规性和准确性。综上所述，企业应综合考虑实际情况，做出准确和合规的财务信息决策。
法律依据
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第九章 社会保险和福利 第七十六条 国家发展社会福利事业，兴建公共福利设施，为劳动者休息、休养和疗养提供条件。
用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第九章 社会保险和福利 第七十条 国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第十二章 法律责任 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。
用人单位应当创造条件，改善集体福利，提高劳动者的福利待遇。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第九章 社会保险和福利 第七十条 国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
中华人民共和国劳动法（2018修正）：第十二章 法律责任 第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。
声明：文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验，并经专家审核校验后发布；若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
相关法律问题
社保费用计入什么科目
社会保险费主要集中在管理费用、应付福利费、其他应付款这几个科目： 1、单位负担的养老保险、失业保险这些作为管理费用核算 借：管理费用-养老保险、失业保险 贷：其他应付款-养老保险、失业保险 2、单位负担的医疗保险、工伤保险等作为应...查看全文
环境保护税计入什么会计科目
计提的时候: 借:税金及加-环境保护税, 贷:应交税费-环境保护税,...查看全文
社保计入什么科目？
可以记入应付职工薪酬、管理费用等会计科目。 社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，是一种再分配制度，目标是保证...查看全文
医疗保险费计入什么会计科目
一、老、医疗、失业一般统称这社保金,分为个人交纳部分和企业交纳部分,因此对于这两部分的处理是不同的。个人部分,应计入“其他应收款—社保个人”;企业部分则计入“管理费用—劳动保险费”。1、提取时:借:管理费用—劳动保险费(企业部分)...查看全文
劳动保险费的会计科目是什么？
会计方面，执行企业会计制度后，对于某些会计科目的核算范围，应仍按照原行业会计制度的规定执行，将相关开支纳入管理费用-劳动保险费中核算。同时，社会保险事业被纳入国民经济和社会发展规划，县级以上政府将提供必要的经费支持，并通过税收优惠...查看全文
不动产登记费计入什么科目
一、不动产登记费计入什么科目一般是计入管理费用科目核算。会计科目作为对会计要素具体内容进行分类核算的项目，其设置应能保证对各会计要素作全面的反映，形成一个完整的、科学的体系。具体地说，应该包括资产、负债、所有者权益、收...查看全文
支付社保费用计入什么科目
公司社保账务处理分为计提单位负担、代扣个人负担和缴纳社保三个步骤，具体涉及借贷科目的核算。应付职工薪酬是根据规定支付给职工的各种薪酬项目。社保是国家预防和强制参加的非营利性社会安全制度。社保账务处理包括成本费用、应付职工薪酬和银行...查看全文
社保医保计入什么会计科目
一、老、医疗、失业一般统称这社保金,分为个人交纳部分和企业交纳部分,因此对于这两部分的处理是不同的。个人部分,应计入“其他应收款—社保个人”;企业部分则计入“管理费用—劳动保险费”。1、提取时:借:管理费用—劳动保险费(企业部分)...查看全文
单位社保计入什么科目
社会保险费主要集中在管理费用、应付福利费、其他应付款这几个科目： 1、单位负担的养老保险、失业保险这些作为管理费用核算 借：管理费用-养老保险、失业保险 贷：其他应付款-养老保险、失业保险 2、单位负担的医疗保险、工伤保险等作...查看全文
计提职工医疗保险费计入什么科目
同学你好,职工的医疗保险费可以按人员计入相应科目,比如管理部门产生的,个人承担部分计入“管理费用——工资”科目,企业承担的部分计入“管理费用——社保”科目。...查看全文
报销医药费计入什么科目
法律分析：职工报销医药费应记入管理费用，明细科目可设置职工福利费，会计分录为：借：管理费用职工福利费贷：库存现金银行存款管理费用是指企业的行政管理部门为管理和组织经营而发生的各项费用，是期间费用的一种，它主要是指企业行政管理部门为...查看全文
关税计入什么科目
法律分析：一、关税计入什么科目关税计入原材料或库存商品会计科目中。关税是组成采购总价的一部分，计入存货的采购成本中。关税是海关依法对进出关境货物、物品(简称“货品”)征收的一种税。关税纳税义务人包括进口货物的收货人，出...查看全文
契税计入什么科目
契税是对承受土地、房屋权属的单位和个人征收的一种税，买方为纳税义务人。企业购置房地产交纳的契税应记入相关资产成本，不需要预计应交数，直接按实际交纳的税款数计入资产成本。会计处理为借固定资产等科目，贷银行存款等科目。...查看全文
商标续展费计入什么会计科目
公司商标续展费属于什么费用 属于管理费用。 如果金额大，期很长，先计入长期待摊费用，再按期摊入管理费用。 长期待摊费用可以通俗的理解为已经付款了，但是这个成本费用是为以后各期支付的，应该等到以后各期分别计入相关成本费用中。 长期...查看全文
解除劳动合同补偿金计入什么科目
法律分析：解除劳动合同补偿金计入什么科目？解除劳动合同的经济补偿金记入“管理费用-职工薪酬-辞退福利”和“应付职工薪酬-解除职工劳动关系补偿”会计科目。企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿...查看全文
财产保全费入什么科目？
律师分析： 如果是当期的费用，计入管理费用科目;如果是以前年度的费用计入以前年度损益调整科目。 借：管理费用——诉讼费或以前年度损益调整； 借：其他应收款——保全费； 贷：现金或银行存款。 【法律依据】： 《中华人民共和国民事诉...查看全文
员工工伤费用计入什么科目
如今,当员工因为工作原因而受伤的,当中涉及到的医疗费用将由企业来承担,很多财会人不知道这笔工伤费应计入到哪个会计科目里,下面我们来看看吧。...查看全文
商标申请费用计入什么科目
一、商标申请费会计处理是怎样的?商标申请费会计处理是，一般是计入“无形资产--商标”科目，如果注册没成功，发生的费用计入“管理费用--注册费或其他”科目。具体情况下，商标注册代理费与注册费，可以计入办公费用，也可以计入...查看全文
申请专利费用计入什么科目
法律分析： 申请专利费用可以计入公司的研发支出科目或者管理费用科目。申请专利的费用包括专利的申请费、申请附加费、公布印刷费；专利登记费、公告印刷费、年费等费用。 法律依据： 《中华人民共和国专利法实施细则》第九十三条 向国务院...查看全文
员工工伤费用计入什么科目
工伤赔偿费用包括管理费用、福利费和单位垫付费用。工伤赔偿需在工伤认定、劳动能力鉴定后获得。费用支付由工伤保险基金或用人单位承担。工伤赔偿需要本人签字，并在当地社保局办理手续。工伤认定和劳动能力鉴定应简捷方便。...查看全文
推荐律师
贾学杰
北京市-北京市-海淀区
认证律师知识产权、知识产权
已服务146人次
热门法律问题
