计划生育假和流产假的区别

律师回答
职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。职业女性休产假享受生育保险待遇,由社保统筹基金报销相关医疗费和发放生育津贴。职业女性没有参加生育保险的,由用人单位承担。对晚婚、晚育职工,普遍给予了延长一定产假期限的奖励。符合计划生育的夫妻可以享有计划生育假,包括婚假、产假、放节育环假、取节育环假等。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》 第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
计划生育假和产假的区别

计划生育假和产假的差别有哪些 一、计划生育假和产假的区别计划生育休假并不是单独指女职工产假,而包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期,而女性职工视情况可依法享有假期。而产假,是指在职妇女产期前后...查看全文

计划生育假和产假有何区别

法律分析:   计划生育假与产假的区别在于:   1、计划生育主要是指计划生育手术者享受的假期待遇,各地休息天数略有不同。而产假,仅仅是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月的这段时间。   2、产假一...查看全文

生育假和产假的区别?

律师分析: 计划生育假与产假是两种不同的假期。其中,产假一般是指女方生 孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,计划生育假是指男女方实行计划生 育手术期间所享有的带薪假期,如结扎、放环手术后等。前者由《中华人民共和国劳动法》、《女职工劳动...查看全文

产假和生育假的区别?

律师分析: 计划生育假与产假是两种不同的假期。其中,产假一般是指女方生 孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,计划生育假是指男女方实行计划生 育手术期间所享有的带薪假期,如结扎、放环手术后等。前者由《劳动法》、《女职工劳动保护特别规定》...查看全文

产假和生育假的区别

法律分析:计划生育假与产假是两种不同的假期。其中,产假一般是指女方生 孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,计划生育假是指男女方实行计划生 育手术期间所享有的带薪假期,如结扎、放环手术后等。前者由《劳动法》、《女职工劳动保护特别...查看全文

生育假和产假的区别

法律分析:生育假和产假的区别主要为:_x000D_ 1、指代的含义不同,产假是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,而生育假包括了计划生育假,是职工实施计划生育手术的假期;_x000D_ 2、产假只能够还是有女职工享有的...查看全文

计划生育假和产假的差别有哪些

法律分析:计划生育假和产假的差别:计划生育假和产假的区别计划生育休假并不是单独指女职工产假,而包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期,而女性职工视情况可依法享有假期。而产假,是指在职...查看全文

生育假和产假区别

法律分析:福建158产假与180产假的区别就是休假时长的区别。按规定,符合条例生育子女的夫妻,女方产假延长为一百五十八日至一百八十日,男方照顾假为十五日。法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》...查看全文

生育假和产假区别

法律分析:福建158产假与180产假的区别就是休假时长的区别。按规定,符合条例生育子女的夫妻,女方产假延长为一百五十八日至一百八十日,男方照顾假为十五日。【法律依据】:《中华人民共和国人口与计划生育...查看全文

生育假和产假的区别是什么

法律分析:   计划生育休假并不是单独指女职工产假,而包含了婚假、女职工产假、宫内放节育环、取节育环、计划生育人流及引产多种假期,而女性职工视情况可依法享有假期。  而产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后...查看全文

生育假和产假的区别是什么?

律师分析: 生育假和产假的区别:产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期。计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期,如:结扎,放环手术后等,由各地计划生育条例进行规定的。 【法律依据】: 《女职工劳动保护特别...查看全文

生育假和产假差别?

律师解答: 计划生育假与产假是两种不同的假期。前者由《劳动 法》、《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规的明确规定,后者 由各地计划生育条例进行规定。不过两者共同的一点是,都属于带薪假 期,休假期间工资照发。 【法律依据】: ...查看全文

生育假和产假差别?

法律解析: 计划生育假与产假是两种不同的假期。前者由《劳动 法》、《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规的明确规定,后者 由各地计划生育条例进行规定。不过两者共同的一点是,都属于带薪假 期,休假期间工资照发。 【法律依据】: ...查看全文

生育假和产假之间有什么区别?

生育假和产假是不同的带薪假期,前者适用于女性生孩子和哺乳期,后者适用于男女实行计划生育期间。生育假不超过98天,而产假可长达15-18周。工资待遇可能存在差异。...查看全文

生育津贴和产假工资哪个划算 生育津贴和产假工资有什么区别

生育津贴和产假工资哪个划算 生育津贴和产假工资有什么区别 接下来一起来看看最新相关资讯吧。      生育津贴和产假工资都是为了维护生产妇女权益而定制的一项社会...查看全文

生育假与产假有何区别?

生育假和产假的区别:生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期,而产假是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期。产前假是指在怀孕七个月以上的女职工申请的休假,与产假相比,产前假的休假期限较短。产前假和产假都需要女职工自行申请...查看全文

计划生育假是什么假

法律分析: 计划生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期,具体来说计划生育假主要包括婚假、产假、放节育环假、取节育环假等。其中,产假一般是从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育可享受...查看全文

生育假与产假的区别是什么?

计划生育假与产假是两种不同的带薪假期,前者是指实行计划生育手术期间的假期,后者是指女方生孩子及哺乳期间的假期。虽然由不同的法律法规规定,但两者都属于带薪假期,休假期间工资照发。...查看全文

计划生育证明和准生证的区别

现在生孩子不是想生就可以生的,还要夫妻双方向街道提交各种资料。像计划生育证明和准生证,就有很多人搞不清楚。那么下面请随,来了解计划生育证明和准生证的区别,欢迎大家阅读。一、计划生育证明和准生证的区别...查看全文

不符合计划生育政策的产假

法律分析:未婚生育是违反国家计划生育政策的,所以产假期间不能和符合计划生育的员工一样享受产假期间相关待遇。 法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或...查看全文

推荐律师

李露

北京市-北京市-朝阳区

认证律师经济纠纷、经济纠纷

已服务128人次

热门法律问题